Let's make work better.

THOR Industriemontagen GmbH & Co. KG Logo

THOR 
Industriemontagen 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Nie wieder! Mehr schein als sein...

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Thor Industriemontagen GmbH & Co. KG in Erfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Achtung! Gehalt kommt erst 40 Tage nach dem Arbeitseintritt.. wenn man zb. am 1.05 anfängt, bekommt man sein erstes Gehalt erst am 20.06 und dann stimmen die Abrechnungen noch nicht mal, es fehlt was und der Rest vom Monat 05 bekommt man erst im Juli... die Firma schießt einen in den Ruin, versprechen Vorschüsse, die man auch bekommt, aber aus denen man nie wieder raus kommt.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßiger Gehalt zahlen


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Ex-Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Leider haben wir es vermutlich nicht geschafft, Sie für unser Unternehmen langfristig zu begeistern. Wir möchten dennoch gern die Gelegenheit nutzen, Stellung zu Ihrer Bewertung zu beziehen.

Der Lohn wird bei uns immer entsprechend des gültigen Tarifvertrages ausgezahlt, d.h. zur Mitte des Folgemonats. Je nach Monat (Feiertage, Wochenenden, etc.) kann dies aber variieren. Kurzum: Auszahlungen zum 20. eines Monats sind durchaus möglich. Das wurde Ihnen aber ganz sicher auch so im Vorstellungsgespräch- bzw. Einstellungsgespräch gesagt und ist zusätzlich auch im Arbeitsvertrag beschrieben / geregelt. Da sie diesen unterschrieben und somit auch offiziell zur Kenntnis genommen haben, finden wir es eher unverständlich, dass Sie sich im Nachgang darüber beschweren.

Zudem verstehen wir nicht, warum Sie alle anderen Bewertungskriterien wie Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance oder Karriere / Weiterbildung aufgrund dessen ebenfalls schlecht bewerten - ohne dass diese in irgendeinem Zusammenhang zu ihrem Hauptkritikpunkt "Gehalt" stehen.

Wir nehmen Ihre Kritik jedoch sehr gern an und werden sie für Verbesserungen nutzen.

Mit besten Grüßen
THOR Industriemontagen

Anmelden