kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Man ist hier definitiv alles – nur keine „Nummer“. Probleme und Herausforderungen werden sehr ernst genommen. Man kann sich jederzeit an die zuständige Person wenden, und es wird umgehend sowie akribisch daran gearbeitet, die Herausforderung gemeinsam zu bewältigen.
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Die Abhängigkeit von Kapazitätsplanung, Projektstunden und Rentabilität reduzieren und den Blick noch mehr auf Projekterfolg und Kundenzufriedenheit richten.
Die allgemeine Arbeitsatmosphäre ist insgesamt gut. Dank der internen Strukturen gibt es grundsätzlich jederzeit die Möglichkeit, sich bei Problemen, Herausforderungen oder Optimierungspotenzialen an die zuständige Person zu wenden. Ob man dieses Angebot letztlich nutzt, bleibt jedem selbst überlassen.
Ein noch häufiger ausgesprochenes Lob seitens der Führungskräfte würde die ohnehin gute Atmosphäre weiter stärken.
Lange Zeit flog man als Agentur eher unter dem Radar. Daran wird jedoch akribisch gearbeitet, die Außenwahrnehmung wird spürbar gestärkt. Inzwischen genießt das Unternehmen sowohl unter Agenturen als auch bei Kund:innen ein sehr hohes Ansehen.
Meiner Erfahrung nach gibt es hier im Vergleich zu anderen Unternehmen eine ausgesprochen gute Work-Life-Balance. Die Kernarbeitszeit ist entspannt, Termine lassen sich problemlos in den Tag legen, und auch kurzfristige Urlaubstage werden in der Regel ermöglicht. Voraussetzung ist eine klare Kommunikation: Das Team sollte informiert sein und die Vertretung geregelt. Dann funktioniert das reibungslos.
Das Unternehmen kommuniziert intern, dass die Gehälter in den meisten Bereichen über dem Branchenschnitt liegen – das kann durchaus zutreffen. Zugleich gilt: Für Gehaltserhöhungen muss man viel leisten und diese gut begründen. Manchmal zu sehr.
Der Zusammenhalt – sowohl im Team als auch unternehmensweit – ist bemerkenswert. Ich hatte zu keiner Zeit das Gefühl, allein zu sein und konnte mich bei Problemen oder Anliegen jederzeit an mein Team wenden, wenn ich Unterstützung brauchte. Das Miteinander reicht deutlich über den Arbeitsalltag hinaus: Man erlebt häufig, dass aus Kolleginnen und Kollegen enge Freundschaften werden.
Insgesamt begegnen einem die Vorgesetzten auf Augenhöhe, und das Verhältnis ist in der Regel gut bis sehr gut. Hin und wieder weichen Entscheidungen oder Zielsetzungen der Führung jedoch von den eigenen Vorstellungen ab. Daher ist es wichtig, konsequent im Austausch zu bleiben, um gemeinsam den bestmöglichen Weg zu finden.
Es gibt regelmäßige Meetings, in denen man auf dem Laufenden gehalten wird – sowohl teamintern als auch unternehmensübergreifend. In der Regel hat man dadurch stets das Gefühl, auf dem neuesten Stand zu sein.
„Et kütt wie et kütt.“ Nicht jedes Projekt begeistert gleichermaßen – das ist normal. Es wird darauf geachtet, einen guten Mix zu schaffen: Aufgaben, die Spaß machen und motivieren, und solche, die man mit etwas weniger Begeisterung übernimmt. Hier sehe ich dennoch Potenzial, den Fokus künftig noch stärker auf Projekte zu legen, die die Mitarbeitenden wirklich begeistern.
Kolleginnen und Kollegen sind sehr motiviert und die Strukturen werden oft hinterfragt und verbessert. MacBooks für alle, die es wollen, die IT-Systeme sind hier kein Chaos.
Alle verstehen sich wirklich gut miteinander, was die Arbeitsatmosphäre extrem gut tut!
