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Transgourmet 
Deutschland 
GmbH 
& 
Co. 
OHG
Bewertungen

94 von 697 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

KI-Zusammenfassung
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 76%
Score-Details

94 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Meine Erfahrungen und Eindrücke

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG in Riedstadt absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde, dass der Arbeitgeber es sehr gut macht, indem er flexible Arbeitszeiten anbietet.

Verbesserungsvorschläge

Ein Verbesserungsvorschlag wäre, dass Auszubildende, dual Studierende oder auch Mitarbeitende etwas mehr Möglichkeiten zum Homeoffice erhalten.

Arbeitsatmosphäre

Im Unternehmen gibt es viele Auszubildende sowie dual Studierende, was dazu beiträgt, dass man sich wohlfühlt und nicht auf sich allein gestellt ist. Unabhängig davon, ob man Auszubildender, Studierender, Mitarbeitender oder in einer höheren Position tätig ist, wird jeder ernst genommen.

Karrierechancen

Das Unternehmen bietet gute Aufstiegschancen nach der Ausbildung.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten bei Transgourmet sind gut organisiert. Durch die Gleitzeit wird eine strukturierte und gleichzeitig flexible Gestaltung des Arbeitsalltags ermöglicht.

Die Ausbilder

Die Ausbilder in der Zentrale sind sehr freundlich und engagiert gegenüber ihren Auszubildenden. Sie sind ein starkes, gut ausgebildetes und professionelles Team.

Spaßfaktor

Es macht viel Spaß, unterschiedliche Abteilungen kennenzulernen, vor allem durch das positive Umfeld.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Büros sind sehr gut ausgestattet. Die Zeit für die Aufgaben und das Lernen ist gut eingeteilt, sodass die Ziele der Auszubildenden erreicht werden können.

Variation

Man lernt viele Abteilungen kennen, was eine sehr gute Möglichkeit bietet, das Richtige für sich selbst zu finden.

Respekt

Im Unternehmen wird sehr respektvoll und freundlich miteinander umgegangen.


Ausbildungsvergütung

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre ausführliche und positive Bewertung sowie für die Einblicke in Ihre Ausbildung bei Transgourmet. Es freut uns sehr, dass Sie die flexiblen Arbeitszeiten, die respektvolle Zusammenarbeit und die vielfältigen Einblicke in unterschiedliche Abteilungen so positiv erleben.

Besonders schön ist Ihr Feedback zur Arbeitsatmosphäre, zur Unterstützung durch unsere Ausbilderinnen und Ausbilder sowie zu den guten Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung. Dass Sie sich im Unternehmen ernst genommen und gut aufgehoben fühlen, bedeutet uns sehr viel.

Auch Ihren Hinweis auf zusätzliche Homeoffice-Möglichkeiten für Auszubildende, dual Studierende und Mitarbeitende nehmen wir gerne auf. Konstruktive Anregungen wie diese helfen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für Ihren beruflichen Weg.

Freundliche Grüße,
Ihr Transgourmet Team

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Super Ausbildungsstelle

4,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Transgourmet Deutschland /Zentrale Riedstadt in Riedstadt absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannt

Karrierechancen

Man kann sich auf jeden Fall hocharbeiten

Arbeitszeiten

Super flexibel

Ausbildungsvergütung

Absolut super

Die Ausbilder

Ist sehr freundlich und sehr hilfsbereit, ich kann immer kommen, wenn etwas ist

Spaßfaktor

Durch die ganzen Angebote, macht das Arbeiten auch echt Spaß

Aufgaben/Tätigkeiten

Sind viele verschiedene Aufgaben

Respekt

Alle sind super Respektvoll miteinander


Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Sie Ihre Ausbildung bei Transgourmet so positiv erleben und insbesondere die flexible Arbeitszeitgestaltung, die abwechslungsreichen Aufgaben sowie den respektvollen Umgang miteinander hervorheben.

Besonders schön ist auch Ihr Lob für die Unterstützung durch die Ausbilderinnen und Ausbilder sowie für das positive Arbeitsumfeld. Dass Sie sich gut begleitet fühlen und mit Freude in Ihrer Ausbildung tätig sind, bedeutet uns sehr viel.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für Ihren beruflichen Weg.

