29 von 136 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wer die gebotenen Dinge zu schätzen weiß, findet hier alles gut.
Von diesem Arbeitgeber können sich sehr viele andere eine Scheibe abschneiden
Super Kollegen die sich in allem unterstützen; Arbeitsplatz modern; Arbeitsmittel auf dem neusten Stand
Nach außen das klassische Image eines Sportwettenanbieters, innerhalb der Branche sehr gutes Image
Home-Office und flexible Arbeitszeit sorgen für einen guten Ausgleich
Während der Arbeit, in den Pausen oder auf den Events nach der Arbeitszeit ist die Atmosphäre super
Regelmäßiger Austausch zwischen den Abteilungen und dem Vorgesetzten
Wertschätzung, fordern und fördern
Die zT nicht ganz schlüssige Fuhrparkregelung.
Die umfangreichen Benefits und den abteilungsübergreifenden Team Spirit noch mehr nach außen kommunizieren, um das Image zu verbessern.
Unterschätzt
Kommt auf die Eigeninitiative an
One Team wird gelebt
Super Ausstattung für die alltägliche Arbeit
Es wirkt so, als ob Tipico Menschen nur als notweniges Übel ansieht zur Erfüllung seiner Ziele. Einen Wunsch nach Gesunderhaltung oder Unternehmensbindung erkennt man dabei nicht.
Feiertags- und Schichtarbeitseinteilung erfolgt scheinbar nach dem Zufallsprinzip. Dienstpläne werden mit sehr wenig Vorlauf verkündet.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen folgt dem Prinzip "Wir sitzen alle in einem Boot und daher müssen wir zusammenhalten."
jeder wird gleich schlecht behandelt
Vorgesetzte kommunizieren emotional und angespannt. Das zieht sich als Konzept durch alle Etagen durch.
Da die Vorgesetzten selbst nicht wissen, was sie da tun, fällt der Inhalt der Kommunikation spärlich aus. Aber die Verpackung ist "amazing" und "we are champions".
ist gegeben, da jeder gleich schlecht behandelt wird
Was ich im die Kommentare geschrieben habe.
Nichts Erwähnenswertes.
Keine
Da wir Marktführer sind, kann es auch mal stressiger werden.
Sehr polarisierend, durch die Branche.
Sehr Familienfreundlich, Gleitzeit, genug Urlaub.
Die Tore stehen auf, man muss nur wollen.
Mehr geht immer, ist an sich trotzdem fair.
Soziale Projekte und ISO konform.
Wir sind ein Team, realistisch betrachtet, ist es sehr gut
Es wird Rücksicht genommen.
Die Abteilungsleiter, machen einen guten Job und nehmen uns als Arbeitnehmer war.
Hier wird auf fast alles sehr geachtet.
Es ist besser wie in vielen anderen Unternehmen, jedoch nicht ganz perfekt.
Es gibt keinen Unterschied zwischen Frau und Mann.
Produktentwicklung, spannende Fälle im Bezug auf Hardware und Software.
Moderne Büroausstattung und tolle Events. Im Vergleich zu anderen Unternehmen sehr gute HR-Abteilung. Verschiedene informative Town-Hall-Veranstaltungen jedes Quartal.
Nur die Vorgesetzten dürfen nach Malta ins Headquarter fliegen, während das Fußvolk den Laden am Laufen hält.
Ehrlicher und wertschätzender mit dem Mitarbeiter umgehen. Wenn man ihn schon nicht weiterbildet, dann soll man ihm doch wenigstens etwas Abwechslung bieten.
Chaotisch. Ja und Amen erwünscht.
Marktführer im deutschsprachigen Raum...
Besonders in den Wintermonaten ist diese nicht gegeben. Feiertage müssen meist geopfert werden, da auf Malta gearbeitet wird.
Es gab so gut wie keine Weiterbildungsmöglichkeiten. An einem Englischkurs konnte man teilnehmen. Kein wirkliches Interesse vorhanden, die Entwicklung des Mitarbeiters zu fördern, er soll einfach funktionieren.
Viele leere Versprechungen hinsichtlich des Gehalts. Entweder wird man vertröstet, oder behauptet die Arbeit sei so einfach, dass keine Erhöhung notwendig sei. Die lang auf sich warten lassende tatsächliche Anhebung war ein Witz... In anderen Abteilungen wurde das viel flexibler und fairer gehandhabt.
Wenns hart auf hart kommt, schaut jeder im Team (Buchhaltung) nur nach sich.
Alter spielte keine Rolle.
Der damalige Chef hat einerseits deutlich weniger und andererseits meist unsichtbar im Hintergrund gearbeitet bei dreifachem Salär. Schlechte Vorbildfunktion. Nach Ausscheiden (eigene Kündigung) aus dem Unternehmen wurde mir zudem noch ein schlechtes Arbeitszeugnis ausgestellt.
Keine Urlaubs- bzw. Krankheitsvertretung. Arbeit bleibt liegen bzw. kann nur sehr eingeschränkt von Kollegen oder Vorgesetzten übernommen werden. Monatsabschluss-Phase immer sehr stressig. Ob man sich wirklich Mühe gibt oder nicht, spielt letztendlich keine Rolle... Zustände teilweise vergleichbar einer Baumwollplantage in Mississippi.
Alles mehr schein als sein.
Aufgaben/Arbeitspensum ungleich verteilt bei ungefähr gleichem Lohnniveau.
Mehr und weniger.
Gut bis sehr gut
leider nicht gut, aber zu unrecht. Die negativen Bewertungen sind meistens von den Shops. Also genau lesen.
