26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Unternehmen selbst bietet Potenzial, und in vielen Bereichen gibt es engagierte Kollegen. Die Work-Life-Balance und die Sozialleistungen sind in Ordnung.
Die IT-Führung zeigt keinerlei Bereitschaft zur Veränderung, agiert ohne Abstimmung mit den Mitarbeitenden und reagiert selbst auf kritische Probleme erst, wenn es zu spät ist.
Die IT-Strukturen müssen dringend modernisiert werden – sowohl technisch als auch organisatorisch. Eine transparente Kommunikation und eine Führung, die Verantwortung übernimmt, wären essenziell.
Schwierig, da das IT-Team nicht gefördert wird und kein Zusammenhalt von der Führungsebene unterstützt wird.
Durchschnittlich – das Unternehmen könnte mehr aus sich machen.
Ein Tag Homeoffice pro Woche wird schriftlich zugesichert, auch kurzfristige Urlaubs/ Homeoffice-Tage werden genehmigt. 40h Woche.
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind grundsätzlich vorhanden, jedoch stark von der jeweiligen Abteilung abhängig. Ein duales Studium wird angeboten, wobei die Ausbildung primär auf den eigenen betrieblichen Bedarf ausgerichtet ist.
Ein echter Kollegenzusammenhalt ist schwer zu entwickeln, da es kaum gemeinsame Aktivitäten gibt – weder Teamevents noch Weiterbildungen, die das Miteinander fördern würden. Selbst innerhalb des Teams fehlt es an einer einheitlichen Ansprache – während manche per Du sind, wird anderen das Du gar nicht erst angeboten. Das wirkt wenig verbindend und erschwert den Aufbau eines echten Wir-Gefühls.
Unterirdisch – man manövriert sich lieber aus der Affäre, anstatt Verantwortung zu übernehmen. Ziele werden nicht verfolgt. Im Brandfall zeigt sich die mangelnde Führungsqualität – Einkaufen wird wichtiger als die Sicherheit des Teams.
Die Arbeitsbedingungen entsprechen dem Standard – es gibt keine gravierenden Mängel, jedoch auch keine besonderen Verbesserungen. Die Ausstattung, insbesondere die Schreibtische, ist veraltet und meist nicht höhenverstellbar.
Findet quasi nicht statt – stattdessen werden irrationale Entscheidungen ohne Rücksprache getroffen. Über vieles wird endlos geredet, allerdings meist über triviale Themen. Wichtige Punkte versanden irgendwann, eine Rückmeldung bleibt aus. Mails bleiben oft unbeantwortet.
Das Gehalt ist in Ordnung.
Theoretisch vorhanden, praktisch aber kaum umsetzbar, da jede Veränderung blockiert wird.
Wie hier mit manchen Mitarbeitern umgegangen wird ist unglaublich!
Nette Kollegen
Gleitzeit
Wie immer - abhängig von der Abteilung
Vieles wird per Mail geregelt sodass eine transparente Kommunikation möglich ist - hat Vor- und Nachteile
Besonders beeindruckend ist der starke Teamgeist und das Gefühl, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird.
Nichts Wesentliches zu bewältigen. Kleinere Herausforderungen gehören zum Alltag, werden aber stets professionell angegangen.
Das Unternehmen macht vieles richtig, daher fällt es schwer, Verbesserungsvorschläge zu machen. Weiter so!
Super Arbeitsklima hier! Wir sind alle wie eine große Familie und unterstützen uns gegenseitig. Man fühlt sich echt wohl und akzeptiert.
Wir sind stolz auf das, was wir tun und wie wir es tun. Das positive Image des Unternehmens ist in der Branche bekannt.
Hier wird auch auf unser Privatleben Rücksicht genommen.
Das Unternehmen fördert aktiv die Weiterbildung und persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter.
„Es gibt klare Karrierewege und faire Gehaltsstrukturen. Wer sich einsetzt, wird auch entsprechend belohnt.
Das Unternehmen legt Wert auf Nachhaltigkeit und zeigt echtes Engagement in sozialen Projekten.
Ältere Kollegen werden hier genauso geschätzt wie die jungen. Ihr Erfahrungsschatz wird respektiert und genutzt, echt klasse!
Die Chefs sind klasse! Immer ein offenes Ohr für Probleme und fair im Umgang. Fühle mich gut geführt und fair behandelt.
Klare Ansagen, keine Geheimniskrämerei. Wir werden immer gut informiert über alles, was wichtig ist.
In der Produktion gibt es keine Frauen (außer AV)
Langweilig wird's hier nie. Immer neue Herausforderungen und man kann viel lernen. Genau mein Ding!
gute Ausbildung
Gutes Arbeitsklima, variiert aber von Abteilung zu Abteilung
Unternehmen ist nicht besonders bekannt, aber arbeitet dran im bergischen an Popularität zu gewinnen
Durch das Gleitzeit-Arbeitsmodell sind private Termine gut realisierbar. Die 8 Stunden Woche ist sorgt dafür dass man bis mind. 15:30 arbeitet (ohne Minusstunden zu generieren)
Studium wird einen bei guten Leistungen angeboten, separates Förderprogramm für potenzielle Führungskräfte
untertariflich aber ok - mehr nicht
ausbaufähig
Kollegen helfen einander
aus meiner Erfahrung kein Fall bekannt wo ein älterer MA schlecht behandelt wurde
sehr zufrieden, kümmert sich um zwischenmenschliche- sowie arbeitstechnische Probleme. Ist aber wieder Abteilungsabhängig.