Freundliche Grüße,
Ihr Transgourmet Team

Die Sicht eines Auszubildenden

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Groß- und Außenhandelskaufmann bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG in Riedstadt absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sehr viel Wert auf die Ausbildung gelegt. Man wird sehr gut betreut und dabei unterstützt, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre.

Karrierechancen

Die Chancen auf eine Übernahme nach der Ausbildung sind sehr gut.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten sind sehr entgegenkommend und flexibel gestaltbar.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist sehr attraktiv, ebenso wie die Benefits.

Die Ausbilder

Eine sehr vielfältige Ausbildung.

Spaßfaktor

Ich habe sehr viel Spaß, danke tollen Kollegen und Aufgaben.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben sind sehr breit gefächert und interessant.

Variation

Die Ausbildung ermöglicht es, sehr viele verschiedene Abteilungen zu besuchen.

Respekt

Alle Kolleginnen und Kollegen sind freundlich und hilfsbereit.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung und die tollen Einblicke in Ihre Ausbildung bei Transgourmet. Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie sich fachlich und persönlich gut begleitet fühlen und die Ausbildung als vielfältig, interessant und unterstützend erleben.

Besonders schön ist Ihr Feedback zur angenehmen Arbeitsatmosphäre, zur Betreuung durch die Ausbilderinnen und Ausbilder sowie zu den spannenden Einblicken in unterschiedliche Abteilungen. Dass Sie außerdem die Übernahmechancen, die Flexibilität und die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen so positiv hervorheben, freut uns sehr.

Ihr Feedback ist für uns eine wertvolle Bestätigung unseres Anspruchs, jungen Menschen eine gute und zukunftsorientierte Ausbildung zu bieten.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für Ihren beruflichen Weg.

Freundliche Grüße,
Ihr Transgourmet Team

Mehrfachbewertung

Ist Ok aber kein Highlight

2,7
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

ist ok

Image

ok

Work-Life-Balance

ist ok

Karriere/Weiterbildung

ok

Gehalt/Benefits

niedrieges Gehalt, keine Gehaltsverhandlungen des einzelnen, besseren Job gemacht gleiche Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ja viel

Kollegenzusammenhalt

manche ja manche nein

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Vorgesetztenverhalten

eigendlich gut

Arbeitsbedingungen

könnte besser sein

Kommunikation

könnte besser sein

Gleichberechtigung

vorhanden

Interessante Aufgaben

nein

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu schildern.

Wir bedauern, dass Ihre Erfahrungen mit Transgourmet Deutschland insgesamt nur als „ok“ wahrgenommen wurden und wir Sie insbesondere bei den Themen Kommunikation, Arbeitsbedingungen, Aufgabeninhalten sowie Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten nicht überzeugen konnten.

Gleichzeitig danken wir Ihnen auch für die positiven Hinweise, etwa zum Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen, zur Gleichberechtigung sowie zum Umwelt- und Sozialbewusstsein. Es ist uns wichtig, sowohl Stärken als auch Verbesserungsfelder aus den Rückmeldungen unserer Mitarbeitenden mitzunehmen.

Ihre Anmerkungen zu fehlender individueller Wertschätzung bei Leistung und Vergütung sowie zu den als wenig interessant empfundenen Aufgaben nehmen wir sehr ernst. Gerade transparente Kommunikation, faire Entwicklungsperspektiven und ein motivierendes Arbeitsumfeld sind zentrale Themen, an denen wir kontinuierlich arbeiten.

Bei Fragen oder einem persönlichen Austausch stehen wir Ihnen unter kununu@transgourmet.de gerne zur Verfügung.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für Ihren beruflichen Weg.

