Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei trend factory die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Angestellten welche nicht in einer Führungsposition sind, sind super freundlich und halten extrem zusammen.
Jedoch sind viele der Senior Projektleiter und die Geschäftsführung nicht immer Fair.
Einige der Senior Projektleiter sind ziemlich hinterlistig.
Azubis und Trainees haben einen extremen Zusammenhalt und es wird geholfen wo man kann. Das kann ich von den höheren Positionen leider nicht behaupten
Existiert nicht.
Es wird erwartet (wie in der Branche üblich) Überstunden zu machen und nicht gerade wenig. Da kann es schon mal 80 Stunden in einer Woche geben.
Leider kommt viel zu selten ein Danke.
Das Team ist der Hammer. Jeder ist für einander da, bietet einem Rückhalt und bewirkt, dass man gerne zum arbeiten kommt.
Die GFs haben ihre Höhen und Tiefen. Manchmal sind sie verständnisvoll, meist ist dies nach kurzer Zeit wieder vergessen und man bekommt nur Unverständnis und unangebrachte Kommentare zurück.