Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
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Wie fair wirst du bezahlt?
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- immer Stress
- immer Ärger
- immer Angst Job zu verlieren (gewollte Angstpolitik der Führung!)
- immer gegenseitiges Niedermachen
- immer Frust (weil grundprinzipiel IMMER etwas falsch gemacht wurde und die Führung auch gezielt nach Fehlern sucht)
- permanente Anmacherei der Kollegen
- permanent wirscher Umgangston
Für all diese Punkte VIIIIIIIIIEL zu wenig. Anhaltspunkt: Als Maurer oder Schreiner verdient man mehr!