Durch Home Office Regelung gegeben
Guter Kollegenzusammenhalt
Kommt sicherlich auf die Abteilung an, aber meistens gut
offene und transparente Kommunikation von Seitens des Business
Gutes und faires Paket
Viel Abwechslung
Das er steht’s hinter uns steht und uns hilft und uns weiter anspornen tut .
Sehr gut und ausgeglichen
Bekannt für Freundlichkeit und Loyalität
Gelassen
Umwelt ist ein wichtiger Teil für uns !
1 Team ein Ziel. Zusammen halt ist A und O
Jeder Kunde ist gleich und ein Teil des Teams für uns
Unser Vorgesetzten sind loyal und hilfsbereit vertrauenswürdig
Flexibel und sicher
Kontakte mit Kunden und dem Team ist sehr stark , Kommunikation ist stark behalten und Wirt groß geschrieben
Das sehr gute Vertrauens- und Gemeinschaftsgefühl, man kann sich auf die Kollegin, den Kollegen stets verlassen. Wertschätzung wird in diesem Unternehmen sehr groß geschrieben
Motivierend und wertschätzend auf allen Ebenen
Es ist am Mitarbeiter das Image weiter positiv zu steigern
Durch die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeiten und dem entgegengebrachten Vertrauen bei guter Arbeit sehr gut
Gute Arbeit wird belohnt
Viele Vergünstigungen bei kooperierenden Partnern, Förderung der sportliche Aktivitäten
Sehr sozial mit ua attraktiven Essensangeboten, Teamevents, Aufmerksamkeiten, free-Time-Area im Campus (Kicker, PlayStation, …)
Möglichkeit des Dienstrad-Leasing
Auch teamübergreifend wird One Tipico gelebt
Direkt, ehrlich, wertschätzend mit konstruktiver Kritik und bei Bedarf auch zügige Rückmeldung, benötigt. Unterstützend, wenn man es einfordert.
Dienstwagen, Mobiltelefon und auf Nachfrage umfangreiche Ausstattung des Homeoffice
Gute und direkte Kommunikation, zT könnten aktuelle Maßnahmen noch enger mit dem Vertrieb abgestimmt werden
Sehr spannend, vielseitig, jeder Tag mit einer neuen Herausforderung. Durch eigenes Engagement werden die Aufgaben entsprechend interessant
Sehr gut. Man ist mit allen per Du. Es fühlt sich nicht an wie Arbeit mit Kollegen, eher wie mit Freunden. So kommt man gerne ins Büro
Hier ist noch etwas Luft, was aber wohl generell der Branche geschuldet ist. Wir sind aber auf einem sehr guten Weg und arbeiten täglich daran
Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit machen es möglich. Dazu noch die Home Office Option. Es wird darauf geachtet, dass man nicht unnötig Überstunden macht.
Talente werden gefördert
Gutes und faires Gesamtpaket.
Unbedingt! Man ist sich seiner Verantwortung bewusst und organisiert regelmäßig soziale Events
Absolut gegeben. Jeder ist für den anderen da und steht mit Rat und Tat zu Seite.
Auch wenn der Altersschnitt recht niedrig ist, dürfte auch dies kein Thema sein eigentlich.
Fair und offen. Absolut auf Augenhöhe. Hier wird eine offene und konstruktive Feedback Kultur gelebt
Top moderne Büroräume mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen und high end Technik
Offene und transparente Kommunikation auf Augenhöhe. Man gibt sich wirklich Mühe und in 9 von 10 Fällen gelingt das auch :)
Alter, Herkunft, oder Geschlecht sind hier vollkommen egal. Jeder erhält eine faire Chance sich zu beweisen
Man lernt jeden Tag dazu. Die Branche ist so schnelllebig und ändert sich ständig.
Neue und moderne Büroräume mit einer super Ausstattung, eine flexible Gestaltung zwischen Arbeiten im Büro und im Home Office ist möglich. Unter den Kollegen und Vorgesetzten herrscht eine sehr gute Atmosphäre. Es gibt zahlreiche Benefits sowie kleine Geschenke/Aufmerksamkeiten für die Mitarbeiter.
Das Image der Wettbranche könnte besser sein.
Durch das Home Office lässt sich privates und berufliches sehr gut vereinen.
Es werden Möglichkeiten geboten, sich in bestimmten Bereichen weiterzuentwickeln. Auch eine nebenberufliche Weiterbildung wird unterstützt.
Beim Gehalt ist immer Luft nach oben :)
Nahezu papierloses Büro, allerdings könnten die Spülmaschinen etwas weniger laufen, da durch Home Office und Corona weiterhin weniger Kollegen im Büro sind und dementsprechend weniger Geschirr zum Spülen anfällt.
Absolut tolles Team, hier wird sich jederzeit gegenseitig geholfen.
Es wird kein Unterscheid zwischen alt und jung gemacht, zum größten Teil sind die Mitarbeiter jung.
Flache Hierarchien und gute Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter.
Moderne Büroausstattung, teilweise hochfahrbare Tische, genügend Besprechungsräume sowie Einzelräume (wenn man mal seine "Ruhe" braucht"), sowie Sitzmöglichkeiten um sich bei einem Kaffee mit den Kollegen auszutauschen :)
Innerhalb der Abteilung herrscht eine sehr gute Kommunikation, innerhalb des Unternehmens kommt es aber vor, dass man bei gewissen Themen zu spät eingebunden wird.
Es gibt keine Unterschiede im Umgang zwischen Mann und Frau.
Spannendes, vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, es kommen immer wieder neue Themen und Projekte dazu.
So verdient kununu Geld.