37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
TII SCHEUERLE Bewertungen
TII
SCHEUERLE
Pfedelbach und weitere
37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super wenn man was kann, was bewegt, und ein gutes Team hat
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was sich die letzten Jahre zum Positiven gewandelt hat: Wow!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach wie vor löschen wir viel Feuer. Das strategische Vermeiden von Notfällen wird nicht überall stark vorangetrieben.
Verbesserungsvorschläge
Transparenter kommunizieren, z. B. zu Abgängen. Weniger Diskussion um Kleinigkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe da gerne hin.
Image
Wir bewegen die Welt. Sehr gutes Image in der Region und bei Leuten, die schon einmal von den Produkten gehört haben.
Work-Life-Balance
Work steht im Vordergrund, dafür ist die Bezahlung geht. Life im Rahmen des vernünftig möglichen, z. B. ist spontan Urlaub nehmen kein Problem. Mobiles Arbeiten etc. gibt es, die Flexibilität hängt vom Job ab.
Karriere/Weiterbildung
Bei ordentlicher Begründung sind immer Ressourcen für gute/sehr gute Weiterbildungen da.
Gehalt/Benefits
IG Metall Baden-Württemberg. Wer beim Gehalt meckert hat noch nie wo anders gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Rahmen dessen, was für eine kleinere Firma aus Deutschland noch sinnvoll ist, wird sehr viel getan. Auch spürbar über die gesetzlichen Anforderungen hinaus.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsam bekommen wir irgendwie alles gelöst. Oft auch durch sehr umfangreiche individuelle Erfahrung und Fähigkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden nicht nur junge Menschen eingestellt. Die Expertise von erfahrenen Kollegen wird weithin geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Manche so, manche so. Ich bin äußerst zufrieden und meine Vorgesetzten sind für mich ein Hauptgrund zu bleiben.
Arbeitsbedingungen
Schon sehr gut. Die Diskussion um höhenverstellbare Schreibtische halte ich bei dem geringen Preisunterschied für teurer, als die Dinger einfach zu beschaffen. Das gerade im Bau befindliche Bürogebäude wird beweisen müssen, dass es nochmal einen erheblichen Sprung bei den Arbeitsbedingungen gibt.
Kommunikation
Kommunikation hängt stark von den Vorgesetzten ab. Es gibt wenig allgemeine Informationen an alle. Wenn Vorgesetzte gut und umfangreich berichten, dann sickert die Information aber auch komplett durch.
Gleichberechtigung
Ja. Ist halt wie überall und muss verhandelt werden. In vielen Bereichen gibt es extrem wenige Bewerbungen von Frauen, so sind dann eben auch die Quoten.
Interessante Aufgaben
Es wird nicht langweilig. Die Herausforderungen intern und extern sind stetig und Unternehmen die überleben wollen, müssen sich konsequent anpassen.
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Nicht qualifizierte (fachlich&disziplinarisch) Vorgesetze machen alles kaputt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprochen wird viel und nichts gehalten.
Mein Rat: Hier nicht bewerben.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung über die aktuelle Stelle hinaus.
Arbeitsatmosphäre
Es wird auf Freund getan aber als Gegenspieler agiert
Karriere/Weiterbildung
Man wird nicht gefördert sonder auf der aktuellen Stelle verhungern gelassen.
Nur einmal im Jahr wird über Gehalt gesprochen und dann abgewiegelt (obwohl bei der Bewerbung anders kommuniziert); man solle sich doch woanders umschauen wenn man gleichviel wie die Kollegen für gleiche Arbeit möchte.
Keine Weiterbildung, es sei den sie dient der aktuellen Stelle. Man wird an der persönliche Berufsentwicklung gehindert bzw. nicht unterstützt. Und damit meine ich wirklich nicht.
Mein Rat: Hier nicht bewerben.
Gehalt/Benefits
Man wird nicht gefördert sonder auf der aktuellen Stelle verhungern gelassen.
Gehaltserhöhung wird nicht gegeben. Nur einmal im Jahr wird dazu gesprochen und dann abgewiegelt (obwohl bei der Bewerbung anders kommuniziert); man solle sich doch woanders umschauen wenn man gleichviel wie die Kollegen für gleiche Arbeit möchte.
Kollegenzusammenhalt
Es wird auf Freund getan aber ...
