trbo ist nicht für jeden
Arbeitsatmosphäre
Ist einfach toll. Es wird hart gearbeitet und hart gefeiert. In der Vergangenheit haben trbo viele Elemente verlassen, die das Arbeistklima belastet haben. Seitdem ist es viel besser. Man muss halt zu trbo passen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr direkt. Es wird kein Blatt vor dem Mund genommen. Wer das nicht aushält, sollte sich hinterfragen, ob es nicht eher an seiner Persönlichkeit liegt, richtig damit umzugehen.
Kollegenzusammenhalt
Wird wieder besser, da viele in der Vergangenheit die Unternehmenskultur nicht verstanden haben.
Work-Life-Balance
Es gibt Überstunden, aber trbo ist ein Start-Up. Das ist nicht einfach, entweder man hat das Zeug dazu oder nicht. Wer Benefits wie im Großkonzern will, ist hier leider falsch, da macht trbo auch kein Geheimnis draus.
Vorgesetztenverhalten
Sehr direkt und klar in der Wortwahl. Es ist ihr Unternehmen und sie tragen die Verantwortung. Alle müssen an einem Strang ziehen, wer das nicht kann wird auch direkt darauf angesprochen. Natürlich kann der Ton auch mal rau sein, aber das ist das Leben und die Arbeit ist kein Ponyhof. Auch Kritik wird regelmäßig angenommen, wenn sie konstruktiv ist. Leider kann nicht jeder gut Kritik äußern. Dann muss man aber auch damit rechnen, dass etwas zurück kommt. Hier gilt das Fisherman's Friend - Motto. Ist es zu stark, ist man vielleicht zu schwach.
Interessante Aufgaben
trbo bietet viele Möglichkeiten. Man muss sie nur greifen. Ja, es gibt kein Onboarding, wie bei großen Unternhemen, aber dann geht man zu den Großen. Bei trbo packt man an. Wer das kann, bekommt seine Chance. Alle anderen passen einfach dann nicht dazu.
Gleichberechtigung
trbo hat viele Frauen in der Führungsebene. Diese legen auch Wert darauf, dass es keine Sonderbehandlungen für irgend jemand gibt. Alle sind gleich und das ist gut so. Klar gibt es den einen oder anderen Witz, aber man muss es einfach mit Humor und sich dabei selbst nicht zu wichtig nehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
trbo ist ein junges Unternehmen und setzt auf junge Arbeitskräfte.
Arbeitsbedingungen
Jeder bekommt einen Arbeitsplatz, Obst und ein Apple-Laptop.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
trbo macht viel in diesen Bereich. Wenn man den Blog verfolgt, sieht man auch ganz klar, dass das keine Eintagsfliege ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Es geht immer besser, aber dafür hat man nicht den Flair von trbo. trbo ist stets bemüht sich an den Standards zu halten und zahlt dementsprechend.
Image
Ehrlich, direkt und offen. Entweder man mag trbo oder eben nicht. Das ändert nichts daran, dass trbo seinen Weg geht. Jedem ist es frei daran mitzuarbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Alle Türen stehen ein offen und es liegt an einem selbst, durch diese zu treten.