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transact Elektronische Zahlungssysteme 
GmbH
Bewertungen

83 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

83 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

50 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 29 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Echt schwierig zu beurteilen

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wir sind alle seit Monaten im HO - es ist echt schwierig abzuschätzen wie Kollegen und Vorgesetzten wirklich ticken

Work-Life-Balance

Abteilungsabhängig. In meiner leider viele Einschränkungen die im VG nicht erwähnt wurden

Kollegenzusammenhalt

s. oben Echt schwer zu beurteilen.

Vorgesetztenverhalten

Persönliche Sympathie scheint sehr wichtig zu sein

Kommunikation

Im Team solala. Wenn die Nase nicht passt, wird man schnell ausgeschlossen, und dann wird schwierig. Sonst eigentlich generell ist die Kommunikation schon gut: Moderne Tools, Teams und shared point werden optimal benutzt.

Interessante Aufgaben

Nein, die Logik der Aufgaben ist extrem schwer zu verstehen (man wird auch nicht so wirklich eingearbeitet), viel Eigeninitiative verlangt


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber mit spannenden Aufgaben

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäres Arbeitsumfeld, jeder hat immer ein offenes Ohr, die Kommunikation klappt trotz der schwierigen Corona Situation super!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider nicht an einer Sbahn zentral gelegen, aber Homeoffice wird hier ja aktuell auch ermöglicht.

Verbesserungsvorschläge

Flexibles Homeoffice, auch nach Corona, Arbeitszeit dann trackbar machen!

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich sehr wohl und bin sehr zufrieden mit meinem Team und meinen Aufgaben, es wird nicht langweilig!

Image

Top Image!

Karriere/Weiterbildung

Hier bietet Epay über interne Maßnahmen wirklich viele Möglichkeiten an!

Gehalt/Sozialleistungen

Gut!

Vorgesetztenverhalten

Super kollegial auch von allen Vorgesetzten, sowie Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Schöne Büros, auch schöne Großraumbüros in denen man sich wirklich wohl fühlen kann.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag aufs neue bietet neue spannende Aufgaben, man kann sich hier auch wirklich immer aufs Neue einbringen


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Vielseitige & spannende Aufgaben in einem teamorientierten, modernen und agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierachien

4,9
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spannendes Arbeitsumfeld, Flexibilität, Kollegialität & Team

Karriere/Weiterbildung

internes und externes Programm


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich fühle mich pudelwohl bei epay

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei epay - transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die stetige Weiterentwicklung des Unternehmens. Das motiviert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dieses Thema bespreche ich mit meinen Vorgesetzten persönlich.

Verbesserungsvorschläge

Dieses Thema bespreche ich mit meinen Vorgesetzten persönlich.

Arbeitsatmosphäre

Meine KollegInnen sind nett zu mir.

Work-Life-Balance

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dieses Bewusstsein ist vorhanden. Sehr gut!

Kollegenzusammenhalt

Bestens

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich

Kommunikation

Die Kommunikation im Team ist gut.

Interessante Aufgaben

Allerdings. Geile IT-Infrastruktur.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine super Bewertung! Wir freuen uns, dass du dich so wohl bei uns fühlst :) Deine Führungskraft ist für Verbesserungsvorschläge sicher eine gute Ansprechperson, ansonsten haben auch wir von HR immer eine offene Tür für dich.
Viele Grüße

Toller Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei epay - transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neue Mitarbeiter werden selbst in 3 Wochen bestens eingelernt. Im Rahmen des Mitarbeiter Onboardings hat man die Möglichkeit, andere Abteilungen kennenzulernen und Fragen zu stellen. Wenn man sich im eigenen Aufgabenbereich auskennt und gerne etwas Neues lernen möchte, wird es unterstützt. Talente und Fähigkeiten werden erkannt und die Weiterqualifikation gefördert. Epay ist kein langweiliger Arbeitgeber. Der Arbeitsalltag ist sehr spannend, denn jeden Tag warten neue Herausforderungen auf einen. Wenn man dynamisch ist, analytisches Denkvermögen besitzt und anpassungsfähig ist, ist man bei epay genau richtig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schnurgebundene Telefone könnten durch Firmenhandys für alle Mitarbeiter ersetzt werden.

Verbesserungsvorschläge

Da die Mitarbeiteranzahl immer mehr wächst, wäre eigene Kantine mit warmen Essen und/oder betriebliche Kinderbetreuung wünschenswert.

Arbeitsatmosphäre

Der Head of Accounting ist immer fair, hat ein offenes Ohr selbst zur hektischen Zeiten und trägt mit seiner ruhigen Art und immer positiven Einstellung zum guten Arbeitsklima bei. Gute Arbeit wird immer gelobt. Die Teammitglieder selbst sind alle offen, kommunikativ und immer für einen guten Witz zu haben.

Image

Kann nur von mir erzählen, dass ich sehr auf meinen Arbeitgeber stolz bin und gebe es in meinem privaten Umfeld offen zu. Auch privat interessierte ich mich für unsere Dienstleistungen, wie diese von außen auf einen wirken, um das Image und die Präsenz noch mehr zu verbessern.

