Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Alles
Neue Neutrale Mitarbeiter einstellen
Nur Stress und Druck
Außen hui innen Pfui
Ja weil keine Wochenendarbeit
Nichts von bemerkt, auch nicht auf Anfrage
Mindestesgehalt
Katastrophal
Nur Linkes getuhe
Nur gut wenn man auf Nussigen Abgang steht. Schleimen vorausgesetzt
Meister Katastrophe
Ruine
Gleich Null
Gibt es keine
Alles langweilig und gepfusche
Fam Unternehmeskultur
Nichts
Gibt es nichts
Vorzeitige Planung schnelle Reaktion
Keine nötig
Ne Plexiglas Wand
ganz gutes angebot an benefits und ideen, wird immer besser, haben alle was von
standort in Hamburg völlig unattraktiv
sowas wie Umweltbewusstsein ware super, aber Transportbranche halt... überall noch diesel statt elektro
Spenden für guten Zweck gibt es, könnt man mehr machen, teamlauf und sowas
super Team
einzelene talente bekommen training und weiterbildung, aber nicht alle das gleiche, scheint wohl individuell zu sein, technische schulungen in den werkstätten alle und immer auf dem neusten stand
gerade gehört und erlebt , wir befördern intern auch jedes Jahr- läuft
ausser der Standort, der ist ab vom Schuss
In vielen Abteilungen wird Leistung nicht eingefordert, für die man zuständig ist. Auch bei mir. Das kann gut sein, weil man das Gefühl bekommt, dass es tatsächlich egal ist wie man was erledigt und viel Freiheiten genießt.
Es sind viele ältere Mitarbeiter seit über 20 Jahren für dieses Unternehmen tätig. Sie fühlen sich unkündbar und spielen diese Karte aus um Arbeit zu vermeiden und lassen junge Leute eiskalt im Regen stehen (bei der Einarbeitung, allgemeiner Kooperation und selbst bei geregelten Prozessen, für die sie Input geben müssen). Viele zählen ihre Tage bis zur Rente, weshalb eine unglaublich zähe und lähmende Atmosphäre spürbar ist.
Es wird null auf Mitarbeiterentwicklung geachtet. Man ist in der Holschuld um sich in seine Stelle einzuarbeiten. Einmal angekommen, solle man da bis zur Rente bleiben und dankbar sein dort arbeiten zu dürfen.
Es muss dringend ein Betriebsrat gegründet werden, da viele Entscheidungen der Personalabteilungen an Anarchie erinnern.
Keine
Das Management und deren Umgang mit den Mitarbeitern
Das Management sollte auf seine Mitarbeiter zugehen, im Moment sind die Gräben sehr tief.
Unter Kolegen sehr gut
Man versucht das beste daraus zu machen
Gibt es nicht
Mäßig
Umweltbewusstsein sehr gut, Sozialverhalten eine Katastrophe.
Sehr gut
Sehr gut
Eine Katastrophe
Management und das Verhalten könnte besser sein.
Unter Kollegen gut
Sehr gut
Wenige