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Treuhand Hannover GmbH 
Steuerberatungsgesellschaft
Bewertungen

99 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

99 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

66 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 29 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Treuhand Hannover GmbH Steuerberatungsgesellschaft über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Seit über 20 Jahren für mich ein super Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Treuhand Hannover GmbH Steuerberatungsgesellschaft in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Andere bleiben ratlos in der Krise stehen…wir nehmen die Herausforderung an und gehen gemeinsam für unsere Mandanten neue Wege


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Seid 8 Jahren dabei und immernoch ein toller Job

4,4
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Treuhand Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Sozialleistungen
- Arbeitszeiten können abgestimmt werden
- freundlicher Umgang
- Kommunikation auf Augenhöhe
-Verpflegung in einer eigenen Kantine mit Buffet


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Stuttgart ist empfehlenswert (spreche aus jahrelanger Erfahrung)

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei treuhand-hannover stuttgart in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unsere Niederlassungsleitung bringt neuen Schwung und überdenkt veraltete Prozesse neu, damit diese verbessert werden. Mitarbeiter finden gehör und Vorgesetzte sind offen für sinnvolle Vorschläge. Wir haben eine gute Ausbildungsabteilung was immer für Nachwuchs sorgt und die Urlaubszeiten der Kollegen unterstützt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer Verbesserungsmöglichkeiten, welche anzupacken sind.
Würde ich etwas schlecht finden, dann spreche ich das an. Wird etwas schlechtes angesprochen, dann wird etwas dagegen unternommen. Wäre es nicht so, dann wäre ich nicht mehr hier angestellt.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen den Abteilungen (Kerndienstleistungen) sollten verbessert werden.
Zentrale ist dabei Anlaufstationen wie IT/ORG zu vergrößern, was sehr notwendig ist und ich auch für richtig empfinde um dem Wandel der Digitalisierung gerecht zu werden und nicht hinterherrennen zu müssen.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte und Kollegen sind grundsätzlich nett. Differenzen gibt es wie überall im Leben, solange alles durch Gespräche geklärt werden kann ist alles gut, was hier immer der Fall ist.

Image

Auszeichnungen: TOP-Steuerberater / Familienfreundlicher Arbeitgeber
Ich fühle mich wohl hier!

Work-Life-Balance

Gleitzeit fande ich schon immer gut (9-15 Uhr Kernzeit). Jedoch würde ich mir noch flexiblere Arbeitszeiten wünschen, da heutzutage nicht alles zwischen Montag und Freitag passt.

Karriere/Weiterbildung

Wird immer gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Überdurchschnittlich. Es gibt einige Sozialleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird immer darauf geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein großes Büro, da können nicht alle Kollegen perfekt sein. Ein paar wenige verdienen sich 0 Sterne und ein paar mehr wie 5 Sterne. Im großen und ganzen bewegt sich meine Bewertung zweischen 3 und 4 Sternen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Wertschätzung geht auch über den Renteneintritt hinaus.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten sind Top. Was die Arbeitseinstellung angeht sind sie Vorbilder. Da heisst es nicht "mach mal" sondern "komm machen wir". Vorgesetzte unterscheiden sich immer etwas. Fehlende Wertschätzung ist aber hier kein Grund zur Sorge.

Arbeitsbedingungen

Alles neu und qualitativ. Alles schön, schlicht und Modern soweit es halt geht. Mangel haben wir hier keinen. Eigene Tiefgarage (begrenzter Kapaziät). Homeofficemöglichkeiten. Regelmässige Reinigung. Sicherheitsstandard ist ebenfalls Top!

Kommunikation

Alle arbeiten an der Verbesserung - sowohl im Zuge der Digitalisierung als auch in der Umstrukturierung/Umorientierung der Bedrüfnisse der Mandanten bzw. der Ansprüche der heutigen Zeit. Die Kommunikation bzw. der Austausch der Abteilungen (Abstimmung) lässt manchmal zu wünschen übrig. Aber mit der neuen Niederlassungsleitung sehe ich der Zukunft postiv entgegen.

Gleichberechtigung

Keinen Männerüberhang in den Fürhungspositionen eher andersrum.
Kein Rassismus
Keine Homophobie

Interessante Aufgaben

Aufgabengebiete verändern sich je nach Situation. Flexibilität ist in dieser Branche gewünscht und durch den Wandel sogar notwendig. Wer sich beweist darf auch spannendere sowie verantwortungsvollere Aufgaben übernehmen.