Viele Stunden zu arbeiten und Extra Stunden zu machen (wenn es nötig ist) wird hier gut angesehen und ein bisschen erwartet, was zu hohem Personalwechsel führt. Das ist in anderen Agenturen viel schlimmer, aber trotzdem ein Problem.
Die Gehälter sind nicht im Topbereich, was für Top Talente nicht anlockend ist. Die Produktivität sollte nicht in Arbeitsstunden gemessen werden!
Die freundschaftliche Atmosphäre, die hohe Flexibilität und die echte Wertschätzung für den Menschen. Workations und viele Events stärken das Team, und die Möglichkeiten zur Weiterbildung sind hervorragend. Und natürlich das ein oder andere Feierabendbier auf der Terrasse ;)
Ebenfalls nichts anzumerken :)
Nichts anzumerken :) Ihr macht schon Einiges richtig @trafficdesign <3
trafficdesign lebt eine offene, wertschätzende und sehr menschliche Unternehmenskultur. Der Fokus liegt klar auf den Menschen! Persönliche Ziele und individuelle Bedürfnisse werden ernst genommen und aktiv unterstützt. Durch flache Hierarchien und eine freundschaftliche Atmosphäre entsteht ein fast familiäres Miteinander. Die Stimmung ist locker, offen und vertrauensvoll. Man fühlt sich schnell wohl, lacht viel und kann auch mal ganz entspannt bei einem Kölsch auf der Terrasse den Tag ausklingen lassen. Es ist ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet und das merkt man jeden Tag. Hier zählt außerdem nicht nur Leistung, sondern auch Persönlichkeit. Dank regelmäßiger Teamevents und Workations wächst man als Team stark zusammen. Viele Kolleg:innen werden über die Zeit zu Freund:innen <3
trafficdesign genießt ein sehr gutes Image, sowohl intern als auch bei Kunden. Die authentische Kommunikation, die hohe Qualität der Arbeit und das starke Teamgefühl tragen dazu maßgeblich bei.
Dank flexibler Arbeitszeiten außerhalb der Kernzeit (10–16 Uhr) und individueller Pausenregelung lässt sich der Job gut mit dem Privatleben vereinbaren. Auch spontane Auszeiten sind nach Absprache möglich, was die Work-Life-Balance sehr angenehm gestaltet. Die Unternehmenskultur ist nicht auf ständige Erreichbarkeit ausgelegt, sondern auf nachhaltige Leistung.
Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert: Es gibt nicht nur ein Budget, sondern auch fest eingeplante Weiterbildungstage. Ob Messen, Onlinekurse oder persönliche Coachings: hier kann man sich gezielt entwickeln.
Neben einem fairen Gehalt gibt es sinnvolle Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Workations. Besonders wertvoll ist das Vertrauen in die Mitarbeitenden und die Unterstützung bei persönlichen Zielen. Zusätzliche Weiterbildungstage und Unterstützung bei der individuellen Karriereplanung.
trafficdesign achtet auf Nachhaltigkeit im Arbeitsalltag und fördert soziale Verantwortung. Projekte mit gesellschaftlichem Mehrwert werden aktiv unterstützt, und auch im Team wird auf umweltbewusstes Verhalten geachtet.
Aus Kolleg:innen werden Freund:innen! Und das ist bei trafficdesign nicht nur so dahingesagt. Man hilft sich gegenseitig, lacht zusammen, feiert Erfolge (oder auch mal Misserfolge) und wächst durch gemeinsame Workations und Teamevents richtig zusammen.
Ältere Kolleg:innen haben wir wenig. Auch erfahrenere Kolleg:innen werden als gleichwertige Teammitglieder geschätzt. Wissenstransfer wird gefördert, und das Miteinander ist sehr harmonisch.
