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THIMM
Bewertung

Totalschaden, Gruppe verkauft. Nun hängt bald ein anderer Name an den Hallen. Selbst schuld...

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei THIMM Corporate Services GmbH + Co. KG in Northeim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wurde zum Ende immer schlechter, weil niemand wusste in welche Richtung es nun geht und es auch nicht kommuniziert wurde

Kommunikation

Miserabel. Monate lang von den Obersten hinters Licht geführt.
"Alles wird gut"
"Wir erklimmen den Berg"
Satz mit X, war wohl nix.

Nun habt ihr die Quittung.

Kollegenzusammenhalt

Naja, vornerum sind alle nett.
Hinten rum wird gelästert bis der Arzt kommt. Sowas ekeliges habe ich noch nie erlebt.

Work-Life-Balance

Naja, Wechselschicht halt.

Vorgesetztenverhalten

Monatelang, ach was, jahrelang wurde immer wieder gepredigt, gepredigt und nochmal gepredigt.
Umgesetzt wurde nichts.

Interessante Aufgaben

Gibt es bei diesem Beruf nicht

Gleichberechtigung

Ausschließlich sympathie bestimmt, wie weit man kommt.

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Sicht, hat man schon versucht ältere zu entlasten.

Arbeitsbedingungen

Dunkel, extrem warm, staubig, laut

Gehalt/Benefits

War ok und kam immer pünktlich.

Image

Das Image ist schon seit Jahren in einem völlig desolaten Zustand. Nun wurde der letzte Sargnagel reingeschlagen und die ganze Gruppe verkauft.
Thimm gibt es nun nicht mehr. Hätte man mal auf die richtigen Leute gehört.

Karriere/Weiterbildung

Siehe "Gleichberechtigung"


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Denise HoffmannTHIMM Team

Lieber ehemaliger Kollege / liebe ehemalige Kollegin,

danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Es ist schade zu lesen, dass du rückblickend mit vielen Punkten nicht zufrieden warst. Uns ist wichtig, dass Kritik uns möglichst früh erreicht. Dafür bieten wir verschiedene Wege an, diese zu äußern – vom Mitarbeitergespräch über die Führungskraft bis hin zur Personalabteilung oder dem anonymen Feedbackportal. Wenn du dich im Nachgang noch zu deinen Punkten näher austauschen möchtest, melde dich dafür gerne unter feedback@thimm.de.

Zur Kommunikation möchten wir etwas erklären: Wir informieren intern regelmäßig. Bei Prozessen wie einem Unternehmensverkauf sind wir an rechtliche und vertragliche Rahmenbedingungen gebunden – hier ist eine Information erst zu einem bestimmten Zeitpunkt möglich. "Jemanden hinters Licht zu führen" – wie beschrieben – stand als Absicht also nie dahinter. Dass der Eindruck bei dir entstanden ist, bedauern wir.

Für deinen weiteren Berufsweg wünschen wir dir alles Gute.

Viele Grüße

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.