17 von 69 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man hat immer die Möglichkeit Ideen mit einzubringen und wird gefördert.
Tolles neues Büro und eine lockere Arbeitsatmosphäre
Ich bekomme Schulungen und man wird gefördert bei guter Leistung
Ich bin voll und ganz zufrieden
Super Team
Da wird kein Unterschied gemacht
Kollegialer Umgang. Ich werde immer sehr fair behandelt.
Alles top
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Es wird nie langweilig :)
Das gute Arbeit/Leistung geschätzt wird!
Schulungen in gewissen Fachbereichen
Wer konstante Leistung zeigt, motiviert ist und auch bereit ist sich anspruchsvolleren Aufgaben zu stellen, kommt auch weiter und wird von allen Kollegen und Vorgesetzten geschätzt!
Junges, modernes Team
Es wird Rücksicht genommen
wer sich anstregend, ehrgeizig, motiviert, interessiert und voll dabei ist, hat gute Möglichkeiten aufzusteigen. Weiterbildungen in gewissen Bereichen werden immer mehr
Nehmen und Geben! Wer den Kollegen gegenüber offen und hilfsbereit ist, bekommt es auch zurück.
sehr junges, dynamisches Team! DIe älteren Kollegen werden stets geachtet und nicht anders behandelt
Immer für persönliche Gespräche da und offen, ob privat oder geschäftlich. Wenn etwas nicht passt, gibt es eine konstruktive Kritik, aber auch viel Lob, wenn man auch eine gute Leistung erbracht hat.
super schönes neues Büro, mit allem was benötigt wird.
Gut!
Arbeit heißt nunmal Leistung erbringen, für die man entsprechend ausgezahlt wird. Wer sich mit der Firma identifizieren kann und mit der Firma wachsen möchte, kommt auch weiter. Arbeit heißt nunmal nicht nichts tun und warten bis die Zeit vergeht und trotzdem viel verdienen wollen.
jeder ist seines Glückes Schmied ... ;-)
definitiv... sehr abwechslungsreich und sehr spannend. Immer wieder neue Aufgaben durch neue Projekte/neue Kunden
In den neuen Räumlichkeiten stehen alle modernen Arbeitsmittel zur Verfügung.
Bisher ist das Unternehmen nur bei Geschäftskunden bekannt. Das stellt aber kein Problem dar. Die TKD ist ein Spezialist ist seinem Fachgebiet.
Auf die individuelle Bedürfnisse der Mitarbeiter wird eingegangen und durch die modernen Arbeitsmittel ist ein arbeiten von überall machbar.
Jeder kann sich weiter entwickeln und wird dabei unterstützt. Wichtig ist nur das man sich selber entwickeln möchte.
Fair und gerecht
Es ist ein Team, jeder hilft jedem und der Umgang untereinander ist recht locker.
Die Türe vom Chef steht stets offen und Sachverhalten können immer zeitnah besprochen und gelöst werden. Die Dialog ist immer fair.
Jedes Thema und Anliegen kann jederzeit angesprochen werden. Durch die flachen Hierarchien gib es die Chance immer direkt mit dem Chef oder der Abteilungsleitung zu sprechen.
Ist voll und ganz gegeben. Der Wiedereinstieg für Mütter ist gegeben.
Es gibt viel Abwechslung und die Möglichkeit sich zu entwickeln. Ideal kommt man zurecht, wenn man sich mit dem PC gut auskennt und vor allem Excel bedienen kann.
Die Einrichtung des Büros
Verhalten, Gehalt, Urlaubstage, Motivation, Teamleiter
Fairness, Gleichberechtigung, Augen auf bei der Teamleiter-Wahl,
Neue haben leider kaum Chancen ins „vom-Anfang-an-dabei-Team“ einzusteigen. Entweder man war von Anfang an dabei oder Pech gehabt.
Nein, außer es bringt Gewinn
Schwache Hirarchie, keine Aufstiegschancen, keine weiterbildungsmöglichleiten außer: wie beklebe ich ein Telefon mit einer Panzerfolie
Wenn die sehr junge Teamleitung dich mag, sehr gut, wenn nicht, dann stell dich auf hinterlistige Aktionen ein!!!