Vorgesetztenverhalten
Es wird auf Freund getan aber als Gegenspieler agiert. Man wird nicht gefördert sonder auf der aktuellen Stelle verhungern gelassen
Kommunikation
Es wird auf Freund getan aber als Gegenspieler agiert
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In den letzten zwei Jahren konnte ich mich enorm weiterentwickeln und sehr viel lernen. Das Unternehmen bietet großes Potenzial für persönliche und fachliche Entwicklung. Meine Erfahrung: Wer sich einbringt, bekommt die Chance dazu und wird gefordert, aber auch gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Betriebsklima, Vertrauen wird groß geschrieben
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, bei Anliegen werden Lösungen gefunden
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden gefördert, tolle Entwicklungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Angemessenes Gehalt für die Verantwortungsbereiche
Kollegenzusammenhalt
Offener Umgang untereinander, "Unterstützungskultur"
Vorgesetztenverhalten
Gute Fehlerkultur, offene Gespräche möglich
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Erfahrung und Grundstein für meine spätere Karriere! (Praktikum in der Rechtsabteilung)
Ex-Praktikant/inHat bis 2021 im Bereich Recht / Steuern bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin überzeugt, ich bin heute nur so erfolgreich, weil ich das Praktikum hier gemacht habe.
Arbeitsatmosphäre
Es hat Spaß gemacht, jeden Tag auf die Arbeit zu kommen. Mein Vorgesetzter hat mir alles sehr geduldig erklärt und ich habe viel gelernt.
Gehalt/Benefits
Ein Praktikantengehalt eben... jedenfalls gab es einige aus meinem Semester, die schlechter verdient haben...
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hatte immer ein offenes Ohr für mich. Wir haben Probleme und Verbesserungspotential sehr offen angesprochen und Lösungen diskutiert.
Arbeitsbedingungen
Ich habe einen eigenen Schreibtisch mit Monitoren bekommen.
Kommunikation
Die Kommunikation war sehr transparent, ich habe viel mitbekommen.
Interessante Aufgaben
Ich durfte viele Sachen eigenständig bearbeiten und hatte sogar ein eigenes Projekt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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18 Geschäftsführer in 20 Jahren. Eine Aussage des BRs mit Substanz! Noch nie sah ich eine Firma mit dieser Fluktuation.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine Frage, die kaum neutral zu beantworten wäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Gesamtbeurteilung.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal seine Strategie darauf ausrichten, das Personal länger als zur Zeit üblich zu halten. Darüber zu sprechen ist nicht gut genug. Taten überzeugen, Gerede nicht.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs mit normaler Skepsis, danach langsam immer besser.
Image
Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Mit langjährigern MA Recht gut. Mit vielen wechselnden Personen eher oberflächlich.
Vorgesetztenverhalten
Wessen Brot ich esse, dessen Lied ich sing.
Arbeitsbedingungen
Teils üerfüllte Räume mit zu wenig Raum pro Kopf. "Legebatterie"
Kommunikation
Viel Kommunikation. Jedoch nicht besonders effektiv.
Interessante Aufgaben
Wechselnd. Mal herausfordernd, öfter auch sehr langweilig. Einige Kollegen delegieren gerne ihre Aufgaben an andere weiter.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Tolles Familienunternehmen mit interessanten Produkten und spannenden Kundenprojekten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Familienunternehmen mit starken Werten, interessanten Produkten und spannenden Kundenprojekten!
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung könnte etwas verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist positiv, respektvoll und kollegial. So macht das Arbeiten Spaß!
Image
Spannende Kundenprojekte.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind durch Gleitzeit und eine 35-Stunden-Woche flexibel.
Gehalt/Benefits
Super und transparent. Es gibt Jobrad und Benefits.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut – man kann sich jederzeit aufeinander verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Stets respektvoller Umgang mit älteren Kollegen. Ihr Wissen wird wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist super! Angenehm, auf Augenhöhe und konstruktiv.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Informationsveranstaltungen, Aushänge, Abstimmungen.
Gleichberechtigung
Sehr gut - Gleichberechtigung wird im Alltag gelebt (z.B. viele weibliche Führungskräfte).
Interessante Aufgaben
Tolle Produkte. Immer wieder neue, spannende Projekte - dadurch abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Freier Fall, ohne Fallschirm.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist gut, interessantes Produkt.
Innovative Geschäftsleitung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Niveauloser Umgang durch Management ab Werksleitung.
Große Hilflosigkeit, welche man durch aufblasen des Wasserkopfs versucht zu egalisieren.
Vertuschung und Schuldzuweisung um eigenen hintern zu retten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Respekt und Niveau.
Modernisierung der Arbeitsmittel. Umweltbewusster handeln.
Altes Personal schätzen und würdigen.
Mitarbeiter anhören und wahrnehmen.
Arbeitsatmosphäre
Dieser Stern ist sogar zu viel.
Image
3 Sterne durch das tolle Produkt.
Work-Life-Balance
Kann man das essen?
