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toom 
Baumarkt 
GmbH 
(REWE 
Group)
Bewertung

Leider viel zu wenig Respekt der Führungsebene

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei toom Baumarkt GmbH (REWE Group) in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

- Führungsverhalten überdenken
- Mitarbeiterbefragung ernst nehmen

Arbeitsatmosphäre

Im Team gut. Allerdings sollte man sehr vorsichtig sein was man sagt. Die Wände haben Ohren (oder Kollegen die versehentlich an anderer Stelle etwas sagen).

Kommunikation

Viel zu viel unwichtige Themen und Mails.
Wichtige Themen gehen unter oder nur an spezielle Leute.

Kollegenzusammenhalt

Trotz Corona und Homeoffice noch gut. Aber wirklich nur im Team...

Work-Life-Balance

Arbeit ist nicht zu schaffe. Durch ständige Personalwechsel und neue Führungskräfte gibt es wenig geregelten Ablauf.

Vorgesetztenverhalten

Also im Einkauf unheimlich. Bei Fehlern wird man auch vor versammelter Mannschaft angeschrien. Und 5 Minuten später wieder über Respekt gesprochen.
Die direkten Vorgesetzen habe in den letzten Jahren oft gewechselt. Viele junge Durchstarter ohne jegliche Erfahrung - die wollen natürlich der Führung gefallen und leider haben die damit Erfolg.

Interessante Aufgaben

Viel Excel Listen, Kontrolle der Kontrolle...

Gleichberechtigung

Aber nur wenn man der Geschäftsführung nahe steht.
Da kann sich die Abteilung auch mehrfach beschweren...

Umgang mit älteren Kollegen

Gerade im Einkauf waren einige Kollegen plötzlich weg.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

China Ware wie in allen anderen Baumärkten auch

Gehalt/Sozialleistungen

Tarif, oben hui - unten pfui ...

Image

Extern gut, intern schlecht. Seltsam das die REWE das zulässt.

Karriere/Weiterbildung

Besondere Lieblinge bekommen die Möglichkeit.


Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Mitarbeiter/in, danke für deine ausführliche Bewertung!

Wir bei toom Baumarkt stehen für eine Duz-Kultur und einen respektvollen Umgang untereinander. Das ist unser Anspruch, an dem wir uns messen lassen - bundesweit und unabhängig vom Bereich sowie vom Standort. Deine Bewertung nehmen wir sehr ernst und nehmen die Kritikpunkte von dir gerne auf. Wir möchten nämlich, dass sich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohlfühlen und ihrer Tätigkeit gerne nachkommen.
Wenn du weitere Fragen, Anmerkungen oder Anliegen hast, kannst du dich gerne jederzeit vertraulich an das Team Employer Branding wenden.

Liebe Grüße!
dein toom Karriere Team

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