Vorgesetzte begegnen dem Team auf Augenhöhe. Es herrscht ein kollegialer Umgang, bei dem man sich nicht kontrolliert, sondern unterstützt fühlt. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt, und es wird viel Wert auf individuelle Weiterentwicklung gelegt. Kommunikation passiert ehrlich, schnell und immer mit einem Augenzwinkern.
Das Büro ist modern, gemütlich und gut ausgestattet: ein Ort, an dem man sich gerne aufhält. Es gibt Rückzugsorte ebenso wie offene Flächen für den Austausch. Wer remote arbeiten möchte, kann das problemlos tun. Die technischen Voraussetzungen sind sehr gut, egal ob im Büro oder im Homeoffice. Man wird je nach persönlichem Wunsch mit einem Mac oder Windows ausgestattet. Ergonomische Ausstattung, gute Tools und reibungslose Prozesse sorgen für effizientes Arbeiten. Die flexible Arbeitszeitgestaltung ist ein weiterer Pluspunkt. Und vor allem die Siebträgermaschine in der 5. Etage ist mein persönliches Highlight <3
Die Kommunikation ist transparent, direkt und respektvoll. Vorgesetzte sind per Du und sehr entspannt, was die Hemmschwelle für offene Gespräche deutlich senkt. Informationen werden klar weitergegeben, und Feedback ist jederzeit möglich, sowohl von oben als auch unter Kolleg:innen.
Im Team ist Vielfalt spürbar, sowohl was Persönlichkeiten, Hintergründe als auch Denkweisen betrifft. Das wird wertgeschätzt und als Stärke gesehen. Offenheit gegenüber neuen Sichtweisen gehört zur Kultur. Es herrscht ein durchweg fairer und respektvoller Umgang miteinander, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft. Entscheidungen werden nachvollziehbar getroffen, und alle bekommen die gleichen Chancen.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, kreativ und herausfordernd. Wer Verantwortung will, bekommt sie. Wer sich ausprobieren will, darf das. Eigene Ideen sind immer willkommen.
Lieber trafficdesigner <3
vielen lieben Dank für diese schöne und ausführliche Bewertung, die du uns sehr gefreut hat. Besonders dein Feedback zur Arbeitsatmosphäre und dem Teamzusammenhalt macht uns sehr happy!
Für mich als People Manager sind deine Worte zum Punkt Karriere/Weiterbildung natürlich ein zusätzliches Highlight :)
Auf viele weitere tolle Jahre mit dir!
Viele Grüße
Jenny von trafficdesign
Interessante Aufgaben und Projekte.
Die Firmenkultur wird durch die ganzen positiven Bewertungen ein wenig falsch dargestellt. Nach dem Austausch mit vielen ehemaligen Mitarbeitenden, gab es sehr viele Elemente einer toxischen Unternehemenskultur, wie Mobbing und emotionale Manipulation.
Bitte wirklich zuhören und nicht nur reden.
Liebe:r Bewertende:r,
vielen Dank für dein Feedback & deine Bewertung. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du deine Zeit bei uns so negativ wahrgenommen hast und bedauern zutiefst, dass dieser Eindruck entstanden ist.
Wir nehmen deine Kritik ernst, möchten aber deutlich machen, dass wir die darin enthaltenen Vorwürfe wie emotionale Manipulation und Mobbing nicht teilen. Wir können nur erahnen, welch Leid diese Themen in zu vielen Unternehmen bei Menschen verursachen können. Daher möchten wir uns ganz klar davon distanzieren, dass in unserem Unternehmen eine solche Kultur herrscht oder diese Vergleiche gezogen werden.
Die Werte, die wir bei trafficdesign leben, sind Respekt, Wertschätzung und ein offenes & ehrliches Miteinander. Wir sind bestürzt, dass du das anders empfunden hast. Wir stehen jederzeit für einen offenen Austausch mit dir bereit, um Missverständnisse auszuräumen und deine Sicht besser zu verstehen.
