10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Reine Zeitverschwendung Finger Weg, wenn man vernüftig seine Arbeit machen möchte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich bei dem Job meine Herzensschwester kennenlernen durfte, und diese auch mit mir den Job gewechselt hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Toxische Teamleiter, die nur Ihre Meinung als die wahre ansehen, welche auch mobben (sehen dies nur nicht so). Die mehr zeit mit Ihren Präsentationen verbringen (mit Fehlinformationen im Umgang mit stress und Burn out). Ohne große Vorankündigung, wird man in andere Projekte gesteckt und ferner von der Personalabteilung emphatielos angelogen.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht auch mal eine IT einstellen, die weiss was sie tut. Denn zum Teil konnten Mitarbeiter nicht arbeiten, weil Einstellungen am PC nicht korrekt waren Oder ganz wichtig, stellt bitte in der Personalabteilung ein, die wissen was Emphatie ist, ferner die auch in der Lage sind, nen Kündigungsschreiben inkl. einer Anlage richtig zu lesen.
Arbeitsatmosphäre
diese ließ sehr oft zu wünschen übrig, da es keine Teamzugehörigkeit gab
Image
Durch die Führungsebene und die Teamzugehörigkeit eher fragwürdig
Work-Life-Balance
Gab es nicht, Überstunden immer gerne, wenn nach Ausgleich gefragt wurde, ging dies nie
Karriere/Weiterbildung
Was ist das? In dem Unternehme unmöglich
Gehalt/Benefits
Minimal vorhanden, allerdings eher sehr uninteressant
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch nicht vorhanden, da TLs zum Teil damit worb, dauerhaft bei Essenslieferanten zu bestellen und das man vieles eher umtändlich per Versandt klären musste
Kollegenzusammenhalt
Keine, wurde von den Teamleitern nicht gefördert, da sonst ihr Lügengerüst zusammengefallen wäre
Umgang mit älteren Kollegen
Je nach Projekt, zum teil aber eher abwertend
Vorgesetztenverhalten
Red Flag durch und durch, ließ keine andere Meinung zu und narzistische Züge, der Mitarbeiter teils Grenzüberschreitend behandelt hat
Arbeitsbedingungen
Diese waren aufgrund der Führungsebene eher sehr abenteuerlich, man wurde innerhalb des Urlaubs oder der AU informiert, das man das Projekt wechselt
Kommunikation
Was ist das, man musste sich über sein Projekt selber informieren bzw wurde durch Kd informiert
Gleichberechtigung
Wurde nur teilweise umgesetzt, aber nicht durch vorgesetzte
Interessante Aufgaben
Das ich bei dem Job, meine Lesterschwester kennenlernen durfte und mit ihr zusammen den Job gewechselt habe
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....
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Gehalt/Benefits
.
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Das die überhaupt noch Mitarbeiter finden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Tauscht dir Teamleiter und BM‘s aus
Karriere/Weiterbildung
Wenn man mit seinen Vorgesetzten schläft klappt es auch mit der Karriere
Gehalt/Benefits
Es werden 5% des Gehaltes einfach einbehalten. Im Vorfeld wurde man erpresst.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektlos
Arbeitsbedingungen
Man wird genötigt täglich Überstunden zu machen
Gleichberechtigung
Ostdeutsche werden schlechter behandelt als westdeutsche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Die Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein guter Arbeitgeber und nicht empfehlenswert. Man hat nur Probleme mit denen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kritik wird ignoriert und nicht angenommen.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing unter Kollegen durch und Führungskräften
Work-Life-Balance
Welche Balance....
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden
Umgang mit älteren Kollegen
Wie bereits geschrieben
Vorgesetztenverhalten
Mies
Kommunikation
Keine und nur halbgares
Gehalt/Benefits
Schlecht bis Mies
Gleichberechtigung
Nur für Schleimer
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Never ever again!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mickerlohn kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere. Am schlimmsten ist die Führungsriege.
