Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Top Optik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kundenorientiert handeln oder Neue Herausforderungen haben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationen werden klar weiter gegeben, Feedback ist konstruktiv und wertschätzend. Probleme können offen angesprochen werden, ohne das Schuldzuweisungen entstehen.
Kolleginnen begegnen sich freundlich, helfen sich gegenseitig und arbeiten als Team zusammen. Man fühlt sich akzeptiert und ernst genommen, unabhängig von Position und Erfahrung.
Absprache bei Urlaubszeiten, kurzfristige freie Tage möglich.
Die Vorgesetzten begegnen Mitarbeiter auf Augenhöhe, hören zu und nehmen Anliegen ernst. Das Vorgesetztenverhalten zeichnet sich aus durch Fairness, Respekt und klare Führung. Sie vertrauen ihrem Team und geben den nötigen Freiraum um selbständig zu arbeiten. Gleichzeitig sind sie ansprechbar, wenn Unterstützung gebraucht wird.
Von Wertschätzung oder freundlichem Miteinander konnte ich leider wenig spüren. Der Umgangston war oft herablassend, ich wurde regelmäßig bloßgestellt – teils vor Kund:innen oder anderen Mitarbeitenden. Insgesamt wirkte das Betriebsklima angespannt und wenig unterstützend.
Ich schätze das positive Arbeitsklima. Respektvoller, offener Umgang unter den Kollegen. Das erkennt man auch daran, dass einige Mitarbeiter bereits 25 Jahre und länger in der Firma sind. Man ist motiviert sich einzubringen, kommt gerne zur Arbeit.