Für deine berufliche und persönliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute. Mögen deine nächsten Erfahrungen von Wertschätzung und Erfolg geprägt sein, und wir hoffen, dass du deinen Weg glücklich weitergehst.
Viele Grüße
Jenny von trafficdesign
-Das der Mensch im Vordergrund steht,
-dass es kurze Entscheidungswege gibt,
-und dass ein Anliegen nicht durch zehn Chefetagen oder Instanzen gehen muss, bis es gehört wird
-Dass hier nur tolle Menschen arbeiten, die alle ähnlich ticken
-Dass auch abseits der Arbeit sehr viel los ist und man immer jemanden findet, mit dem man etwas unternehmen kann
-Wertschätzung und das Miteinander einen hohen Stellenwert einnimmt
-dass hier mit modernsten Methoden und Tools gearbeitet wird
-dass man durch all die verschiedenen Kunden und Aufgabenbereiche eine wirklich steile Lernkurve hat, get ready to learn and to be an expert! :)
-wer hier wirklich etwas leisten will, wird dafür auch belohnt!
trafficdesign hat nichts mit eurem klassischen Durchschnitts-Unternehmen zu tun. Wenn ihr zögert, bewerbt euch!
Nichts.
Ehrlich gesagt fällt mir hier nichts ein. Diese Agentur macht wirklich einfach sehr viel richtig!
Der größte Pluspunkt, hier zu arbeiten.
Hier ist man nicht nur ein Team, sondern man ist DAS Team, was für den jeweiligen Aufgabenbereich zuständig ist. Hier kommt es wirklich auf jeden einzelnen an und jeder einzelne im Team ist wichtig, um es gemeinsam nach Vorne zu bringen!
Jede/r, der/die hier arbeitet, hat ordentlich was auf dem Kasten. Ein Office, wo es wirklich jeden Tag etwas zu erleben gibt und der Lernfaktor immens ist.
Man darf stolz sein, hier zu arbeiten und zu einer der besten Performance-Marketing-Agenturen im DACH-Raum zu gehören. Unsere Kunden schätzen unsere schnelle Arbeitsweise und unseren hohen Qualitätsanspruch. Diese Agentur wird es mMn noch sehr weit bringen! Marketing made in Germany! Merch kriegt man auch ganz viel! :)
Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit, komplett Remote und auch Workation möglich. Arzt-Termine oder Behördengänge innerhalb der Arbeitszeit sind meistens kein Problem, wenn vorher mit dem Team abegklärt!
Allerdings wird dafür auch erwartet, dass nicht einfach der Stift fallengelassen wird, falls noch Arbeit ansteht.
Ein Agenturalltag mit mehreren Kunden ist dennoch nicht zu unterschätzen. Hier hängt sich jeder rein (was auch erwartet wird) und jeder gibt alles.
Hier fragt dich der Arbeitgeber in Perspektivgesprächen tatsächlich, woran du gerne am liebsten arbeitest und wohin der Weg für dich gehen soll. Man ist keine bloße Nummer auf dem Papier, sondern es wird versucht, dich in deinen Interessen und Stärken weiterzubringen, inkl. Weiterbildungsbudget, welches auch genutzt werden muss! Hier gibt es keinen Stillstand und Weiterbildung ist das A und O. Das gilt sowohl für die Mitarbeiter, als auch für die Agentur selbst.
Liegt über dem Agentur-Branchenschnitt.
Vorbildlich und wie es sein sollte.
Man ist nie auf sich alleine gestellt, sondern hat immer ein starkes Team mit großer Schwarmintelligenz hinter sich. Jede/r ist auf seine/ihre Art ein(e) Expert(in) auf seinem/ihrem Gebiet.
Hier gibt es keine Ellbogen-Mentalität, da alle im selben Boot sitzen. Man arbeitet immer gemeinsam und bringt das Unternehmen gemeinsam nach vorne.
