22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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TRANE Deutschland GmbH Bewertungen
TRANE
Deutschland
GmbH
Frankfurt am Main und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Firma mit guten benefits
Ex-Auszubildende/rHat 2023 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Trane Deutschland GmbH in Ostfildern abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Gute Produkte, gute Strategie des Konzerns
Hat bis 2021 bei Trane Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt immer pünktlich. Diverse Zusatzleistungen. Firmenwagen mit Privatnutzung.
Verbesserungsvorschläge
Weihnachts und Betriebsfeiern sind ein Witz. Aber da sind eben die falschen Leute an den falschen Positionen
Arbeitsatmosphäre
Als Servicetechniker meistens alleine unterwegs
Work-Life-Balance
Da hat der Betriebsrat einiges für die Techniker erreichen können
Karriere/Weiterbildung
Schulungsprogramm ist verbesserungswürdig
Kollegenzusammenhalt
Da viele Servicetechniker das Einzelkämpfer-Syndrom haben, ist der Zusammenhalt nur begrenzt möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Teils teils
Vorgesetztenverhalten
... Zu viele Excel-Tabellenersteller dabei. Auf andere Bedürfnisse wird nur begrenzt eingegangen.
Kommunikation
Flache Hierarchie Kommunikation in alle Ebenen hinein möglich.
Gleichberechtigung
Keine Einschränkungen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich. Jedoch auch langeweilige widerkehrende Wartungsarbeiten und Prüfungen.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Guter Arbeitgeber! Flache Hierarchie gute Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Trane Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vertrieb und Service haben Extrem unterschiedliche Boni. Ca. das 20 fache.
Verbesserungsvorschläge
Gewinnbeteiligung Servicemitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Immer freundschaftlich
Work-Life-Balance
Für mich perfekt....manche beschweren sich ... Gleitzeit nur bedingt möglich
Kollegenzusammenhalt
Immer Freundschaftlich
Vorgesetztenverhalten
Direkt super indirekte, könnte besser sein
Kommunikation
Wenn man sie sucht wird man sie finden .
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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fachlich gute und Positionsbezogen neu
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Trane Deutschland GmbH in Ostfildern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsmaterial und die Flexibilität für mobiles Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alle Mitarbeiter sollten am Erfolg mit Boni belohnt werden
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter in Prozesse mehr mit einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
ist gut
Image
sind einer der Marktführer in unserem Marktsegment
Work-Life-Balance
wird stetig verbessert
Karriere/Weiterbildung
wird sehr viel für Weiterbildung, Training und Schulungen zur Verfügung gestellt
Gehalt/Sozialleistungen
einem Konzern entsprechend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird sehr viel wert darauf gelegt
Kollegenzusammenhalt
wird gelebt
Umgang mit älteren Kollegen
wie mit jedem anderen
Vorgesetztenverhalten
sehr gut
Arbeitsbedingungen
sind sehr ordentlich
Kommunikation
kann immer besser sein
Gleichberechtigung
Frauenanteil ist in einigen Abteilungen noch sehr gering
Interessante Aufgaben
sehr vielfältig
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neue Position und Verantwortung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Trane Deutschland GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwicklungsmöglichkeiten und flache Hierarchie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Büro könnte moderner sein
Arbeitsatmosphäre
sehr zufrieden
Image
gehören zum Marktführer
Work-Life-Balance
wird stetig verbessert
Karriere/Weiterbildung
wird unterstützt und gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
sehr zufriedenstellend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr gut, ist auch ein topziel im ganzen Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
ist wirklich gut
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gut, und werden wertgeschätzt
Vorgesetztenverhalten
top
Arbeitsbedingungen
hoher Anspruch an EHS
Kommunikation
könnte weiterhin verbessert werden
Gleichberechtigung
schwierig zu beurteilen, da Frauen wenig vertreten sind
Interessante Aufgaben
Abwicklungsreich
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TRANE let´s do it!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Trane Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Professioneller Kundendienst. Unser eigenes technisches Personal! Den respektvollen Umgang in allen Ebenen. Nahbare und gut kommunizierende Vorgesetzte. Super Team! Die Möglichkeit vom Homeoffice aus zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Motivierende, verlässliche KollegINNen im Team. Auch bei hohem Arbeitsaufkommen, macht es sehr viel Spaß mit ALLEN!
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller Umgang in allen Ebenen. Vertrauensbasis sehr hoch!
Arbeitsbedingungen
Die durch Covid ausgelöste Homeoffice Arbeit wurde von sehr vielen KollegINNen sehr gut angenommen. Die Arbeit aus dem Homeoffice ermöglicht Work-Live-Balance in einer neuen und wundervollen Zusammensetzung. Sprich: Du kannst für TRANE und deine Familie angemessen die Zeit einteilen. Unnötige Autofahrten machen mein Leben sicherer. Wir Frauen sparen Make up :-) - Zeit - Kraftstoff - und werden auf den Straßen nicht gefährdet. Homeoffice ist SPITZE!
Kommunikation
Kommunikation ist das A und O beruflich und privat!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auf einem nachhaltigen Weg in die Zukunft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Trane Deutschland GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Blick für die Zukunft!
