innen hui, außen pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Arbeit mit den direkten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit und Hinhaltetaktik der mittleren Führungsebene, Vetternwirtschaft niedriger Lohn
Arbeitsatmosphäre
in der direkten Arbeitsumgebung gut
Work-Life-Balance
dazu muss man sich selbst bemühen
Karriere/Weiterbildung
Karriere: Erfolge werden nicht gewertet, Misserfolge um so mehr
Gehalt/Benefits
Hinhaltetaktik und leere Versprechungen bei Lohnerhöhung, kein Weihnachts- und Urlaubsgeld, Runterstreichung von Bonusvereinbarung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es gibt Wander- Events mit dem höchsten Chef
Kollegenzusammenhalt
mit direkten Kollegen top, mit anderen mal so mal so
Umgang mit älteren Kollegen
nur in der direkten Arbeitsumgebung gut
Vorgesetztenverhalten
je höher, je unkorrekter, keine Ehrlichkeit, Hinhaltetaktik
Arbeitsbedingungen
Schreibtisch gut, IT wechselhaft
Kommunikation
in der direkten Arbeitsumgebung gut
Gleichberechtigung
nur in der direkten Arbeitsumgebung vorhanden
Interessante Aufgaben
vielfältiges Aufgabenspektrum
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für deine ausführliche und differenzierte Rückmeldung.
Deine Bewertung zeigt sehr klar, dass es große Unterschiede zwischen der direkten Zusammenarbeit im Team und der Wahrnehmung höherer Führungsebenen gab. Themen wie Transparenz, Verlässlichkeit bei Gehaltsfragen und faire Entwicklungsperspektiven sind zentrale Punkte, die Vertrauen schaffen müssen.
Dass du hier Hinhaltetaktik und leere Versprechen erlebt hast, nehmen wir sehr ernst. Solches Feedback hilft uns, interne Strukturen kritisch zu hinterfragen.
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Dein TimePartner Team