Arbeitgeber-Kommentar

Hilke Tönjes, Diplom-ÖkonomLeitung Strategische Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihr fundiertes Feedback. Es freut uns, dass Sie mit Ihrer Arbeit und der Niederlassung in Stuttgart so zufrieden sind.

Vielen Dank auch für Ihre Anregungen hinsichtlich des Verbesserungspotenzials von Arbeits- und Prozessschritten. Kommen Sie gerne auch weiterhin auf uns zu, wenn Sie aus Ihrem Arbeitsalltag heraus Möglichkeiten erkennen, wie die Treuhand Hannover sich als Arbeitgeber weiter verbessern kann.

Neben Ihren direkten Vorgesetzten stehen Ihnen meine Kolleginnen und ich dazu per E-Mail (personalentwicklung@treuhand-hannover.de) oder unter den bekannten Rufnummern gerne zur Verfügung.

Freundliche Grüße

Noch nicht lange dabei aber schon voll integriert und geschätzt (meine Niederlassung ist hier leider nicht wählbar)

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Treuhand Hannover GmbH Steuerberatungsgesellschaft in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorschläge werden erhört und angenommen. Immer ein offenes Ohr. Sehr professionell und viel Wertschätzung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für einige Jobpositionen gibt es die Option der Gleitzeit (flexible Arbeitszeiten) nicht, was ich nicht so recht verstehen kann. Siehe Punkt Verbesserungsvorschläge.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal über ein "normales" Urlaubsgeld nachdenken.
Die IT sollte besser erreichbar sein und etwas schneller Probleme lösen.
Flexible Arbeitszeiten für Jobpositionen anbieten, bei denen das eigentlich auch möglich wäre, z.B. BackOffice (Sekretariat). Das Telefon kann für eine Stunde ja mal jemand anderes annehmen, oder? Alle anderen Aufgaben werden ja trotzdem erledigt.

Arbeitsatmosphäre

Top! Viel Spaß und dennoch sehr professionell.

Image

Ist sehr gut. Viele Mitarbeiter arbeiten schon seit Jahren hier. Sowas spricht immer für ein Unternehmen.

Work-Life-Balance

Urlaub kann eigentlich immer genommen werden. Man muss schon selbst etwas darauf achten, dass nicht unbedingt die halte Belegschaft gleichzeitig Urlaub hat, aber es gibt immer irgendwie eine Lösung. Spontan Frei geht auch wohl. Arbeitszeiten sind völlig normal. Wenn man mal zu viele Überstunden macht, wird offen drüber geredet.

Karriere/Weiterbildung

Absolut gegeben. Hatte schon mehrere Schulungen obwohl ich erst seit kurzem hier bin.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette und kompetente Kollegen. Klar kann es, wenn es vor Ende einer Frist ist, auch schon mal etwas hektisch und ruppig zugehen, aber dafür muss man Verständnis haben. Es wird offen alles angesprochen und Probleme schnell gelöst. Toller kollegialer Zusammenhalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Einige Kollegen sind teilweise schon seit Jahrzehnten im Unternehmen angestellt und erfahren viel Anerkennung. Über die Einstellung älterer Kollegen kann ich nichts sagen.

Vorgesetztenverhalten

Hab ich so noch nie erlebt. Tolle Kollegen, tolle Vorgesetzte. Wertschätzung wird Groß geschrieben. Es wird schnell klar, dass man mit Anliegen jederzeit zum Vorgesetzten gehen kann. Die Türen sind immer offen. Kritik wird konstruktiv geäußert und wird sehr professionell geäußert. Probleme werden gemeinsam gelöst. Ideen werden gehört, besprochen und umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

IT auf dem neuesten Stand, Schreibtische höhenverstellbar, Stühle ergonomisch, großer Arbeitsplatz, schön hell und gut klimatisiert.

Kommunikation

Absolut offen und transparent. Neuigkeiten werden schnell weitergegeben und intern besprochen. Sehr gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Dafür, dass ich nicht vom Fach bin, verdiene ich sehr gut. Klar, es geht immer mehr, dafür muss man auch was tun, so wie in jeder Firma. Zusätzliche Altersvorsorge wird geboten. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld leider nur sehr wenig, daher einen Stern Abzug. Das Gehalt kommt überpünktlich.

Gleichberechtigung

Absolut gegeben.

Interessante Aufgaben

Sehr spannend! Viele neue Aufgaben. Eigentlich komme ich aus einem ganz anderen Fachbereich, aber wenn man sich beweist, dann kann man sehr viele tolle Aufgaben bekommen. Es wird nie Langweilig! Manchmal kommt zu viel auf einmal, dann muss man kurz einschreiten und bremsen.