Work-Life-Balance

Anhand anderer Kollegen in Teilzeit kann man eindeutig sehen, dass auf Work-Life-Balance geachtet wird. Diese können Ihre Arbeitszeiten, Tage und meistens auch Urlaub flexible gestalten.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt die Möglichkeit, Schulungen und Deutsch/Englisch Kurse zu besuchen. Zu Coronazeiten läuft aktuell alles online ab. Auch intern bieten die Mitarbeiter Online-Schulungen an z. B. zum Excel. In jährlichen Gesprächen wird der aktuelle Stand und die eigenen Entwicklungswünsche besprochen.

Gehalt/Sozialleistungen

Eigene Fertigkeiten werden fair bezahlt. Mehreinsatz wird belohnt. Zusätzlich gibt Benefits nach der Probezeit wie betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Lebensversicherung (ab 10 J.) und viele weitere.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden regelmäßig Gutscheine an soziale Organisationen geschenkt und gemeinnützige Projekte unter anderen durch Know-how der Mitarbeiter unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unterstützen einander, erklären komplexe Sachverhalte und gehen auf Verbesserungsvorschläge ein. Selbst Kollegen aus anderen Abteilungen sind immer bereit, bestimmte Sachen zu erklären und nötige Informationen bereitzustellen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt sehr viele langjährige Kollegen, die sich keinen besseren AG vorstellen können. Für Ihren Einsatz werden sie sehr geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Aufgaben und Ziele werden klar definiert. Der Vorgesetzte achtet darauf, dass jeder in seinem Aufgabengebiet gefordert aber nicht überfordert wird. Wichtige Ereignisse und Entscheidungen werden im Team kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsräume sind mit allem Nötigen ausgestattet und gut beleuchtet. Das IT-Team sorgt dafür, dass technisch alles läuft. Der Hausmeister ist immer da, sollte eine Lampe kaputt gehen. Es gibt Kaffeemaschinen auf jeder Etage und einzelnen Räumen. Verschiedene Getränke und frisches Obst sind immer vorrätig da. Snacks zu günstigen Preisen erhält von der Snackbar.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Meetings statt zum aktuellen Stand des Unternehmens, aktuellen Projekten des Teams, To-dos und Verbesserungsvorschlägen.

Gleichberechtigung

Frauen aus der Elternzeit arbeiten gerne weiter in Ihrem Aufgabenbereich. Auch Männer können Elternzeit nehmen. Auszeiten aus privaten Gründen sind kein Problem, so wie der Wiedereinstieg.

Interessante Aufgaben

Über seine täglichen Aufgaben hinaus besteht die Möglichkeit, weitere interessante Aufgaben zu übernehmen, andere zu entlasten und daraus zu lernen.

Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine 5-Sterne-Bewertung und das tolle Feedback! Wir sind immer dabei, das Arbeitsumfeld von epay auf einem hohen Niveau zu halten und ständig weiterzuentwickeln - und freuen uns sehr, dass du das auch so positiv wahrnimmst. Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit :)
Viele Grüße

Ein Arbeitgeber auf dem Aufsteigenden Ast

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei epay - transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Transparenz, die offene Kommunikation (trotz dieser schwierigen Zeit), wie die Digitalisierung und vor allem das Mitarbeiter Onboarding voran getrieben wird.

Dass die Homeoffice Maßnahmen so gut funktionieren und die Gesundheit des Einzelnen wichtig ist.

Verbesserungsvorschläge

Wenn es in Zukunft vielleicht noch mehr sportliche und gesundheitliche Benefits geben würde.
Nicht alle Fitness Studios, sind über die bereits bestehende Kooperation abgedeckt.
Außerdem wäre es toll wenn es eine eigene Kantine (nach Corona), mit vergünstigten Mitarbeiter Angeboten, geben würde. Oder andere Vergünstigungen bei der Nahrungsbeschaffungsmaßnahme. :)

Arbeitsatmosphäre

Trotz Corona, haben alle ein offenes Ohr auch via Online Meetings und auch wenn viel zu tun ist.

Work-Life-Balance

Wenn zukünftig auch ein flexibles HO angeboten wird, wäre das auch nach Corona super

Vorgesetztenverhalten

Transparenz und offene Kommunikation, auch wenn gerade viel lost ist.

Kommunikation

Könnte über Teams und alle digitalen Kanäle die immer mehr ausgebaut werden, nicht besser laufen!
Auch das Mitarbeiter Onboarding läuft super digital.

