32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Flexible and top of the line tech options
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fico is a true global company. It has a good companionship culture
Work-Life-Balance
Since Fico has a lot of the management in California CET-9 ; work life balance is a challenge. Working times are truly flexible but most of the strategic topics happen between 17h00 and 20h00
Kollegenzusammenhalt
in EMEA Fico has a lot of nice initiatives to create bonding among the different locations. Many of them are fun and really innovative
Kommunikation
many town halls and all hands; there is a lot of communication across the functions and the locations.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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FICO Deutschland: War mal hervorragend. Oktober 2020: Schnitt. Freier Fall.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Noch vor einem Jahr hätte ich hier Vieles nennen können. Zum jetzigen Zeitpunkt halte ich es für verfehlt, hierzu eine Auflistung zu machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Zukunftsperspektive für FICO Deutschland.
Verbesserungsvorschläge
Es scheint schwierig, der amerikanischen Führung die Stirn zu bieten. Daher bin ich hier ratlos.
Arbeitsatmosphäre
Mit der Einmischung der Amerikaner wurde nicht das Kundeninteresse, sondern der Shareholder-Value in den Mittelpunkt gerückt.
Work-Life-Balance
Projektabhängig, wie eben üblich.
Karriere/Weiterbildung
Online-Learning wird favorisiert. Wenn`s mehr kostet, wird`s schwierig.
Umgang mit älteren Kollegen
Ok, wenn Kompetenz vorhanden. Also so, wie zu erwarten wäre. Aber auch nicht besser oder schlechter.
Vorgesetztenverhalten
"Das wird uns so vorgegeben, da können wir auch nichts dran ändern ..."
Kommunikation
War ganz gut, bis ...
Jetzt wird aus den USA (teilweise über England) verkündet, wo`s langgeht.
Gleichberechtigung
vorbildlich.
Interessante Aufgaben
Abnehmend.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Alles super. Konnten sogar Büroausstattung mit nach Hause nehmen.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Kanns mir nicht besser vorstellen.
Work-Life-Balance
Tolles Verhalten während der Coronakrise. Man kann, muss aber nicht ins Office. Ansonsten auch ein flexibler Arbeitgeber. Homeoffice kein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Gute Balance zwischen alt und jung
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
angenehmes Büroklima- moderne Ausstattung der Arbeitsplätze.
Image
leider zu geringer Bekanntheitsgrad in Deutschland
Karriere/Weiterbildung
FICO University bietet viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut und trägt viel zur Atmosphäre bei.
Vorgesetztenverhalten
Offene und ehrliche Kommunikation und Kritik ist stets konstruktiv.
Gleichberechtigung
Women@FICO Programm
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit eigenem Gestaltungsspielraum
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Perfekte Kombination aus amerikanischer und deutscher Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
FICO hat eine klare Vision, die auch vom Großteil, wenn nicht sogar allen, der Mitarbeiter getragen wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts auszusetzen
Arbeitsatmosphäre
Work Hard, Play Hard! wird bei FICO in der richtige Weise gelebt. Nach anstrengenden, langen Tagen hat kein Vorgesetzter ein Problem damit, wenn man mal früher den berühmten Stift fallen lässt. Alle Kollegen ziehen immer gemeinsam an einem Strang
Image
Nicht nur die Mitarbeiter mögen FICO, sondern auch die Kunden!
Work-Life-Balance
FICO hat verstanden, dass man sich als Unternehmen um seine Mitarbeiter bemühen muss, da sie sich sonst nach Alternativen umschauen! Daher bemüht sich FICO eine gute Work-Life-Balance für die Mitarbeiter zu ermöglichen
Karriere/Weiterbildung
Man hat verschiedene Möglichkeiten sich zu entwickelt. Innerhalb der Aufgabe, übergreifend oder auch extern.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben geschrieben, ziehen alle am gleichen Strang. Neue Kollegen werden gut aufgenommen und integriert. Selbst im Homeoffice fühlt man sich nicht allein
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen scheinen alle zufrieden und wandern nicht ab. Weitere wurden seit ich bei FICO bin eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Tadellos. Kein Führen von oben herab, sondern ein gezieltes Fördern und Fordern!
Arbeitsbedingungen
TOP. Man bekommt alles was man braucht. Inklusive Drinks und Snacks
Kommunikation
Sehr offene und regelmäßige Kommunikation. Führungskräfte nehmen Feedback der Mitarbeiter an und fordern es auch ein. Natürlich gibt es hier auch Unterschiede, sind schließlich immer auch nur Menschen am Werk
Gleichberechtigung
Ich habe bisher noch nicht bei einem Arbeitgeber gearbeitet, der so viele Maßnahme installiert und in Umsetzung hat, um Gleichberechtigung sicher zu stellen!
Interessante Aufgaben
Gibt es in Mengen, man muss sich diese nur nehmen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Umfeld mit modernen Arbeitsplätzen (z.b. höhenverstellbare Tische) sowie neues IT- Equipment.
Image
Leider ist der Bekanntheitsgrad recht gering.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich, jedoch ist auch sehr viel Eigeninitiative zusätzlich zur "regulären" Arbeitszeit gefragt.
Kollegenzusammenhalt
Viele nette und hilfsbereite Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Unternehmenskultur, in der sowohl erfahrene Mitarbeiter als junge innovative Kollegen geschätzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei, denn der Vorgesetzte lebt die offene Kommunikation und Kritik ist stets konstruktiv.
Arbeitsbedingungen
Moderne räumliche sowie technische Ausstattung
Kommunikation
Regelmäßiger, offener und ehrlich Austausch!
