Spannende Aufgaben, gutes Arbeitsklima, Attraktive Vergütung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mut neue Richtung einzuschlagen und Zuversicht für erfolgreiche Zukunft!
Unterstützungsangebote in vielen Richtungen , tolles Gesundheitsangebot, Dank Zusatzversicherung , Regionalität für Kunden und Mitarbeitende. Info Möglichkeiten durch Newsletter, Intranet Meldungen etc.
Verbesserungsvorschläge
Bürokratie/Verwaltungsprozesse reduzieren, optimieren und automatisieren. Essentielle Verwaltungsprozesse so gestalten, dass mehr Zeit für das Tagesgeschäft bleibt. Viele Prozesse wurden bereits an die moderne Ausrichtung angepasst.
Arbeitsatmosphäre
Ist fast immer sehr gut und angenehm. An stressigen Tagen liegt der Fokus auf „ Gasgeben“
Image
Intern und extern wird dies meist positiv assoziiert.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel, Urlaub kann meist kurzfristig genommen werden, wenn betrieblich nichts dagegen spricht. Auch Homeoffice wird angeboten.
Karriere/Weiterbildung
Im mittelständischen Unternehmen ist die Karriereleiter kurz, was jedem klar sein sollte. Weiterbildung nur im Rahmen der Wirtschaftlichkeit, was auch klar ist.
Gehalt/Benefits
Über Gehalt und Sozialleistungen kann man sich nicht beschweren , im wirklich fairen Rahmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein ist hoch. Es wird sehr auf Nachhaltigkeit geachtet und es wurden bereits viele „Green“ Projekte umgesetzt. Auch im Sozialen Bereich wird mit vielen Geld- und Sachspenden geholfen.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise herrscht ein fast freundschaftliches Verhältnis, welches der Motivation am Arbeitsplatz sehr gut tut.
Umgang mit älteren Kollegen
TOP , großer Respekt und angenehme Zusammenarbeit im gesamten Betrieb.
Vorgesetztenverhalten
Absolut wertschätzend und sehr freundlich. Das Wohlbefinden und die Gesundheit der Mitarbeiter / in liegt der Geschäftsleitung am Herzen.
Arbeitsbedingungen
Sehr schöner Arbeitsplatz , viele moderne Büroräume , viele Annehmlichkeiten wie Getränke , Süßigkeiten und frisches Obst.
Kommunikation
Sehr transparent, Dank guter Kommunikation der Abteilungs- und Geschäftsleitung.
Gleichberechtigung
Geschlecht , Alter und Herkunft spielen absolut keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Viele Ideen sind weitestgehend frei in der Gestaltung und Umsetzung, was natürlich großen Spaß mach. Es gibt allerdings auch festgelegte Vorgänge in diversen Aufgaben.