Ihr Unternehmen?

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TMA 
Telesmart 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Verbesserungen und Qualität wären eindeutig notwendig.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das auf Möbel wie Tische und Stühle geachtet wird. Wenn man krankheitsbedingt Unterstützung braucht wird sich drum gekümmert. Zudem gibt es Massagen und Physiosport der angeboten wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehaltszahlungen erfolgen in der ersten Monatswoche. Leider je nachdem wie der Monat und die Tage fallen oftmals sehr spät. Wenn dann noch ein Wochenende ansteht steht man blöd dort.

Verbesserungsvorschläge

Da jeder weiß wie es im Callcenter aussieht sollte man näher an den Mitarbeiter gehen. Anstatt ein paar Cent mehr zu zahlen könnte man den Mitarbeitern eine Freude machen und den gesetzlichen Urlaubsanspruch z.B mal um 2 - 3 Tage erhöhen. Denn für die Mitarbeiter ist Freizeit Gold wert. Und bei dem Stresspegel würde genau das wahrscheinlich jedem ein ehrliches Lachen ins Gesicht zaubern.

Arbeitsatmosphäre

Schönes Büro, Kantine, Cafê, großer aber kostenpflichtiger Parkplatz

Work-Life-Balance

Es wird auf die Arbeitszeiten und Wünsche geachtet. Trotzdem ist es ein 24/7/364 Tag

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden immer durch Interne Mitarbeiter und/oder durch externe durchgeführt. Änderungen an Arbeitsanweisungen werden sofort übermittelt.

Gehalt/Benefits

Naja man kann ein paar Cent mehr zahlen um sich nicht nachsagen lassen zu müssen das man nur den Mindestlohn zahlen. Alte Mitarbeiter kriegen weniger als die, die neu eingestellt werden. So wird gelockt. Bonus durch Verkäufe ist miserabel wenn man das im Verhältnis sieht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

an der Optimierung wird gearbeitet. Es ist ein Büro. Heißt auch sehr viele Papiere...

Kollegenzusammenhalt

Der ist gut. Man sitzt in einem Boot

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts dran aus zu setzen. Die alten Hasen helfen gerne den jüngeren und/oder neuen.

Vorgesetztenverhalten

Jeder Vorgesetzte hat nur € in den Augen. Menschlichkeit ist aber durch die Callcenter-Leitung etwas sehr rar. Man fühlt sich denen gegenüber sehr unwohl. Und das sollte denen mal zu denken geben. Schade drum.

Arbeitsbedingungen

"Setz dich hin und mach deine Arbeit"..leider fühlt man sich genau so oftmals.

Kommunikation

Unter den Mitarbeitern wahrscheinlich besser als aus den höheren Etagen

Gleichberechtigung

Bei einigen mehr bei einigen weniger...

Interessante Aufgaben

Monotone und sehr anstrengende Arbeit


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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.