Freundliche Grüße,
Ihr Transgourmet Team

Alles in allem sehr zufrieden

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Transgourmet Deutschland /Zentrale Riedstadt in Riedstadt gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Employee Experience -
Genau so, wie ich es mir wünsche: wertschätzend, transparent und mit einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Modern :)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre offene und ausführliche Rückmeldung. Es freut uns sehr, dass Sie viele Aspekte bei Transgourmet positiv hervorheben – insbesondere die Work-Life-Balance, die modernen Arbeitsbedingungen sowie den starken Kollegenzusammenhalt.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre kritischen Punkte zur Führung, Kommunikation, Transparenz und Gleichbehandlung sehr ernst. Ihre Hinweise, etwa zur Präsenz der Führungskraft oder zur Postfachfreigabe, geben uns wichtige Impulse, um interne Abläufe und das Miteinander weiter zu verbessern.

Vielen Dank, dass Sie trotz der genannten Herausforderungen insgesamt ein positives Bild vom Arbeitgeber zeichnen.

Wenn Sie Ihre Erfahrungen noch weiter teilen oder direkt mit uns sprechen möchten, freuen wir uns über eine Nachricht an kununu@transgourmet.de.

Freundliche Grüße
Ihr Transgourmet-Team

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Besser Finger Weg

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Transgourmet Ulm in Ulm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Schlecht viele waren genervt von der Firma

Image

Sehr Schlecht viel wechsel

Work-Life-Balance

Von 3.30 Uhr - teilweise 18 Uhr unterwegs. Geht gar nicht

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden

Gehalt/Benefits

Schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schlecht

Kollegenzusammenhalt

War mit manchen Kollegen super .

Umgang mit älteren Kollegen

Das war Gut

Vorgesetztenverhalten

Unmöglich wie man da Behandelt wird

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Schlecht Probleme Interessieren keinen

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden

Interessante Aufgaben

LKW Fahren und 18 Abladestellen das wars.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu schildern.

Es tut uns leid, dass Sie Ihre Zeit bei Transgourmet Ulm insgesamt so negativ erlebt haben. Besonders Ihre Kritik an Arbeitsatmosphäre, Kommunikation, Arbeitszeiten, Führungsverhalten sowie an den Arbeitsbedingungen nehmen wir sehr ernst. Dass Sie sich in mehreren wichtigen Bereichen nicht ausreichend unterstützt und wertgeschätzt gefühlt haben, bedauern wir sehr.
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu schildern.

Ihre Hinweise nehmen wir ernst und sehen sie als wichtigen Impuls, weiter an unseren internen Abläufen und dem Miteinander zu arbeiten. Wenn Sie möchten, bieten wir Ihnen gerne einen persönlichen Austausch an – melden Sie sich dazu einfach unter kununu@transgourmet.de.

Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Freundliche Grüße
Ihr Transgourmet Team

Sehr familienfreundlich, aber zu hohes Arbeitspensum

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Transgourmet Deutschland /Zentrale Riedstadt in Riedstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familienfreundlich und auch Familienevents, gute Kantinen, die Gesundheitstage sind auch immer mal interessant

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Personal in vielen Bereichen. Wenn man mit den Kollegen spricht, hört man aus den Abteilungen heraus, dass zu viel Arbeit ist. Sobald einer krank oder im Urlaub ist, kocht es über.
Aber man kann sich auch den Mund fusselig reden, das wird von Vorgesetzten nicht gesehen

Arbeitsatmosphäre

Im Grunde sehr gut. Man geht freundlich miteinander um.
Seit der Umstrukturierung merkt man den Kollegen noch mehr den Stress an, da das Arbeitspensum enorm gestiegen ist.

Work-Life-Balance

Homeoffice Möglichkeit, Obstkorb, Gesundheitstage, zwei gute Kantinen und sehr familienfreundlich.
Wenn das Kind krank daheim ist, ist es kein Thema zusätzlich einen Tag Homeoffice zu machen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Fuhrpark wird nach und nach umweltfreundlicher umgestellt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist ganz gut, man unterstützt sich auch Teamübergreifend bei Fragen.

Vorgesetztenverhalten

Man wird nicht ernst genommen, wenn man sagt, dass man gewisse Sachen nicht schafft. Man solle priorisieren. Das hilft leider nicht weiter, wenn am Ende alles erledigt sein soll und zu viel Arbeit für zu wenige Personen da ist. Mehr Personal wird angeblich nicht benötigt.

