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Bewertung

innen hui, außen pfui

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TimePartner Personalmanagement GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Arbeit mit den direkten Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unehrlichkeit und Hinhaltetaktik der mittleren Führungsebene, Vetternwirtschaft niedriger Lohn

Arbeitsatmosphäre

in der direkten Arbeitsumgebung gut

Kommunikation

in der direkten Arbeitsumgebung gut

Kollegenzusammenhalt

mit direkten Kollegen top, mit anderen mal so mal so

Work-Life-Balance

dazu muss man sich selbst bemühen

Vorgesetztenverhalten

je höher, je unkorrekter, keine Ehrlichkeit, Hinhaltetaktik

Interessante Aufgaben

vielfältiges Aufgabenspektrum

Gleichberechtigung

nur in der direkten Arbeitsumgebung vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

nur in der direkten Arbeitsumgebung gut

Arbeitsbedingungen

Schreibtisch gut, IT wechselhaft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es gibt Wander- Events mit dem höchsten Chef

Gehalt/Benefits

Hinhaltetaktik und leere Versprechungen bei Lohnerhöhung, kein Weihnachts- und Urlaubsgeld, Runterstreichung von Bonusvereinbarung

Karriere/Weiterbildung

Karriere: Erfolge werden nicht gewertet, Misserfolge um so mehr


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Arbeitgeber-Kommentar

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Danke für deine ausführliche und differenzierte Rückmeldung.
Deine Bewertung zeigt sehr klar, dass es große Unterschiede zwischen der direkten Zusammenarbeit im Team und der Wahrnehmung höherer Führungsebenen gab. Themen wie Transparenz, Verlässlichkeit bei Gehaltsfragen und faire Entwicklungsperspektiven sind zentrale Punkte, die Vertrauen schaffen müssen.

Dass du hier Hinhaltetaktik und leere Versprechen erlebt hast, nehmen wir sehr ernst. Solches Feedback hilft uns, interne Strukturen kritisch zu hinterfragen.

https://www.timepartner.com/deine-meinung-zaehlt

Dein TimePartner Team

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