Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Trendwerk Studios die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene Kommunikation wird als wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur hervorgehoben. In der praktischen Umsetzung gibt es hier noch Potenzial.
eine lockere, ungezwungene Arbeitsatmosphäre, keine Politik sondern auf Augenhöhe.
offene und direkte Kommunikation, klare Zielvorgaben und klare Erwartungshaltung.
toller Zusammenhalt, familiär und die Mitarbeiter unternehmen auch privat etwas zusammen, was sehr schön ist.
absolut gegeben, wenn man ein privates Problem hat, kann man es ansprechen und man findet eine Lösung mit dem Chef.
Das Teamklima ist in der Regel sehr positiv und kollegial. In der Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten gibt es gelegentlich noch Potenzial für ein konstruktiveres Miteinander.