Verbesserungsvorschläge
Fangt mit der Wertschätzung eurer Mitarbeiter an und zwar nicht nur einmal im Jahr zu Weihnachten. Zahlt mehr als den Mindestlohn, dann bekommt ihr auch mehr gescheite Leute. Gute Rechner und die Einhaltung der Arbeitsgetze sind auch wesentlich. 4 Minuten Klogang sind nun mal rechtswidrig! 4 Minuten für das Hochfahren alter Rechner gutgeschrieben zu bekommen ist genauso ein Witz.
Arbeitsatmosphäre
Leistungsdruck, nur nicht lachen - Du bist und bleibst eben eine NUmmer, ein Rädchen im Getriebe und hast zu funktionieren
Image
Als tms connected! galten sie in der Branche mal was. Das ist aber ziemlich vorbei.
Work-Life-Balance
Zuweilen werden Überstunden von oben herunter befohlen. Ob Du das gerade in Deinem Leben unterbringst oder nicht ist egal.
Karriere/Weiterbildung
Hahahahahahahahaha!
Gehalt/Benefits
Mindestlohn. Wer bereit ist, zum widerlichen Ar*** zu werden, kann natürlich aufsteigen und dann mehr zu verdienen. Darunter leidet dann allerdings die Gesundheit, wie man bei etlichen Führungskräften sehen konnte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung? Was ist das? Überhitzte Räume im Winter.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsam wenigstens sein SChicksal beklagen, aber mehr ist es auch nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer länger braucht, weil er älter ist, hat verloren. Solange man die volle Leistung eines 20 jährigen erbringt ist alles okay.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf das Team an. In den meisten Teams bist Du halt Rädchen, das im Getriebe keinesfalls schief laufen darf.
Arbeitsbedingungen
Im Homeoffice kann man es sich ja auf eigene Kosten schön machen. Im Büro gibt es miese Drehstühle, nicht einstellbare Tische, als Krönung eine kleine Erhöhung für den Monitor - das war's. Die Rechner sind so alt, dass man die einzelnen Bits ächzen hört.
Kommunikation
Was für'n Ding? Miteinander reden? Vielleicht sogar mal was wichtiges weiter geben? Nicht bei der Transcom!
Gleichberechtigung
Eigentlich müsste man hier 5 Sterne vergeben, denn alle werden gleich mies behandelt, außer jenen, die ihren Vorgesetzen in den .... kriechen.
Interessante Aufgaben
Täglich grüßt das Murmeltier....
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Solider Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Work-Life-Balance und dass man mit jedem Problem auf den Vorgesetzten zugehen kann und versucht wird eine Lösung zu finden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Benefits
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Prozesse
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Gleichberechtigung
Nie Diskriminierung erfahren oder mitbekommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Abläufe sehr organisiert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Homeoffice Möglichkeit ist ein Pluspunkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Misinterpretationen die nicht mit dem Arbeitnehmer kommuniziert werden
Verbesserungsvorschläge
Mannstollste auf bessere Hardware achten
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich ziemlich in Ordnung. War aber auch im Home Office beschäftigt
Work-Life-Balance
Ich war im Homeoffice beschäftigt und Wochenende war kein Muss, demnach ist es ziemlich neutral.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht viel dazu sagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dazu kann ich nicht viel sagen
Kollegenzusammenhalt
Hatte nicht so viel mit den Kollegen zu tun und wollte eigentlich nur mein Job machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel dazu sagen
Vorgesetztenverhalten
Missverständnisse wurde n oft fehlinterpretiert.
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt ich war im Home Office. Hatte aber einige Male schlechte Hatdware zugeschickt bekomme, die so nicht verschickt hätte werden sollen.
Kommunikation
Wenn man ein Anliegen hatte, konnte man sich an Vorgesetzten wenden. Manche Anliegen wurden aber nicht ernst genommen.
Gleichberechtigung
Alle wurden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind immer gleich da man immer dasselbe macht. Man hat die Chance andere Aufgabenbereiche zu übernehmen. War bei mir aber nicht der Fall.
Image
Gehalt/Benefits
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Bin zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Mannheim gearbeitet.
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Transcom Mannheim Verwaltungs durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 43% der Bewertenden würden Transcom Mannheim Verwaltungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Transcom Mannheim Verwaltungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.