Arbeitsbedingungen

Teils höhenverstellbare Tische

Kommunikation

Von Vorgesetzten wird nur das weiter nach unten kommuniziert, was zwingend notwendig ist. Nicht immer fühlt man sich dadurch auf dem aktuellen Stand. Ansonsten untereinander recht gute Kommunikation.

Interessante Aufgaben

Eher weniger


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre offene Rückmeldung. Es freut uns, dass Sie insbesondere die Familienfreundlichkeit, das Miteinander und unsere Angebote rund um Gesundheit und Arbeitsumfeld positiv wahrnehmen.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Hinweise zur personellen Situation, zur Arbeitsbelastung und zur Kommunikation sehr ernst. Gerne können Sie unter kununu@transgourmet.de noch einmal Kontakt mit uns aufnehmen.

Für Ihre weitere Zeit bei uns wünschen wir Ihnen alles Gute.

Freundliche Grüße
Ihr Transgourmet Team

Wenn ich eine Frau wäre…..

2,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG in Riedstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Abteilung an.

Image

Ist ok. Wird in manchen Bereichen Arrogant und Überheblich wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Man kann sich das selbst einteilen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung in der eigenen Akademie ja, Karriere werden Frauen bevorzugt.

Gehalt/Benefits

Die mittlere Führungsebene wird klein gehalten und mit teuren Firmenautos gelockt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden Zertifikate gekauft um grün zu sein.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich am nächsten

Umgang mit älteren Kollegen

War schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten an. Ich hatte einen Blender.

Arbeitsbedingungen

Das neueste Equipment

Kommunikation

Es wird viel mit vorgehaltener Hand kommuniziert.

Gleichberechtigung

Frauen werden bevorzugt!

Interessante Aufgaben

Teilweise

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit bei uns in mehreren Punkten kritisch erlebt haben.

Besonders Ihre Hinweise zur Kommunikation, zum Vorgesetztenverhalten, zum Umgang miteinander sowie zur Wahrnehmung von Gleichberechtigung und Entwicklungsmöglichkeiten nehmen wir sehr ernst. Ein respektvolles, faires und wertschätzendes Miteinander ist für uns von großer Bedeutung, und wir arbeiten kontinuierlich daran, uns in diesen Bereichen weiterzuentwickeln.

Wir sind offen für konstruktive Gespräche und möchten besser verstehen, wie wir uns weiter verbessern können. Falls Sie konkrete Anregungen haben oder den persönlichen Austausch suchen, freuen wir uns über Ihre Nachricht an kununu@transgourmet.de.

Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Freundliche Grüße
Ihr Transgourmet Team

User#8148

4,2
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innovation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hierarchie zu meiner Zeit

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen Unternehmensteilen / Fehlerkultur (dürfen gemacht werden, MA und Unternehmen lernt daraus)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und dafür, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Es freut uns, dass Sie insbesondere das Thema Innovation positiv hervorheben.

Ihre Hinweise zu Hierarchien, zur Kommunikation zwischen Unternehmensteilen sowie zu einer offenen Fehlerkultur nehmen wir aufmerksam auf. Solche Rückmeldungen sind für uns wichtig, da sie uns dabei unterstützen, uns als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Freundliche Grüße
Ihr Transgourmet Team

Hallo

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlich Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jona Kühnlenz, Personalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction
Jona KühnlenzPersonalreferentin Employee Life Cycle: Team Attraction

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Es freut uns, dass Sie die pünktliche Gehaltszahlung positiv hervorheben. Gleichzeitig bedauern wir, dass Ihre Gesamtbewertung eher kritisch ausfällt. Ihr Feedback nehmen wir ernst und nutzen es, um uns weiterzuentwickeln.

Wir sind offen für konstruktive Gespräche und möchten besser verstehen, wie wir uns weiter verbessern können. Falls Sie konkrete Anregungen haben oder den persönlichen Austausch suchen, freuen wir uns über Ihre Nachricht an kununu@transgourmet.de.

Freundliche Grüße
Ihr Transgourmet-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.