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Thüringer 
Papierwarenfabrik 
C. 
Schröter 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

9 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 22%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wer auch gerne Inkompetent arbeitet ist genau richtig in dieser Hütte!!!

1,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klimaanlage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Rest.

Verbesserungsvorschläge

Die komplette Führerschaft dringend Austauschen!!!

Arbeitsatmosphäre

Intrigenwerkstatt.Lästerattacken,Gruppenbildung.Super wenn man den Mund hält und den Kopf ausschaltet.

Image

Wird denke mal nur noch schlechter.

Work-Life-Balance

Was das???

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ähhhhh

Kollegenzusammenhalt

Jeder hat so seine Leute wer nicht mit schwimmt ist verloren!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Ja geht so die halten sich aus allem raus.

Vorgesetztenverhalten

Absolut das schlecht gerührteste Unternehmen in ganz Deutschland!!!
Ein Geschäftsf. der null soziale Kompetenz besitzt.
Redet sich schön und schöner ist eigentlich den Satz nicht wert den ich schreibe.
Jeder gegen jeden heißt das Motto alle anderen sind nicht auf deren Niveau oder haben kein Know-how .

Arbeitsbedingungen

Sind ok, klimatisiert.

Gleichberechtigung

Mmh.

Interessante Aufgaben

Lästereien weiterleiten!!!


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hier gibt es noch viel zu tun.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- kostenlose Versorgung mit Obst
- kostengünstige Getränke aus dem Getränkeautomat
- flexible Arbeitszeit, wenn man nicht in der Produktion (Schichtbetrieb) arbeitet
- Wahlmöglichkeit der Bezahlung oder Umwandlung der Überstunden in Freizeit
- kostenlose Bereitstellung und Reinigung von Arbeitssachen
- pünktliche Lohn-/Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- geringe Mitsprache der Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
- unhöfliche und herablassende Behandlung der Beschäftigten durch die Geschäftsleitung
- schlechte Bezahlung
- geringe Anerkennung der Arbeitsleistung
- geringe Anerkennung der Betriebszugehörigkeit
- magere interne Aufstiegschancen
- schlechtere Bezahlung der Frauen bei gleicher Tätigkeit
- befristete Arbeitsverträge

Verbesserungsvorschläge

- Weiterbildungs- und Einbringungsmöglichkeiten für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Zusammenarbeit mit den Beschäftigten bei geplanten Neuanschaffungen
- ergonomische Arbeitsplätze (dynamische Sitzgelegenheiten in Büros und Produktion)

Arbeitsatmosphäre

keine faire Behandlung durch GL

Karriere/Weiterbildung

Um Weiterbildungen muss man sich selbst kümmern, sonst verkümmert dieser Bereich.

Gehalt/Sozialleistungen

Großes Ungleichgewicht zwischen den Stundenlöhnen; Qualifikation, Erfahrung und Betriebszugehörigkeit finden zu wenig Beachtung.

Vorgesetztenverhalten

keine Einbeziehung der Beschäftigten in Entscheidungen

Kommunikation

keine Infos zu Betriebsergebnissen, Erfolgen, Entwicklungen, Unternehmenszielen etc.

Gleichberechtigung

schlechtere Bezahlung der Frauen gegenüber den Männern
teilweise schlechtere Bezahlung der langjährig Beschäftigten gegenüber Neu-/Quereinsteigern
neue Stellen werden meistens extern besetzt


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank für Ihre ehrliche Meinung und die konstruktive Kritik.
Durch die geplante Vergütungsstruktur, Schulungs- und Einarbeitungspläne, sowie regelmäßige Betriebsversammlungen können wir zukünftige die meisten Ihrer genannten Punkte verbessern. Des Weiteren sind eine Mitarbeiterbefragung und ein kontinuierlicher Verbesserungsprozess geplant.

Ich bitte Sie daher noch um etwas Geduld und stehe Ihnen jederzeit für weitere Ideen zur Verfügung.