Verbesserungsvorschläge
Mit schlanken Prozessen / Programmen kann noch schneller, flexibler und effizienter auf den Markt und unsere Kunden reagiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Positive Atmosphäre; gute Zusammenarbeit, Unterstützende Unternehmensphilosophie,
Work-Life-Balance
Herausfordernd; variiert
Gehalt/Sozialleistungen
Paket ist okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gigaton Challenge, Ziel: Reduzierung des Treibhausgasemissionen um eine Gigatonne bis 2030
Kollegenzusammenhalt
Absolut Top
Vorgesetztenverhalten
Positiv
Kommunikation
Offene Kommunikation; wird permanent versucht zu verbessern,
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, keine Lageweile, stetige Weiterentwicklung von Produkten und Anforderungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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wo Eigenverantwortung nicht nur ein Schlagwort ist
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Trane Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das die Eigenverantwortung jedes Einzelnen wirklich gelebt und gefordert wird.
Verbesserungsvorschläge
besser integrierte und vernetzte IT Systeme würden es ermöglichen, die Effizienz der Organistaion noch deutlich zu steigern.
Arbeitsatmosphäre
das Team am Standort Rosengarten ist klein, die Servicetechniker, der Vertrieb und die Administration arbeiten eng miteinander abgestimmt. jeder packt mit an, wo er kann, es macht Spaß hier zu arbeiten
Work-Life-Balance
im Sommer ist Hochsaison, da ist überdurchschnittler Arbeitseinsatz aller Kollegen gefordert. Ein "nine to five" Arbeiten ist dann definitiv nicht möglich. Dafür ist es im Winter deutlich ruhiger und entspannter...
Karriere/Weiterbildung
sicher ist eine Karriere nicht an jedem Standort möglich, dazu sind die Einheiten zu klein. Aber wer geographisch flexibel ist, der kann in diesem weltweit tätigen Konzern jede Karriere machen.
Gehalt/Sozialleistungen
manch Wettbewerber zahlt vielleicht besser, vor allem im Vertrieb. Aber Trane braucht sich auch nicht zu verstecken. Zumal das Unternehmen bei der Altersvorsorge in einem Maß unterstützt, wie ich es bislang noch nicht bei anderen Arbeitgebern kennengelernt habe.
Umgang mit älteren Kollegen
wo immer möglich, wird Rücksicht auf ältere Kollegen genommen. In besonders herausfordernden Situation werden auch bedarfsgrechte Individuallösungen gefunden.
Vorgesetztenverhalten
fair, transparent, nahbar, kommunikativ - ich hatte in meinem Berufsleben noch keinen besseren Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Top. Büroausstatungen und Werkzeuge lassen nichts zu wünschen übrig. IT Systeme sind nicht auf dem Stand der Technik.
Kommunikation
das Unternehmen gibt sich viel Mühe alle relevanten Informationen bekannt zu geben - erreicht dabei aber nicht immer alle Mitarbeiter. Hier ist noch "Luft nach oben", das bestätigen die Mitarbeiter auch in unserer jährlichen Umfrage.
Gleichberechtigung
generell ein gelebter Unternehmenswert. In der HVAC Branche sind Frauen jedoch generell in der Minderheit - so leider auch bei Trane. Das liegt aber nicht an der Kultur des Unternehmens.
Interessante Aufgaben
vom Azubi über die Servicetechniker und den Vertrieb zur eigenverantworteten kaufmännischen Adminsitration - das Spektrum der Aufgaben ist sehr vielfältig, der Job dadurch sehr abwechslungsreich und interessant
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Trane Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Maschinen sind interessant
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den eigenen Mitarbeitern. Es wird systematisch Druck auf vereinzelte Mitarbeiter ausgeübt.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter nach ihrer erbrachten Leistung beurteilen, und nicht nach Lust und Laune.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Technikern gut...Büroleute denken sie sind was besseres
Image
Schon lange nicht mehr gut
Work-Life-Balance
Viel auswärts arbeiten, keine Teilzeit in irgendeiner Form möglich.
Karriere/Weiterbildung
Nasenfaktor....wer am besten mit dem Vorgesetzten kann...bekommt Schulung....auch wenn diese überhaupt nicht für die Position benötigt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ebenfalls Nasenfaktor.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da kann man nicht meckern
Kollegenzusammenhalt
Unter den Technikern gut
Umgang mit älteren Kollegen
Nasenfaktor...
Vorgesetztenverhalten
Absolut unprofessionell
Arbeitsbedingungen
Safety first....solange es nicht viel kostet
Kommunikation
Kommunikation wenns um kritisieren hervorragend! Kein Lob....ist Lob genug.
Gleichberechtigung
Ich habe einige Kolleginnen kommen sehen...die wurden aber nicht fair von diversen Kollegen behandelt.
Interessante Aufgaben
Maschinen sind interessant
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Schlechter Arbeitgeber, nur wer keine Ecken und Kanten hat, sollte dort bewerben und arbeiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Trane Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit mit den Produkten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern und das Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TRANE Deutschland durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden TRANE Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TRANE Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.