6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Lambsheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, natürlich in Abstimmung mit den Arbeitsanforderungen der jeweiligen Abteilung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wichtige Bedürfnisse der Angestellten werden ignoriert, dafür gibt es aber "Brot und Spiele". Die Mitarbeiter werden häufig eingeladen zum Mittagessen oder es werden Burger oder ähnliches spendiert. Außerdem gibt es Firmenevents. Leider ändert das nichts an den Missverhältnissen.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewertungen hier lesen
Arbeitsatmosphäre
Von sehr locker, privat bis unkoordiniert.
Work-Life-Balance
Die Kollegen in Führungspositionen konnte diese gut für sich umsetzen, andere Mitarbeiter müssen sich die echt "verdienen", sonst kommen schräge Blicke. Klingt einfach gut, aber eben nur in der Führungsebene vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Die Kollegen hier helfen sich (meistens) gegenseitig. Das müssen sie auch, um die fehlende Struktur und Orga auszugleichen. Die Geschäftsleitung macht die Kohle, es gibt grobe Ansätze von Organisation, bei allem anderen müssen die Angestellten sich selbst durchschlagen. Einige sind echt am Limit, versuchen aber, es zu kompensieren.
Umgang mit älteren Kollegen
OK
Vorgesetztenverhalten
Wer pünktlich abliefert, hat keine Probleme. Hier interessiert sich aber auch von der GF niemand für die Probleme oder Verbesserungsmöglichkeiten bei Abläufen etc. Man könnte einiges an Chaos und Durcheinander beheben, würde aber Zeit und Geld kosten. Vorschläge kann man gerne einreichen, nur werden sie nicht beachtet.
Arbeitsbedingungen
Siehe Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten... Die einzige Bewertung hier (die gleichermaßen positiv und ausführlich ist) stammt ausgerechnet von einem/r Mitarbeiter/in, der/die fast ausschließlich im Home-Office arbeitet. Eine Beurteilung diverser Punkte kann daher nicht wirklich fundiert sein. Dadurch, dass Mitarbeiter verschiedene Aufgaben haben, die wirklich nichts miteinander zu tun haben und in keinster Weise zusammenpassen, entsteht Unruhe und Ungleichgewicht. Es kommt kein Workflow zustande, statt dessen nur Hektik und ganz oft Last-minute-Erledigung.
Kommunikation
Funktioniert manchmal, manchmal nicht oder einfach nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
OK
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Pragmatismus, Menschlichkeit und Abwechslung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Lambsheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pragmatismus: Statt abgehobener "Strategien" zählt das praktische Anpacken von Projekten und Anfragen; hohe Flexibilität in Denken und in der Produktion, um Lösungen zu finden und Dinge möglich zu machen; Klar strukturiertes und pragmatisches Vorgehen z.B. in Krisensituationen (Corona) // Großzügigkeit: (z.B. freie Getränke wie Kaffee, Wasser etc); flexible Arbeitszeit- und Ort-Gestaltung (Büro vs. Homeoffice); Büro-Hunde erlaubt // Menschlichkeit: Der Mensch steht im Vordergrund; hohe soziale Kompetenz; jederzeit ein offenes Ohr // Team-"Events" (z.B. Weihnachtsfeier "Sommeredition"; Waffelessen; Wichteln...) // Arbeitsplatz mit Charme
Verbesserungsvorschläge
noch mehr "internes" Marketing betreiben
Arbeitsatmosphäre
Gutes und faires Betriebsklima; lockere Arbeits-Atmosphäre und netter Umgang der Kolleg:innen untereinander;
Image
Die Mitarbeiter schätzen ihren den Arbeitsplatz im Unternehmen und die vielen positiven Aspekte
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind im normalen Rahmen. Jeder hat die Möglichkeit, auch mal private Termine wahrzunehmen. Wenn Kinder krank oder familiäre Notfälle eintreten gibt es großes Verständnis der GF, hier steht der Mensch im Vordergrund. Urlaub ist nach Abstimmung im Team jederzeit möglich (großzügige Urlaubstage). Auch die Arbeit aus dem Homeoffice ist nach Abstimmung in den Teams immer möglich.
Gehalt/Benefits
Großzügig; pünktlich;
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Großes Engagement im Bereich "fairer Handel": Das Unternehmen ist Bio, Naturland, NaturlandFair und Fairtrade zertifiziert; Das Unternehmen unterstützt diverse soziale Projekten; Im Alltag wird auch auf nachhaltigen Umgang mit Materialien und auf Umwelt- und Klimaschutz geachtet (z.B. Photovoltaik u.v.m.)
Kollegenzusammenhalt
ein tolles Team das zusammensteht
Umgang mit älteren Kollegen
ältere und jüngere Kolleg:innen werden gleich behandelt; Erfahrungen älterer Mitarbeiter werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Ziele sind realistisch und den Mitarbeitern bekannt; Entscheidungen nachvollziehbar. GF-Verhalten ist fair, sozial, menschlich
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind optimal ausgestattet (Technik, Möbel, Beleuchtung...)
Kommunikation
es gibt viele Kommunikations-Tools sowie persönlichen Austausch
Gleichberechtigung
alle werden gleich behandelt und geschätzt
Interessante Aufgaben
es wird nie langweilig, es gibt so viele verschiedene Aufgaben und Herausforderungen, die viel Spaß machen und bei denen die Mitgestaltung gewünscht wird
Karriere/Weiterbildung
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Angenehmes Arbeiten in einem grundsoliden deutschen Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Lambsheim gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Habe ich noch nicht thematisiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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888888
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Lambsheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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keine
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Lambsheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Faire Bezahlung und familiäres Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Lambsheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird TRANSIMPEX Warenhandelsgesellschaft durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden TRANSIMPEX Warenhandelsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich TRANSIMPEX Warenhandelsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.