Arbeitgeber-Kommentar

Hilke Tönjes, Diplom-ÖkonomLeitung Strategische Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe neue Kollegin/lieber neuer Kollege,

wir danken Ihnen für die vielen positiven Worte und das generelle Feedback zu Ihren bisherigen Erfahrungen.

Sollten Sie zukünftig weitere Anregungen haben, wie sich die Treuhand Hannover als Arbeitgeber verbessern kann, freuen wir uns jederzeit über einen Austausch mit Ihnen.

Wenden Sie sich hierzu einfach per E-Mail (personalentwicklung@treuhand-hannover.de) oder unter den bekannten Rufnummern an meine Kolleginnen und mich.

Freundliche Grüße

bin gerne in die Arbeit gegangen

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Finanzen / Controlling bei Treuhand hannover GmbH- Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-Life Balance war immer ganz weit oben.
Es wurde immer nach einer Lösung für beide Parteien gesucht.

Verbesserungsvorschläge

Das Gehalt ist ein Problem da die Niederlassungen in verschiedenen Städten sind. Und die Zentrale die gleiche Budgetierung angestrebt hat was Personalkosten angeht. glaube ich. Da sollte man zwischen den einzelen Städten unterscheiden. In München ist das Leben viel teuerer als in Berlin z.b.

Arbeitsatmosphäre

Im Großen und Ganzen bin ich gerne in die Arbeit gegangen.
Meine Chefin war und ist immer noch eine tolle Frau. Super Arbeitgeberin.

Work-Life-Balance

An diesem Punkt gab es wirklich nichts auszusetzen. Urlaub konnte immer genommen werden.
Homeoffice war auch kein Problem, selbst für mich die aus einer anderen Stadt kam, konnte dies kurzfristig entschieden werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war leider nicht so toll, vorallem für Münchener Verhältnisse. Sozialleisten waren super.

Kollegenzusammenhalt

Top Kollegen vermisse ich heute noch!

Vorgesetztenverhalten

Immer super! Man konnte über alles reden und es gab auch immer ein Verstädnis.

Kommunikation

Wir wurden immer über alles informiert. Regelmäßige Meetings auch Mitarbeiterbesprechungen.

Interessante Aufgaben

An Arbeitsutensilien hat es einem nicht gefehlt. Man hat auch genug Arbeit gehabt, teilweise zuviel. Aber irgendwie hat man es immer geschafft.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Hilke Tönjes, Diplom-ÖkonomLeitung Strategische Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank für Ihr sehr positives Feedback zu Ihrer Zeit in unserer Niederlassung in München.

Sollten Sie in Zukunft Ideen oder Vorschläge haben, wie wir Strukturen oder Prozesse für Ihre ehemaligen Kolleginnen und Kollegen noch weiter verbessern können, freuen wir uns jederzeit über einen Austausch mit Ihnen. Schreiben Sie uns hierzu gerne eine E-Mail an personalentwicklung@treuhand-hannover.de.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

Freundliche Grüße

Sehr gute Unterstützung für Eltern in dieser Zeit

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Treuhand Hannover in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Eltern (mit Kindern bis 12 Jahren) bekommen bis zu 10 Sonderurlaubstage in Form von Überstunden, sodass man flexibel zu Hause arbeiten kann.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Auf den ersten Blick ist alles gut, aber auf den zweiten... Besser nicht!

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Recht / Steuern bei Treuhand Hannover GmbH-Steuerberatungsgesellschaft- in Darmstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind eigentlich alle recht freundlich, aber die Vorgesetzten leben in einer eigenen Welt. Am Besten keine Fragen stellen und schon gar nicht nach Gehaltserhöhungen streben.
Arbeit machen und dabei lächeln, so wird es gern gesehen.

Image

Hatte glaube ich früher einen guten Ruf und lebt noch davon

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit und Massage, aber bei der Menge an Arbeit kommt die Balance aus dem Gleichgewicht.

Karriere/Weiterbildung

teilweise umsetzbar

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt kein Tarif, alles frei verhandelbar. Aber gehandelt wird nicht viel, jeder ist ersetzbar.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt nette Kolleginnen und Kollegen, aber wie überall auch eins, zwei schwarze Schafe.

Umgang mit älteren Kollegen

ist ok

Vorgesetztenverhalten

Zu den monatlichen Abgabeterminen wird schon ein wenig Druck aufgebaut.

Arbeitsbedingungen

könnten besser sein.

Kommunikation

Vorgesetze geben Anweisungen,
Firmenkommunikation ist sehr unübersichtlich alles per Mail oder Info-Brief.