Ist in Ordnung, höhenverstellbare Schreibtische sind bspw. KEIN standard
Vorgesetzter ist jederzeit für ein Gespräch bereit. Ein mal monatlich gibt es auch Abteilungsmeetings, wo man aktuelle Ergebnisse vergleichen kann und über Probleme reden kann.
Man kann seinen Aufgabenbereich recht flexibel selbst mitgestalten. Jedoch wird dem MA ein Zuständigkeitsgebiet in Absprache mit dem Vorgesetzten zugeteilt.
Die Arbeitsatmosphäre bzw. Arbeitsklima
Gutes und teilweise entspanntes Verhältnis zwischen Vorgesetzen und Angestellten
Das Gehalt könnte angepasst werden
Urlaubs- und Weihnachtsgeld statt Umsatzboni
Entspannte Arbeitsatmosphäre
40 Stunden Woche, aber kann man Arzttermine o.ä. während der Arbeitszeit wahr nehmen
Es werden ernstgemeinte Studiengänge finanziert
Es werden immer wieder Weiterbildungen mit interessierten und ehrgeizigen Mitarbeitern gemacht
Beim Gehalt ist noch Luft nach oben, aber es ist noch im Rahmen
Es wird jedem geholfen, wenn es Probleme oder Fragen gibt
Variiert je nach Abteilung
Hören sich Probleme gerne an und üben keinen Druck oder Stress auf die Mitarbeiter aus
Die Büros und das Gelände sind immer sauber
Gute technische Ausstattung
Vorgesetzte und Kollegen sind offen für Probleme und Beschwerden, jedoch werden manche Beschwerden nicht ins positive umgesetzt
Mitarbeiter werden gut behandelt, deshalb gibt es nichts zu beanstanden.
Nichts.
Gibt es keine.
Die Arbeitsatmosphäre und die Kolleginnen/Kollegen. Man fühlt sich wohl und kann behutsam wachsen. Es wird einem Zeit gegeben sich einzuarbeiten.
Man ist mit einigen Produkten Weltmarktführer. Für mehr Erfolg in den restlichen Bereichen und durch den immer rasanteren technologischen Wandel, wäre es hilfreich eine langfristige Strategie zu entwickeln, welche in alle Unternehmensbereiche und Standorte kommuniziert wird.
Die Räume haben große Fenster und man hat moderne Büroeinrichtungen. Man kann in Ruhe arbeiten.
Das gute ist, man hat ein Gleitzeitkonto, bei dem man bei erhöhtem Arbeitsaufwand Stunden sammeln kann, und bei weniger Arbeitsaufwand auch abbauen kann. Dazu gibt es noch 30 Urlaubstage. Nach meinem letzten Stand gab es pro Woche 1 Homeoffice-Tag.
bei Bedarf und auf Nachfrage
Vielleicht kann man noch mehr Benefits anbieten.
Die Firma denkt ökologisch verantwortungsbewusst. Bei Klima und Umwelt geht jedoch immer noch was um noch grüner und umweltbewusster zu werden.
Sehr nette Kolleginnen/Kollegen. Wenn man Unterstützung braucht und an einer Stelle nicht weiterkommt, sind alle sehr hilfsbereit. Man redet miteinander und findet dadurch die beste Lösung.
Der Vorgesetzte hört sich alle Themen an, und man kann jederzeit über sein Anliegen sprechen. Er gibt gute Tipps und Hinweise. Ich konnte somit in der Zeit sehr viel lernen.
Der Vorgesetzte informiert über die aktuellen Themen im Unternehmen und es gibt eine gute abteilungsübergreifende Kommunikation mit anderen Fachbereichen, um Themen zu klären.
Es gibt viele interessante Aufgaben, und moderne Software-Produkte.
Genügend Parkplätze...und Lohn kommt sehr pünktlich.
Keine Fahradständer...
Komplette Führungspersonal auswechseln...
Laut und schlechte Luft...
Null...
Null..
Null...
Weisst die recht Hand nicht was die linke Hand tut...
Dreckig,laut,schlechte Luft.....Toiletten sind immer dreckig.
Gibt,s nicht macht jeder was er will...
Leiharbeiter mehr braucht man dazu nichts sagen....menschen zweiter Klasse..
Gibt,s nicht...immer das gleiche..
Klasse Kolleginnen und Kollegen
Gleitzeit und pers. Wünsche werden berücksichtigt
Prima unter- und miteinander
Wo es möglich ist werden MA mit einbezogen
Wird gelebt
Routine, wiederkehrende Prozesse
So verdient kununu Geld.