20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Thomann GmbH Bewertungen
Thomann
GmbH
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider keine Perspektive
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Thomann GmbH in Hergatz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In Lindau hat vieles besser funktioniert. Gute Leute, gutes Klima. Schwer zu verstehen, wie man so viele gute Leute gehen lassen konnte.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Menschen achten. Bessere Bezahlung, weniger Zweiklassengesellschaft und nicht immer nur auf die gleichen Leute hören.
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Klima. Viele arbeiten gegeneinander. Schulungen haben nichts gebracht.
Work-Life-Balance
Privatleben zählt wenig. Hauptsache Arbeit läuft.
Gehalt/Benefits
Schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Schein nach außen. Innen sieht es anders aus.
Kollegenzusammenhalt
Kein echter Zusammenhalt. Jeder bleibt in seiner Gruppe.
Arbeitsbedingungen
Sehr alte Container als Büros. Kein guter Zustand und nicht mehr tragbar.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Thomann nicht zu empfehlen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie teilweise mit den Mitarbeitern umgegangen wird - geht überhaupt nicht. Nach und nach sieht man das wahre Gesicht von der Geschäftsführung.
Gehalt/Benefits
Man verdient kaum etwas, für das, was man leisten muss.
Kommunikation
Eine Katastrophe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- tolles Team
- Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern, Gesundheitstage, ...
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team und super Arbeitskollegen/innen
Work-Life-Balance
Yoga-Kurse, Lauf- und Nordic-Walking-Kurse --> auf das betriebliche Gesundheitsmanagement wird viel Wert gelegt
Kollegenzusammenhalt
Richtig gut, die Weihnachtsfeiern und Betriebsausflüge sind legendär :-)
Kommunikation
intern wird über das Intranet viel bekannt gegeben
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Arbeit - wenig Lohn!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Kollegen
-30 Tage Urlaub
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Bezahlung
-,,Benefits" (wenn man das dazu sagen kann)
-extern Familiär, intern überhaupt nicht
-,,Kantine" ist tiefgefrorenes Essen das einfach nur warm gemacht wird, nichts frisches
-Arbeitsplätze (wird leider wenig bis Gar nichts investiert)
Verbesserungsvorschläge
-Flexiblere Arbeitszeiten
Image
Hab kaum Leute gehört die gutes über die Firma haben, selbst die eigenen Leute.
Arbeitsbedingungen
Es wurde kein Geld investiert, um mal etwas an dem Arbeitsplatz zu ändern. Man lebt hier leider wirklich in der Steinzeit.
Gehalt/Benefits
Das ist wirklich unterirdisch. Man arbeitet und arbeitet, sehr viele Überstunden, man bekommt kein Lob oder Danke. Ruhephasen kennt man dort nicht und dann so eine Bezahlung. Sowas nennt man einfach nur Ausbeutung der Mitarbeiter/in.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gutes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird regelmäßig ins Unternehmen und in die Mitarbeiter investiert.
Neu gibt es sogar jetzt eine Mitarbeiter Treueprämie und ein Betriebliches Gesundheitsmanagement. Top!!!
Arbeitsbedingungen
In der Mittagspause kann man an den See laufen.
Kommunikation
Regelmäßige Besprechungen und ein Intranet mit allen wichtigen Neuigkeiten.
Interessante Aufgaben
Interessante Kundenprojekte und immer mehr Digitalisierung!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Top Krisenmanagement
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Tägliche Newsletter zu Firmenstatus; frühzeitige Reaktion in Homeoffice sowie Mitarbeitertrennung; tägliches / persönliches erfragen des Geschäftsführers nach der Gesundheit jeden MItarbeiters
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein traditionsreiches und innovatives Familienunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Familienunternehmen mit einem tollen Betriebsklima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Mitarbeiter der zwei Standorte sich nicht öfters treffen und austauschen. Es sollte einen Zuschuß für Fitness Studio, Yoga oder ähnliches geben.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin die Mitarbeiter und Kommunikation fördern.
Kommunikation
Wird seit diesem Jahr besser.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kommunikation der Geschäftsführer kaum vorhanden. Mitarbeitermotivation sehr gering dadurch viele Abgänge
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitermeinungen sollten angenommen und umgesetzt werden, sonst sinkt die Motivation
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung bestehen.
Gehalt/Benefits
Man fühlt sich hintergegangen bzw verarscht, auch ein Grund für Abgang.
Vorgesetztenverhalten
Fehlende bzw.kaum vorhandene Kommunikation der Geschäftsführer(in)
Arbeitsbedingungen
Jede Abteilung ist zu eng besetzt.
Gleichberechtigung
Naja..., Mitarbeiter werden zum Teil nicht beachtet da zu wenig Kommunikation.
Mitarbeitermeinungen werden nicht bzw kaum angenommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Thomann GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
• sehr familiärer Umgang
• gute Arbeitsagmosphäre
• Gute Unternehmenskultur
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation innerhalb der Firma bessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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GB STAHL
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Thomann GmbH in Lindau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gelegentlich werden Strukturen umgangen, dies sollte man unterbinden.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge umsetzten
Arbeitsatmosphäre
Abteilungs abhängig
Work-Life-Balance
Job Rad
Karriere/Weiterbildung
Türen stehen für jeden offen
Kollegenzusammenhalt
Abteilungs abhängig
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Büro-Container
Kommunikation
Muss dringend daran gearbeitet werden
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Thomann durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 50% der Bewertenden würden Thomann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Thomann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.