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TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V.als Arbeitgeber

Deutschland Branche Beratung / Consulting
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TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V. Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,60
Kollegenzusammenhalt
3,50
Interessante Aufgaben
4,40
Kommunikation
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,80
Work-Life-Balance
4,40

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,20
Karriere / Weiterbildung
2,40
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Image
4,40
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 5 von 5 Bewertern Homeoffice bei 3 von 5 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 2 von 5 Bewertern keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 3 von 5 Bewertern kein Betriebsarzt kein Coaching kein Parkplatz gute Verkehrsanbindung bei 5 von 5 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 3 von 5 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 5 Bewertern Mitarbeiterevents bei 2 von 5 Bewertern Internetnutzung bei 3 von 5 Bewertern Hunde geduldet bei 5 von 5 Bewertern
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Bewertungen

  • 07.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Toll!

4,54

Arbeitsatmosphäre

Super! Ich habe mich jederzeit sehr Wohl gefühlt. Ich hatte Spaß bei der Arbeit, hab mich mit meinen Kollegen sehr gut verstanden und hatte nie das Gefühl "nur" Studentische Aushilfe zu sein. Meine Arbeit wurde sehr wertgeschätzt!

Vorgesetztenverhalten

Ich selbst hatte recht wenig Kontakt zu der Geschäftsführung, kann aber absolut nichts negatives berichten. Immer sehr nett!

Kollegenzusammenhalt

Ich habe mich super aufgehoben gefühlt. Der Zusammenhalt war sehr gut.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind doch sehr vielfältig und sehr interessant. Man bekommt Einblicke in viele Bereiche und Themen

Kommunikation

Da ich nur 2 mal pro Woche vor Ort war, gingen einige Infos an mir vorbei. Das war nicht weiter schlimm, dennoch könnte man zumindest per Mail informieren.

Gehalt / Sozialleistungen

Als Werkstudent könnte man sich vielleicht mehr Wünschen, dennoch absolut in Ordnung.

Work-Life-Balance

2 feste Arbeitstage pro Woche, dennoch sehr flexibel gestaltbar, wenn man man private Termine hat! Auch als Student hat man bezahlten Urlaub :) Super!

Pro

Das gesamte Image, die Einstellung und der Umgang mit den Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V.
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Wie ist die Unternehmenskultur von TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V.? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 28.Jan. 2016 (Geändert am 10.Aug. 2018)
  • Mitarbeiter

50/50

3,15

Arbeitsatmosphäre

Sehr locker. Man duzt sich größtenteils.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind oft ein schwieriges Thema. Das ist bei TransFair nicht anders. Die meisten Führungskräfte sind in die Rollen reingerutscht und sind nicht qualifiziert dafür, zu führen.

Kollegenzusammenhalt

Faule Eier & falsche Schlangen gibt es überall, aber das sind absolute Ausnahmen bei TransFair.

Interessante Aufgaben

Langweilig wird einem nie: es gibt immer etwas Neues, was man angehen kann, neue Projekte und Herausforderungen - wenn man in seinem eigenen Bereich bleibt. Teilweise kann man auch bereichsübergreifend Projekte und Konzepte umsetzen, aber das ist Kollegen-abhängig.

Kommunikation

Schwierig.

Gleichberechtigung

Es arbeiten generell mehr Frauen als Männer bei Fairtrade und so ist auch bei den Führungskräften eine Gender-Balance vorhanden.
Der Wiedereinstieg nach der Elternzeit ist sehr Mitarbeiterfreundlich (und wird manchmal direkt mit einer Beförderung ("belohnt".)

Karriere / Weiterbildung

Leider so gut wie gar nicht vorhanden bzw. sehr abhängig vom Vorgesetzten.
Auch durch die Größe bedingt sind Aufstiege nach oben schwer umsetzbar.

Frauen, die aus der Elternzeit zurückkommen, werden häufig befördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Für eine NGO nicht schlecht.

Arbeitsbedingungen

Alles gut.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Zu extern braucht man nichts sagen.
Auch intern wird auf Umweltfreundlichkeit geachtet (Büromaterialien, CO2-Kompensation etc.).

Work-Life-Balance

sehr flexible Arbeitszeiten und die Prämisse, dass zählt, dass die Arbeit getan ist und nicht, dass Überstunden aufgebaut werden.

Image

Es ist nicht alles Gold, was glänzt, aber das ist überall so. Alles in allem hat man eine gute Zeit.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr in systematische Mitarbeiterentwicklung investieren, keine Angst vor großen Umstrukturierungen, Supervision für Führungskräfte

Pro

Für Einsteiger und "Aussteiger" sehr gut. Man lernt am Anfang viel, hat aber i.d.R. mit schlechten Vorgesetzten zu tun.
Lockere Arbeitsatmosphäre.

Contra

Weiterentwicklungsmöglichkeiten nur sehr selektiv und personenabhängig, Wertschätzung wird klein geschrieben.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V.
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 09.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V.
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 15.Nov. 2015
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V.
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 26.Okt. 2015
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    TransFair - Verein zur Förderung des Fairen Handels mit der 'Dritten Welt' e.V.
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in