Nicht zu Empfelen

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlicher und Regelmäßiger Lohn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Führungskompetenz

Verbesserungsvorschläge

Löhne anpassen, Mitarbeiterweiterbildungen,Führungskompetenz!!!!!!!!!!!!!!

Vorgesetztenverhalten

Herablassend, Unfreundlich,Kein umgang mit Menschen gelernt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank für das ehrliche Feedback.

Wie Sie vielleicht schon wissen, wird Anfang 2019 eine Vergütungsstruktur implementiert. Außerdem arbeiten wir zur Zeit an einem Schulungsplan, der auch die Führungskräfte beinhaltet!

Wenn Sie weitere Ideen oder Anmerkungen haben, können Sie gerne auf mich zukommen. Vielen Dank!

Viel Potential

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche Lohnzahlung, Zusammenhalt der Kollegen, flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine klare Aufgabentrennung, Mitarbeiter werden nicht gefragt, Weiterbildungen nur in Eigenregie

Verbesserungsvorschläge

gerechte Entlohnung, bessere Führung, Mitarbeiter in Entscheidungen einbeziehen, Weiterbildungen fördern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank für das ehrliche Feedback.

Zu Ihren Contra-Punkten möchte ich Ihnen mitteilen, dass die Probleme bekannt sind und bereits bearbeitet werden. So soll im kommenden Jahr ein kontinuierlicher Verbesserungsprozess, Stellenbeschreibungen und ein Weiterbildungskonzept entstehen. Wenn Sie hierzu Ideen und Vorschläge haben, würde ich mich freuen, wenn Sie auf uns zukommen.

Job

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auftragslage gut

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

AG kümmert sich nicht um Mitarbeiter. Kein gerechter Lohn.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung der Fachkräfte,mit langjähriger Erfahrung

Arbeitsatmosphäre

Unterbezahlt als Fachkraft

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht angeboten

Gehalt/Sozialleistungen

Unterbezahlte Fachkraft

Gleichberechtigung

Unterbezahlte Fachkräfte, keine Wertschätzung der Arbeit


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank für das ehrliche und offene Feedback.

Vielleicht haben Sie schon die Information erhalten, dass wir gerade eine Vergütungsstruktur entwickeln. Ziel ist die gerechte Entlohnung aller Mitarbeiter.

Zu den anderen Themen, die Sie angesprochen haben, würde ich gerne persönlich mit Ihnen sprechen. Wir sind um jede Idee oder Anregung dankbar.

Freundliche Grüße
Viktoria Siegmund
Personalreferentin

gibt keinen guten satz schlechter arbeitgeber

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

man hat arbeit mehr nicht bei mindestlohn in schichten ist nicht angemessen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechtes arbeitsklima meinungen von erfahrenen kollegen werden nicht akzeptiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung.

Wir analysieren momentan, welche Gründe zu der jetzigen Situation geführt haben. Danach werden Maßnahmen entwickelt, um das Arbeitsumfeld und das Arbeitsklima zu verbessern. Sie können gerne auf mich zukommen, wenn Sie gute Ideen oder Vorschläge haben.

Freundliche Grüße
Viktoria Siegmund
Personalreferentin

gibt keinen guten satz schlechter arbeitgeber

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

man hat arbeit mehr nicht bei mindestlohn in schichten ist nicht angemessen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechtes arbeitsklima meinungen von erfahrenen kollegen werden nicht akzeptiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schade! Es gibt viel Potential aber Mitarbeiterzufriedenheit und Dankbarkeit wird hier scheinbar NICHT großgeschrieben.

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich bin im Großen und Ganzen zufrieden. Sicherlich kann man immer etwas verbessern. Aber daran wird ja gearbeitet.

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Thüringer Papierwarenfabrik C. Schröter durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Thüringer Papierwarenfabrik C. Schröter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Thüringer Papierwarenfabrik C. Schröter als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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