Karriere/Weiterbildung
Hier ist meiner Meinung nach definitiv Endstation. Fehlt Know-how , wird extern gefüllt. Meist Erhöhung der Managementmasse, eigene Ressourcen werden nicht berücksichtigt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut. Dies ist aber der IGM zu verdanken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbilanz ist hier leider nicht gut. Bei Besichtigungen durch den Hof wird das sehr deutlich. Eine Nachhaltigkeit ist hier nur am Kaffeeautomat gegeben.
Kollegenzusammenhalt
War mal eine Stärke dieser Firma, mittlerweile ist jeder bereit für seinen Vorteil alles zu tun. Es ist seitens Management sehr gerne gesehen, wenn es keinen Zusammenhalt gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider habe ich das Gefühl, wer körperlich nicht mehr kann, ist nichts mehr wert.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe! Respektlos, niveaulos und unfair. Absolute Planlosigkeit.
Arbeitsbedingungen
Sehr marode, fast eine Zeitreise. Investitionen vergehen ohne Effekt. Im Wasserkopf wird stark investiert, leider nicht in die Modernisierung der Produktion. Showprojekte werden gefördert, kaum nutzen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist einmalig! Es wird nur gesabbelt, nichts verbessert. (Sarkasmus)
Gleichberechtigung
Frauen haben es deutlich schwerer ernst genommen zu werden.
Interessante Aufgaben
Da man die meiste Zeit auf sich allein gestellt ist, wächst man in seine Aufgaben.
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Mehrfachbewertung
Alles war mal besser !!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mut für Investitionen im Betrieb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gut funktionierende Abläufe ändern !! OHNE NOT
Verbesserungsvorschläge
Hört auch mal aufs Fußvolk
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im großen und ganzen guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist meistens gut. Hier und da gibt es einige Kolleg*innen, mit denen man eher ungern zusammenarbeitet (z.B. aufgrund schlechter Kommunikation etc.) trotzdem komme ich gerne in die Firma und fühle mich auch wohl.
Abseits der Arbeit (Pausen etc.) wird viel gelacht.
Work-Life-Balance
Durch die 35h Woche und Gleitzeit gibt es ausreichend Möglichkeiten, die Work-Life-Balance optimal zu gestalten.
Urlaubs- und Gleitzeitanträge werden zeitnah genehmigt.
Früher Feierabend wird akzeptiert und es wird nicht gemeckert, wenn man um 14 Uhr oder früher den Arbeitsplatz verlässt
Kollegenzusammenhalt
Meistens ist der Kollegenzusammenhalt klar deutlich, jedoch gibt es immer die selben Kolleg*innen, die für sich alleine arbeiten und nicht mit dem gesamten Team. Das führt dazu, dass man bei vielen Themen immer am gleichen Fleck stehen bleibt und nicht voran kommt.
Trotz dessen gibt es viele Kolleg*innen die einen unterstützen und supporten.
Vorgesetztenverhalten
Alles Top, alle Vorgesetzte sind höflich
Kommunikation
Innerhalb der Abteilungen werden teilweise klar kommunizierte Punkte nicht eingehalten, was zum eigenen Nachteil ist, da mehr Arbeit auf einen zurückfällt.
Auch Abteilungsübergreifend verläuft die Kommunikation nicht reibungslos, was oft zum Nachteil von einzelnen Abteilungen oder sogar Kunden ist.
Die Kommunikation mit den Kolleg*innen, mit denen man sich gut versteht, läuft hinsichtlich der Arbeit wunderbar und reibungslos.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Katastrophales Management
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TII SCHEUERLE in Pfedelbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alles wird schlecht gemacht, um Druck aufzubauen.
Image
Bröckelt…
Work-Life-Balance
Dauerbelastung seit Jahren durch Überstunden und kein Ende in Sicht.
Gehalt/Benefits
IGM macht´s möglich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn es fürs Image gut ist, ansonsten nicht.
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert noch…
Umgang mit älteren Kollegen
Sobald die Leistung nachlässt sollen sie weg, egal was sie die letzten Jahrzehnte für das Unternehmen geleistet haben.
Vorgesetztenverhalten
Sehr planlos auf allen Ebenen!
Arbeitsbedingungen
20 Jahre versäumte Investitionen sind nicht so einfach nachzuholen.
Kommunikation
Sehr schlecht!
Interessante Aufgaben
Wenn man sich entfalten könnte ja!
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 40 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird TII SCHEUERLE durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 63% der Bewertenden würden TII SCHEUERLE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 40 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 40 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich TII SCHEUERLE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.