Service sinkend, dafür erhöhter Druck Sachen zu verkaufen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Führungsstil mancher Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Moderne Möbel sollten angeschafft werden. Fairer Umgang und Löhne sollten endlich Einzug finden
Arbeitsatmosphäre
trockener Callcenteralltag. Einzig das gute Team sorgte für ein Hauch von guter Atmosphäre.
Kommunikation
Regelmäßige Schulungen und Mettings mit den Teamleitern.
Kollegenzusammenhalt
Das Team untereinander war Top. Der Teamleiter war auch Super im Rahmen seiner Möglichkeiten. Aber leider hat der Teamleiter in meinen Augen einen unqualifizierten Vorgesetzten was vieles Kaputt macht
Work-Life-Balance
jedes 2 WE Schicht da zu wenig Leute an der Line sind. Ständig Spätschichten und kurzfristig Urlaub kaum möglich
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter Top! Vorgesetzter vom Teamleiter FLop. Trifft Entscheidungen teilweise ohne den Teamleiter in Kenntnis zu setzen und der Teamleiter muß es dann ausbaden.
Interessante Aufgaben
gibt es leider nicht.
Gleichberechtigung
inerhalb des Teams ja. Aber man ist im Grunde nur ein "Callcenter Agent" der in der Nahrungskette ganz unten steht
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Arbeitsbedingungen
alte Möbel. Im Sommer anstelle einer Klimaanlage, Standventilatoren auf den FLoor, keine festen Sitzplätze. Stühle Marode
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Gehalt/Sozialleistungen
Mindeslohn
Image
Image ist in der Zeit wo ich da war stetig gesunken. Aber da haben die Führungskräfte selbst schuld
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist ok aber Karriere würde ich es nicht nennen wenn es in vielen Dingen nach Nasenfaktor geht