Interessante Aufgaben

Die Firma hat sehr viele neue Projekte die sie angehen will.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine super Bewertung und das konstruktive Feedback! Wir freuen uns, dass du dich auch während Corona gut aufgehoben und informiert gefühlt hast und dir unsere digitalen Prozesse gefallen - da hat sich einiges getan! Unser Fitnesspartner bietet neben Fitnessstudios auch noch weitere Sportmöglichkeiten an und seit kurzem auch ein digitales Angebot - schau doch mal rein ;)
Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit! Viele Grüße

Gutes Arbeitsklima und flache Hierarchien

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei epay - transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den lockeren Umgang untereinander und Wünsche kann man einfach äußern. Es muss nicht wie bei einigen anderen Unternehmen erst um Audienz gebeten werden

Arbeitsatmosphäre

Du-Kultur und lockerer Umgang untereinander

Image

noch etwas unbekannt

Work-Life-Balance

Darauf wird bei epay geachtet

Gehalt/Sozialleistungen

Viele zusätzliche Leistungen zusätzlich zum Gehalt

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreich


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine tolle Bewertung! Wir arbeiten bereits an einem Employer Branding - und freuen uns, dass du dich bei uns so wohlfühlst :)
Auf eine weiterhin gute Zeit! Viele Grüße

Transact, nein danke!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Finanzen / Controlling bei transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keinerlei Respekt vor Angestellten, manche langjährige Mitarbeiter fühlen sich selbst als Geschäftsführer und das wird auch so hingenommen

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte austauschen und schulen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier sollte mal über einen Fahrtkostenzuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln nachgedacht werden.

Karriere/Weiterbildung

Von den auf der Homepage erwähnten Forbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten war in den Jahren meiner Mitarbeit nie die rede - weder bei mir, noch bei anderen. Es fehlt völlig die Zeit um auch noch Schulungen zu besuchen.

Kollegenzusammenhalt

Wie im Kindergarten, die "Kollegen" sollten sich mehr auf sich als auf ihre Kollegen konzentrieren. Sofern Deine Teaml. Dich mag hast Du Glück,wenn nicht, rechne mit Lästereien, Zickereien oder damit ignoriert zu werden.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man von seinem Vorgesetzten gerne als betitelt und angeschrien wird, dann ist man hier genau richtig.

Arbeitsbedingungen

Schlecht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen, altes Equipment, undurchdachtes System

Kommunikation

Keinerlei meetings innerhalb des teams und schon gleich drei mal nicht team übergreifend. Dies wurde auch nicht gewünscht auf Nachfragen.

Gehalt/Sozialleistungen

Unteres Gehaltsniveau in der Finanzbranche. Der Vertrieb mag hier ggf. Die Ausnahme darstellen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,

wir danken dir für dein offenes Feedback.

Erstmal möchten wir auf das von dir beschriebene Vorgesetztenverhalten eingehen: Auf keinen Fall tolerieren wir einen solchen Umgang mit Mitarbeitern und gehen diesem nach, sofern wir konkrete Informationen von Mitarbeitern erhalten. Auch wenn du dich nicht mehr in einem aktiven Beschäftigungsverhältnis befindest, steht unsere Tür immer noch für dich offen.

Um die Zusammenarbeit in Teams zu verbessern, bieten wir seit kurzem individuelle Teamworkshops an, die auch von einigen Abteilungen bereits positiv angenommen wurden. Im Hinblick auf Fortbildungen sind wir in den letzten Zügen, ein umfassendes Konzept zu implementieren, in dem es unter anderem ein dezidiertes Fortbildungsbudget pro Abteilung gibt. Auch das Thema Führungskräfteentwicklung wird stärker in den Fokus rücken.

Es ist schade, dass es dir bei uns dennoch nicht gefallen hat.
Alles Gute weiterhin!

Viele Grüße

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Viel Potential

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei epay - transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hirachien, große persönliche Entwicklungschancen für die, die es wollen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie bei fast jeder Firma ist der Vertrieb ab und an gefühlt in einer künstlich hergestellten „besser-Stellung“ - dabei sollte doch jeder den gleichen Stellenwert haben.

Verbesserungsvorschläge

Fortlaufend identifizieren wo noch Prozesse fehlen und diese aufsetzen und umsetzen.

Arbeitsatmosphäre

Alle Mitarbeiter sind untereinander freundlich und hilfsbereit

Work-Life-Balance

Man hat großes persönliches Entwicklungspotential, da man viel aktiv und kreativ mitwirken kann. Damit einher geht aber auch ein entsprechender invest an Zeit. Man weiß, wofür man es tut, daher ist es für mich derzeit ok, dass die Arbeit im Vordergrund steht.

Kommunikation

Es fehlt noch an manchen Prozessen, was manchmal zu erhöhtem Kommunikationsaufwand führt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine super Bewertung und das konstruktive Feedback! Wir freuen uns, dass dir die Entwicklungsmöglichkeiten und die Arbeitsatmosphäre so gut gefallen :) An weiteren Verbesserungen sind wir ständig dran und freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Viele Grüße

Sehr toller Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man auf Feedback auch zur Verbesserung immer auf offene Ohren stößt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider, kam kein Feedback zu einer Mobbing Meldung.

Verbesserungsvorschläge

Ein wenig noch im Peoplemanagement nachjustieren und Probleme ernst, sowie Wahr nehmen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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