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Bewertung

Danke aber nein Danke.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei TimePartner Personalmanagement GmbH in Wilhelmshaven gearbeitet.

Image

Das Image des Einstellungsbetriebes war selbst unter den eigenen Kollegen soweit ich das beurteilen kann, in Teilen zurecht schlechtgeredet.
Über das Image des vermittelnden Betriebes TP kann ich aufgrund des geringen Kontaktes relativ wenig sagen.

Karriere/Weiterbildung

Wie bereits erwähnt wäre eine Übernahme durch den Anstellungsbetrieb möglich gewesen. Dieser aber verlangte den Verzicht auf gesetzlich zustehende Ausgleichstage bei Schwerbehinderung sowie trotz Wissens und Hinweis auf maximal 35 Stunden, eine 40 Stunden Woche. Karrieremöglichkeiten habe ich im Bezug auf vorankommen und Aufstieg aufgrund fest verplanter und teils verkrustete Strukturen im Sinne von Progress nicht gesehen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war den nach und nach immer weiter im Anstellungsbetrieb hinzukommenden Aufgaben nicht angepasst. Angestellt war ich als Staplerfahrer mit entsprechenden Logistikaufgaben. Trotz der Information an den Vermittlungsbetrieb wurde eine Gehaltsanpassung trotz mündlicher Zusage nicht vorgenommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Sozialbewusstsein beim Einsatzbetrieb war ein kompletter Rohrkrepierer. Ein Arbeitsvertrag des Einsatzbetriebes wurde nur unter der Voraussetzung des Verzichtes auf die fünf zusätzlichen Ausgleichstage für Schwerbehinderte in Aussicht gestellt. Auch der eigentliche, vermittelnde Betrieb TP hat gezeigt, dass das sozial Bewusstsein gegen tangiert. Über die gesundheitliche Vorgeschichte informiert ebenso wie über die schwerbehinderung, wurde ich während meiner Krankschreibung zu einem Gespräch über die weitere Zukunft gebeten. Als ich das Gespräch absagte und um einen Termin wenige Tage später nach Ende meiner Krankmeldung bat, hatte ich zwei Tage später die Kündigung im Briefkasten.

Und auch die Arbeitsbescheinigung wird über die Frist hinaus verzögert, was finanzielle Schwierigkeiten verursacht.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

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Hallo,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Es tut uns leid zu lesen, dass Du mit verschiedenen Aspekten Deiner Beschäftigung und dem Verlauf nach Deinem Einsatz nicht zufrieden warst. Wir nehmen die von Dir geschilderten Punkte sehr ernst, insbesondere wenn es um Kommunikation, Wertschätzung und individuelle Anliegen geht.
Gerne möchten wir Deine Erfahrungen genauer nachvollziehen und prüfen. Wir freuen uns, wenn Du uns weitere Informationen über unser Feedbackformular zukommen lässt:

https://www.timepartner.com/deine-meinung-zaehlt

Vielen Dank für Deine Unterstützung.
Dein TIMEPARTNER Team

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