Sehr viel Potential um auch intern ein großer Player zu werden!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten, Parkplatzsituation und strukturelle Probleme.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte qualifizieren, insbesondere was direkte, ehrliche Kommunikation betrifft.
Workshops für Führungskräfte anbieten, wie man unbequeme Mitarbeiter besser ins Team integriert, statt sie einfach machen zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Okay, aber was Produkutivität angeht, ist noch sehr viel Luft nach oben.
Allerdings gibt es dort eine hohe Mitarbeiter Fluktuation.
Kommunikation
Unter den Kollegen, bis auf ein paar üble Ausnahmen, okay.
Vorgesetze verhalten sich nicht offen und direkt kommunikativ, viel mehr muß man viel zwischen den Zeilen lesen.
Es wird auch schon mal gelogen.
Kollegenzusammenhalt
Die direkten Kollegen waren größtenteils sehr nett und hilfreich.
In Einzelfällen hat es sich im Nachhinein heraus gestellt, das Kollegen versuchen durch Mobbing persönlich weiter zu kommen.
Leider wird das nicht unterbunden, sondern gefördert.
Work-Life-Balance
Gut, in meinem Bereich flexible Arbeitszeiten und Minuten genaue Zeitabrechnung.
Allerdings gibt es Home Office nur nach Nasenfaktor.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation und Verhalten schlecht.
Privates wird mehr kommuniziert als die wirklich wichtigen fachlichen Dinge in einem Unternehmen.
Wo die Führungskraft nicht weiter kommt bzw. wo es unbequem wird, werden dann schonmal Mitarbeiter los geschickt um ihre Probleme zu lösen.
Vorgesetze erzählen ihren Mitarbeitern auch schon mal Halbwahrheiten, um es sich einfacher zu machen.
Interessante Aufgaben
Das Endprodukt ist ein Spitzenprodukt!
Auch wenn ich manchmal verwundert war, wie das in dem Chaos möglich ist.
Anscheinend funktionieren andere Abteilungen besser.
Gleichberechtigung
Man ist bemüht, eine Gleichberechtigung in einer ehemaligen Männerdomäne herzustellen.
Umgang mit älteren Kollegen
War okay, keine offensichtliche Altersdiskriminierung.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausrüstung ist gut, auch wenn unterschiedliche Monitore im parallel betrieb nicht optimal sind.
Zudem durfte man sich bessere ergonomische Arbeitsmittel von zu Hause mitbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist okay, Sozialbewusstsein eher weniger.
Gehalt/Benefits
Gehalt und Benefits sind wirklich ohne Einschränkungen sehr gut!
Image
Das Image wird in der Öffentlichkeit sehr gut dargestellt, die Wahrheit hinter der Fassade ist eine andere.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden angeboten, wenn auch zeitlich ungünstig.
Qualität der Einarbeitung war nicht gut.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie uns Ihre Erfahrung mitteilen. Wir nehmen solche Rückmeldungen sehr ernst, weil ein respektvolles und förderliches Miteinander für uns zentrale Werte sind.
Falls Sie den direkten Austausch mit Ihrer Vorgesetzten bzw. Ihrem Vorgesetzten derzeit als schwierig empfinden, können Sie sich jederzeit bei dem People & Culture‑Team melden. Dort können Sie Ihre Situation schildern und wir können gemeinsam prüfen, welche Unterstützung oder Maßnahmen sinnvoll sind.
Wir arbeiten bereits kontinuierlich an der Qualifizierung unserer Führungskräfte. Unter anderem durch gezielte Trainings zu Feedback‑Kultur, Konfliktlösung und wertschätzender Führung.
Wir wünschen Ihnen weiterhin eine erfolgreiche und zufriedenstellende Zeit bei TKMS.
Viele Grüße
Alex
TKMS People & Culture Team