Da fast nur junge Menschen eingestellt wurden, kann ich das nur zum Teil beurteilen.
Viele grundlose Kündigungen in der Probezeit. Einer der Chefs sagte mal zu einem Ma: „ wenn die nicht selbst kündigt, bringe ich sie dazu selbst zu kündigen“
Neues Büro, neue Einrichtung... alles neu
Interne Kommunikation ist super, wenn man im vom-Anfang-an-dabei-Team ist, ansonsten leider wieder Pech gehabt.
Wenn du dort arbeiten möchtest, dann Spar dir deine Ausbildung, denn du wirst sowieso nichts verdienen. Nimm einen halbtags Job an und räume Regale ein. Du hast mehr Freizeit und das gleiche Gehalt.
Hahahaha
Manchmal
Stetige Schulungen für ALLE Mitarbeiter.
Echter Zusammenhalt, jeder hilft jedem..
Lästertanten gibt es überall, muss man akzeptieren :-)
JUNGES DYNAMISCHES TEAM!!!
Fortbildungsmaßnahmen sind meist nicht gegeben, obwohl es im Bereich TK und IT hier einige gäbe...
Im Bereich Gehalt hat man hier die Möglichkeit ein TOP Verdiener zu sein.
Sozialleistungen werden auch angeboten.
Wer hier keine guten Freunde/Kollegen findet hat wohl die falschen Werte im Leben erfahren..
Immer wieder gibt es Firmenevents, bei denen die Angestellten im Fokus stehen.
Sogar eine Auslandsreise gab es schon.. TOP TOP TOP !!
Ziemlich "junges" Team, auch die wenigen Ausnahmen im älteren Segment werden stets geachtet.
Offene Gespräche und kein Hass gegenüber dem Vorgesetzten. Wenn was nichts passt, gibt es eine sofortige Ansprache.
Super Büro, TOP Küche mit allem was das Herz begehrt.
PC und andere Büroutensilien auf dem aktuellsten Stand.
Flache Hierarchie, bei Fragen wird einem stets geholfen!!
Hier ist jeder gleich.. Es gibt kein von oben herab..
Die Arbeit ist meist sehr Monoton, jedoch hat man bei genug Engagement die Möglichkeit sich in andere Abteilungen versetzten zu lassen.
-Programme wurden Fremd entzweckt
-Meiner Meinung nach war der Umgang mit dem Personal an einigen Punkten sehr befremdlich
-viele Kündigungen, die man als Arbeitnehmer manchmal nicht nachvollziehen konnte
-Man hatte nie das Gefühl der Sicherheit, dass man dort länger arbeiten wird
Besserer Umgang mit dem Personal!
Wenn man mit den richtigen Personen gearbeitet hat, war die Atmosphäre gut.
Die Kunden waren meist sehr zufrieden.
Meiner Meinung nach wurde auch immer sehr gute Arbeit geleistet.
Es gab ausgewählte Personen, die auch privat sehr viel mit der Geschäftsführung zu tun hatten. Diese wurden immer bevorzugt
Es wurde viel Müll produziert
Hinter dem Rücken wurde über den anderen gelästert, aber wenn man Hilfe brauchte, bekam man diese auch
Waren fast nie da
Oft wusste keiner, wer für was zuständig war
-Programme wurden Fremd entzweckt
-Meiner Meinung nach war der Umgang mit dem Personal an einigen Punkten sehr befremdlich
-viele Kündigungen, die man als Arbeitnehmer manchmal nicht nachvollziehen konnte
-Man hatte nie das Gefühl der Sicherheit, dass man dort länger arbeiten wird
Besserer Umgang mit dem Personal!
Wenn man mit den richtigen Personen gearbeitet hat, war die Atmosphäre gut.
Die Kunden waren meist sehr zufrieden.
Meiner Meinung nach wurde auch immer sehr gute Arbeit geleistet.
Es gab ausgewählte Personen, die auch privat sehr viel mit der Geschäftsführung zu tun hatten. Diese wurden immer bevorzugt
Es wurde viel Müll produziert
Hinter dem Rücken wurde über den anderen gelästert, aber wenn man Hilfe brauchte, bekam man diese auch
Es gab kaum welche.
Waren fast nie da
Oft wusste keiner, wer für was zuständig war