In den letzten Monaten nach Wechsel der Geschäftsführung besser
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, eine Chance auch als Quereinsteiger eine gute Karriere im Unternehmen zu machen, die steile Lernkurve nach dem Austausch der Geschäftsführung und dass man die richtigen Ziele sich gesetzt hat und man den kontinuierlichen Fortschritt sieht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man teilweise die Arbeit für andere mitmachen muss, weil diese nicht vollständig oder inkorrekt erledigt wurden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Investieren in Weiterbildung der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Deutlich besser als vor einigen Monaten noch, man stellt viele Prozessthemen um um der Größe des Unternehmens gerecht zu werden, irgendwann auch 5* wenn der Stress durch die Umstellung geringer wird weil es abgeschlossen ist.
Kommunikation
In den Führungsebenen transparente Kommunikation, leider dringt diese nicht immer bis ganz unten durch, das Problem wurde aber bereits erkannt und man möchte es verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Ist der größte Punkt wieso ich überhaupt hier arbeite, auch für neue Mitarbeiter wird man schnell die Unterstützung und Hilfe der anderen merken.
Work-Life-Balance
HomeOffice wird in Teilen möglich gemacht wo es auch möglich ist.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag was neues, neue Herausforderungen und neue Aufgaben. Es gibt hier kein Lehrbuch , jede Situation ist neu und damit unglaublich abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Wurde auch in den letzten Monaten viel getan, traurigerweise aber mehr von der Geschäftsführung als der eigene Betriebsrat.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird soweit der Firma möglich unterstützt auch im Aufgabenfeld, aber ist nicht immer möglich allen gerecht zu werden.
Arbeitsbedingungen
Der Stressfaktor und Arbeitsaufwand tragen zum teil einige wenige Schultern, Verbesserung ist aber in Sichtweite dann gäb es hier auch 5*
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt extra eine Expertengruppe die sich um diese Themen regelmäßig trifft und kümmert.
Gehalt/Sozialleistungen
Aktuell und immer noch eine Aufholjagd was man in den letzten 10 Jahren verpennt hat, in den letzten Monaten durch Wechsel der GF hat man das Problem auch erkannt und versucht auch hier anzupassen.
Image
Deutliche Steigerung gegenüber den letzten 10 Jahren, früher hat man sich gefühlt im Garagenbasar zu arbeiten, jetzt mit richtigen Image fühlt man sich auch abgeholt und zugehörig.
Karriere/Weiterbildung
Also die zwei Sterne sind für die Kollegen die sich durch Fleiß und Zeit sich selbst weitergebildet haben und eine tolle Karrierechance bekommen haben. Die 3 nicht vergebenen Sterne dafür, dass finanzielle Mittel nur sehr geringfügig freigegeben werden für wichtige Weiterbildungen wie z.B. Excelkurse, IT-Kurse, ordentliche Führungskraft, etc. was auch in den letzten 10 Jahren einfach absolut verschlafen wurde das Thema.