Auf das "Wir" wird hier wirklich sehr großen Wert gelegt und ist ein Unternehmensgrundsatz. Man sollte mMn ein absoluter Team-Player sein. Ein paar der tollsten Menschen, die ich bisher in meinem Leben kennenlernen durfte, arbeiten bei trafficdesign. Das merkt man auch an der hohen Rückkehr-Quote der Mitarbeitenden.
Auch hier werden natürlich alle gleich behandelt, das steht bei trafficdesign außer Frage.
Transparent, offen, ehrlich und auf Augenhöhe. Regelmäßige Team- und 1-on-1-Meetings, wo jeder über interne und externe Prozesse informiert wird. Jeder kann sein Anliegen offen kundtun.
Hochmodernes Office, top Ausstattung und sehr gemütlich. Das Büro war immer mein Highlight, weswegen ich öfter dort war, als im Homeoffice! :)
Ständig kommt etwas Neues dazu oder wird verbessert. Bspw. hat jetzt jeder Meeting-Raum (von denen es eine Vielzahl gibt) neue Bildschirme bekommen. Office-Dogs gibt es auch ganz viele!
Ansonsten: Wer vorher nicht schon ein hohes Maß an Selbstorganisation hatte, wird es hier spätestens definitiv kriegen. Ein Agenturalltag kann bei all den schönen Dingen natürlich auch mal arbeitsintensiv und stressig werden, falls Deadlines eingehalten werden müssen. Da sollte man sich nichts vormachen.
Offene, regelmäßige und transparente Kommunikation vom C-Level, gegenüber den Kollegen und auch vor den Kunden. Hier wird nichts unter den Teppich gekehrt. Man sollte definitiv bereit sein, für eine sehr offene Feedback-Kultur. Das war ich so vorher auch nicht gewohnt. Aber am Ende des Tages bringt dich genau das weiter!
Egal wohin du dich am Mittagstisch setzt, es ist immer der beste Platz!
Natürlich hat man feste Aufgabengebiete (je nach Team), aber die Abwechslung der Aufgaben ist - nicht zuletzt bedingt durch die verschiedenen Kunden -, immens. Man arbeitet immer am Zahn der Zeit und lernt ständig neue Skills oder mit neuen Tools zu arbeiten. Man kriegt immer die Möglichkeit, sich über seine bestehenden Skills fortzubilden.
Lieber trafficdesigner <3
vielen lieben Dank für diese schöne und ehrliche Bewertung hier auf kununu! Es freut uns sehr, welche Dinge du besonders hervorgehoben hast, weil sie auch uns einfach genauso wichtig sind: unser Team <3 und unsere Arbeitsweise, die kurzen Entscheidungswege und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind genau das, was trafficdesign ausmacht.
Dass du dich dadurch & durch vieles mehr wertgeschätzt fühlst und das „Wir“ bei uns lebst, bedeutet uns sehr viel. Schön, dass du Teil vom Team bist!
Viele Grüße
Jenny von trafficdesign
Die Sonderleistungen für Mitarbeiter. Die Weiterentwicklungschancen
Arbeitsintensiver Agenturalltag
Flache Hierarchie
Nichts
Bessere Gehälter für Praktikanten
Obwohl ich nur als Praktikant bei TrafficDesign war wurde ich von Anfang an mit Respekt behandelt und hatte nie das Gefühl "nur" ein Praktikant zu sein. Wirklich jede Person bei TrafficDesign ist immer nett und hilfsbereit und auch wenn man mal eine doofere Frage hat wird einem diese ohne jegliche Kommentare oder Augenrollen erklärt. Der Umgang miteinander ist wirklich großartig.
Auch wichtig ist, dass mir bereits seit der ersten Woche richtige, wichtige Aufgaben zugeteilt wurden. Natürlich war zwischendurch mal die ein oder andere Praktikantenaufgabe dabei, aber das gehört nun mal dazu. Der Großteil meiner Arbeit bei TrafficDesign war interessant und hat mir persönlich wichtige Einblicke in die Welt des Online Marketings verschafft.
