Gutes Unternehmen aber die Zeiten haben sich geändert...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ehemaligen Arbeitskollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Punkte oben!
Verbesserungsvorschläge
Die aktuelle Geschäftsführung sollte ihre Entscheidungen überdenken und die Mitarbeiter besser in diese einbeziehen. Die personelle Führung in der Business Unit IT sollte definitiv überdacht werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich würde gerne 5 Sterne geben, leider kann ich diese nur bis Ende 2020... Nach dem Wechsel der Geschäftsleitung muss man klar sagen, dass die Arbeitsatmosphäre wirklich nicht mehr zumutbar war.
Kommunikation
Bis 2020 waren das auf jeden Fall 5 Sterne, danach wurde die Kommunikation ungenügend, da die Mitarbeiter meist vor vollendete Tatsachen gestellt wurden.
Kollegenzusammenhalt
Bis Ende 2020 würde ich sagen 10 Sterne. Jedoch wurde dieser durch die hohe Fluktuation stark zerrüttet und auseinander gerissen. Schade!
Work-Life-Balance
Bis zu einem gewissen Grad kümmert sich das Unternehmen um die Work-Life-Balance. Leider nur oberflächlich, da gute Ideen (z.B. foodji Automat) wegen "zu hohen Kosten" wieder abgeschafft wurden.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann die Aussage nur wiederholen, bis Ende 2020 definitiv 5 Sterne... Leider hat die neue Geschäftsführung viele Entscheidungen (ERP, Business Unit, Ziele, usw.) ohne die Mitarbeiter entschieden. Dies brachte ein starkes Unwohlsein in das Unternehmen und ist bis zum Schluss geblieben. In der IT war das Vorgesetztenverhalten der Business Unit IT Führung ungenügend.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben (im Vertrieb) waren abwechslungsreich und teilweise auch spannend.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang der Kollegen untereinander war gut.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten waren immer bestens ausgestattet, sowie die Ausstattung der IT Hardware (Surface, Firmenhandy,...)
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war, für ein in der IT Branche agierendes Unternehmen, nicht angemessen, jedoch bekam man bis Ende 2020 einen Firmenwagen.
Image
Das Image ist wirklich gut, was der langen und harten Arbeit der (leider) ausgeschiedenen Geschäftsführung zu verdanken ist.
Karriere/Weiterbildung
Leider sind die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten nicht wirklich vorhanden. Die Potenziale der Mitarbeiter werden klein gehalten und nicht gefördert.