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, spannend und ein eigener Gestaltungsspielraum ist vorhanden
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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System Integration Lead Engineer
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Possibilities to contribute to many organizational changes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Micro management does take too much time
Verbesserungsvorschläge
Hire more people timely to cover future growth
Kommunikation
To much comunication channels
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Happy place
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TONBELLER AG in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes, freundliches Arbeitsklima mit super netten Kollegen.
Ganz neues Gebäude mit modern eingerichteten Arbeitsplätzen.
Flexible Arbeitszeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell gibt es da tatsächlich nichts.
Arbeitsatmosphäre
Eine lockere, freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre. Ich fühle mich sehr wohl.
Image
Leider ist ein Image nur in Fachkreisen vorhanden. Bevor ich hier angefangen habe zu arbeiten, habe ich von der Firma noch nie etwas gehört. Das ist sehr schade, weil es wirklich ein ganz tolles Unternehmen ist, dass sich nicht verstecken muss.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Vertrauens-Arbeitszeit. Man kann sich seine Arbeitszeit realtiv frei einteilen. Auch Teilzeitstellen sind in diesem Unternehmen überhaupt kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine eigene FICO University.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich an jeden Kollegen ohne Weiteres wenden. Es herrscht eine sehr offene Arbeitskultur mit einem Wir-Gedanken.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersschnitt ist sehr ausgewogen. Es gibt alle Altersklassen und auch die Älteren werden integriert und gut behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Wie der Rest der Kollegen sind auch die Vorgesetzten super. Sehr kollegial und immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Ein ganz neues, super schönes Gebäude, ebenso die Büromöbel. JEDER Mitarbeiter hat einen höhenverstellbaren Schreibtisch. Alles sehr hell und freundlich. Kleine Büros mit 2-6 Personen. Foodprogramm mit kostenlosen Getränken, Snacks, Obst. Klima. Also, alles in allem sehr gute Arbeitsbedingungen.
Kommunikation
Kommunikation funktioniert in diesem Unternehmen erstaunlich gut. Auch über Firmenstrategie und Zahlen werden alle Mitarbeiter regelmäßig informiert.
Gleichberechtigung
Auf Gleichberechtigung wird hier viel Wert gelegt. Es gibt "Women at FICO".
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall eine spannende Branche. Man kann sich weiterentwickeln und wird gefördert.
Gehalt/Benefits
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Rundum zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- Aufgeschlossene Atmosphäre
- nette, hilfsbereite Mitarbeiter
- neues Gebäude bietet alles, was man sich an Workplace 4.0 vorstellen kann
Image
Kein bekanntes Unternehmen - Nischenmarkt- dennoch sehr spannend
Work-Life-Balance
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten + Gleittagregel, Reisezeit ist Arbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Alle Möglichkeiten gegeben, wenn man sich einbringt. Internationalität, Führungspositionen, diverse Weiterbildungsmöglichkeiten (FICO University)
Gehalt/Benefits
Kann mich nicht beschweren.
Viele Benefits: von bezahlter Elternzeit für Väter bis hinzu Kindergartenzuschuss, Food Programm, unzählige Weiterbildungsmöglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt
Kollegenzusammenhalt
Man kann auf jeden zugehen und fragen stellen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Altersklassen vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Neues Büro, neue Ausstattung, elektrisch verstellbare Tische, gute Klimabedingungen
Kommunikation
Könnte an der Ein oder Anderen Stelle transparenter sein. Managemententscheidungen werden teilweise recht spät mitgeteilt.
Gleichberechtigung
Es gibt ein Women @FICO Programm. Alle werden gleichbehandelt
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind spannend und man kann immer mehr Aufgaben übernehmen, wenn man möchte
Vorgesetztenverhalten
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Globales Unternehmen mit mittelständischem Charakter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TONBELLER AG / Fair Isaac Germany GmbH in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, Umgang Vorgesetzte/Mitarbeiter, Internationalität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlender Bekanntheitsgrad in Deutschland
Arbeitsatmosphäre
kann ich nur als sehr angenehm und kollegial bezeichnen.
Image
In Deutschland leider eher unbekannt, was dringend geändert werden sollte.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeitregelung ist man sehr flexibel und kann auch private Termine gut koordinieren.
Gehalt/Benefits
Ich finde, manch anderes große Unternehmen kann sich hier eine Scheibe von FICO abschneiden. Das Unternehmen bietet eine Menge, von Kantinenbezuschussung, wöchentliche Obstkörbe, Süssigkeiten und freie Softdrinks, Wasser, Heißgetränke aller Art, kostenfreie Parkmöglichkeiten, Gleitzeit bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge... Weiter so, wirklich toll!
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Umgang miteinander, ich habe bislang alle Kollegen und das Management als aufgeschlossen erlebt. Auch das Private kommt nicht zu kurz. Die Mittagspausen verbringt man zusammen, auch abteilungsübergreifen und es gibt immer Raum für den persönlichen Austausch.
Vorgesetztenverhalten
Ist natürlich individuell zu betrachten. In meinem Fall würde ich es als sehr gut bezeichnen. Offene Kommunikation und sehr guter Umgang mit Fehlern. Kein Anprangern sondern Blick nach vorne und nach einer Lösung suchen.
Kommunikation
sehr offen, kollegial und lösungsorientiert.
Interessante Aufgaben
Durch den Aufkauf von FICO bedarf sicherlich das eine oder andere noch der Integration und auch Prozesse sind noch nicht alle auf dem neuesten Stand, aber das internationale Umfeld macht die Aufgaben umso spannender.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FICO durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FICO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.