Der Hund ist nur manchmal im Büro :,(
Meine Aufgaben lagen vor allem in den Bereichen Content Marketing/Management, Social Media Management und Projektmanagement. Die Aufgaben waren vielfältig und es bestand eine gute Mischung aus anspruchsvollen und leichten Aufgaben.
Viele meiner Aufgaben fielen in den operativen Bereich, allerdings gab es auch die ein oder andere taktische/strategische Aufgabe und man konnte generell immer Vorschläge und konstruktive Kritik für alle bestehenden Bereiche und Abläufe des Unternehmens äußern. Diese wurden ernsthaft angehört und umgesetzt, sofern sie als sinnvoll erachtet wurden.
Die positive Atmosphäre und das tolle Team haben mir nicht nur den Einstieg, sondern das gesamte Praktikum sehr angenehm gestaltet. Generell fühlte man sich verstanden, ernst genommen und anerkannt. Mir wurde nicht nur viel fachliches Wissen vermittelt , sondern ich habe auch ein Gefühl für praktisches Arbeiten bekommen und bin persönlich an den Erfahrungen, die ich machen durfte gewachsen.
Dass aktuell keine Stelle frei ist, um dort zu bleiben. ;)
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Die Arbeitsatmosphäre könnte nicht besser sein. Alle machen ihren Job gerne, fühlen sich mit dem Unternehmen verbunden und begegnen sich auf Augenhöhe.
Alle machen ihren Job gerne, fühlen sich mit dem Unternehmen verbunden und das strahlt das Unternehmen auch aus.
Flexible Arbeitszeiten und spontaner Urlaub nach Absprache waren möglich. Generell gab es viel Verständnis und es wurde auf das Wohl der Angestellten Rücksicht genommen.
Mir wurde nicht nur viel fachliches Wissen vermittelt , sondern ich habe auch ein Gefühl für praktisches Arbeiten bekommen und bin persönlich an den Erfahrungen, die ich machen durfte gewachsen. Es gab diverse Möglichkeiten für Weiterbildungen etc.
Alles super.
In den Bereichen, in denen es möglich ist, wird darauf geachtet.
Das Team passt nicht nur auf professioneller Ebene zusammen. Regelmäßige Teambuildingaktivitäten und Treffen außerhalb der Arbeit sprechen für sich.
Alle werden gleich (gut) behandelt. Durch die Natur des Berufsfelds Online Marketing, gab es keine "älteren Kollegen".
Alles auf Augenhöhe, die Mitarbeiter wurden bei Entscheidungen einbezogen und Konfliktfälle kamen quasi nie zustande, da von Vornherein offen und ehrlich kommuniziert wird.
Alles super.
Für neue Aufgaben wurde man gut gebrieft. Ein monatliches internes Meeting gab zudem Aufschluss über den Ist-Zustand, das Erreichte des vergangenen Monats und die zukünftige Planung des Unternehmens.
Gleichberechtigung sollte Grundvoraussetzung für ein Unternehmen sein. Bei TrafficDesign käme niemand auf die Idee Gleichberechtigung anzuzweifeln.
Die Aufgaben waren vielfältig und es bestand eine gute Mischung aus anspruchsvollen und leichten Aufgaben.
Viele meiner Aufgaben fielen in den operativen Bereich, allerdings gab es auch die ein oder andere taktische/strategische Aufgabe und man konnte generell immer Vorschläge und konstruktive Kritik für alle bestehenden Bereiche und Abläufe des Unternehmens äußern. Diese wurden ernsthaft angehört und umgesetzt, sofern sie als sinnvoll erachtet wurden.
- freundschaftliche Atmosphäre
- viel Eigenverantwortung
- großes Vertrauen in die Mitarbeiter
- fällt mir nichts ein
So verdient kununu Geld.