Veraltete Strukturen, Veraltete Denkweisen! Hier müsste sich einiges Ändern.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Optisch zumindest ein sehr moderner Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Kritik über die Führung und internen Probleme erlaubt.
Daher auch leider nicht viel Verbesserungspotenzial vorhanden. Auch wenn die Kritik, Verbesserungsvorschlag + Lösung von den Arbeitnehmern kommt.
Verbesserungsvorschläge
Home-Office einführen, gerade wenn man sich mit Digitalisierung beschäftigt.
Mitarbeiter nach Leistung bezahlen.
Überstünden vergüten oder abfeiern lassen.
Kommunikation
Man wird hier nur über Flurfunk über Neuerungen informiert.
Work-Life-Balance
Die einen ganz viel, die anderen ganz wenig.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie heißt hier: absolut keine Führung!
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben und Themen, aber alles sehr unkoordiniert.
Gleichberechtigung
Es gibt Kollegen die dürfen alles und Kollegen die müssen alles.
Arbeitsbedingungen
Da keine Aufgaben koordiniert werden, immer maßlos viel zu tun, da viel unützes anfällt.
Oder auch viele Aufgaben die andere Kollegen einfach nicht machen wollen, aber einer muss es leider dann doch machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Merkwürdige Bonusregelung mit Anteil aus dem Fixgehalt, welches bei Bedarf auch gekürzt werden kann!
Karriere/Weiterbildung
Angeordnete Weiterbildungen, unabhängig von der Sinnhaftigkeit für die entsprechenden Mitarbeiter.
Keine Mehrvergütung für qualifizierende Maßnahmen.