Viel Schall und Rauch
Verbesserungsvorschläge
Man verlangt und verlangt von seinen Angestellten aber ein Mindestmaß an Respekt wird nicht rüber gebracht. Kein richtiges Licht, keine Fenster, muffige Luft und dreckige Teppiche.
Karriere/Weiterbildung
Teamleiter wird nur derjenige, der gut mit den Leuten kann. Zu 90% haben die Teamleiter keine Kompetenzen. Nur wenige die wirklich dazu zu gebrauchen sind.
Gehalt/Benefits
Es wird stolz gesagt das man über den Mindestlohn zahlt..naja in Wirklichkeit ein paar Cent nur. Bei Mindestlohn kann man auch nur das Mindeste von Mitarbeitern verlangen und erwarten.
Vorgesetztenverhalten
Umso höher die Position desto inkompetenter
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine frisch-Luft, Beleuchtung ist unterste schublade
Kommunikation
Es wird viel gereder und geträumt, aber kaum etwas umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Langweilige Projekte