Gleichberechtigung

mehr Frauen arbeiten in diesem Büro, aber mehr Männer sind in den Führungspositionen.

Interessante Aufgaben

Buchhaltung von Apotheken und Ärzten. Möglichkeit auf Abschlussarbeiten, aber die laufenden Arbeiten sind schon sehr aufwändig und zeitraubend.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Hilke Tönjes, Diplom-ÖkonomLeitung Strategische Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe ehemalige Kollegin/lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre offenen Worte.

Aus Ihrer Bewertung geht hervor, dass es mit Blick auf Ihre Tätigkeit für die Treuhand Hannover einige Ansatzpunkte für einen gemeinsamen Austausch gibt. Da Sie auch Aspekte anführen, die sich bei uns in der Praxis anders als beschrieben darstellen (zum Beispiel sind bei der Treuhand Hannover überdurchschnittlich viele Frauen in Führungspositionen beschäftigt), freuen wir uns, wenn Sie uns die Gelegenheit geben, Ihre Rückmeldung besser nachzuvollziehen.

Gerne bieten wir Ihnen an, in einem persönlichen Gespräch speziell über die Aspekte zu sprechen, die Sie negativ in Erinnerung behalten haben. Sofern Sie dieses Angebot annehmen möchten, freuen wir uns, wenn Sie über personalentwicklung@treuhand-hannover.de Kontakt mit uns aufnehmen. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Kontaktaufnahme mit der notwendigen Diskretion und Vertraulichkeit.

Freundliche Grüße

Guter Arbeitgeber in Hannover

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei treuhand-hannover in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

schnelle Reaktion

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

schnelles Homeoffice/Masken


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Lohnsachbearbeiterin/Lohn-und Gehaltsbuchhalterin

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Treuhand Hannover GmbH-Steuerberatungsgesellschaft- in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial und nett

Image

Sehr gut. Marktführer bei Apotheken, auch viele Ärzte in der Kundschaft durch die Spezialisierung auf das Gesundheitswesen. Klasse Branchen-Know-How.

Work-Life-Balance

Arbeiten (Gehaltsabrechnungen) müssen termingerecht und ordentlich gemacht werden, damit die Angestellten unserer Kunden zufrieden sind.
Darüber hinaus ist die Treuhand Hannover GmbH sehr zuvorkommend.

Karriere/Weiterbildung

Durch sehr viele Seminare und Workshops können wir qualifizierte Arbeit erledigen.
Auch mit der Möglichkeit, sich mit den Kollegen der anderen Niederlassungen auszutauschen.

Gehalt/Sozialleistungen

Marktübliches Gehalt, Fahrkarten, bAV,...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Digitalisierung ist weit fortgeschritten.

Kollegenzusammenhalt

Generell gutes Klima.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut. Als ältere Kollegin fühle ich mich sehr wohl.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair und gerecht. Es ist ein vertrauensvoller Umgang.

Arbeitsbedingungen

Perfekt. Verstellbare Schreibtische und zwei Monitore an jedem Arbeitsplatz. Helle und große Büros.
Auffallend schön.

Kommunikation

Super. Vorgesetzte haben immer Zeit für ein Gespräch und nehmen die angesprochenen Themen ernst.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird gelebt, unsere männlichen Kollegen sind auch gleichberechtigt :-)

Interessante Aufgaben

Durch die Vielzahl der Gehaltsabrechnung ist es sehr interessant. Deshalb arbeite ich hier gerne im Lohnbüro.

Arbeitgeber-Kommentar

Hilke Tönjes, Diplom-ÖkonomLeitung Strategische Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe Kollegin,

wir danken Ihnen für Ihr äußerst positives Feedback. Es freut uns zu hören, dass Sie so zufrieden mit Ihrer Arbeit in unserer Niederlassung in Hamburg sind.

Sollten Sie in Zukunft aus Ihrem Arbeitsalltag heraus Ideen oder Vorschläge haben, wie sich die Treuhand Hannover als Arbeitgeber weiter verbessern kann, geben Sie uns gerne Bescheid.

Wir freuen uns, wenn Sie sich hierzu entweder per E-Mail (personalentwicklung@treuhand-hannover.de) oder über die bekannten Rufnummern an mich oder meine Kolleginnen aus der Strategischen Personal- und Organisationsentwicklung wenden.

Freundliche Grüße

Gute Ausbildung mit vielen Freiheiten, aber insgesamt sehr eingefahren

3,4
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Recht / Steuern bei Treuhand Hannover GmbH Steuerberatungsgesellschaft in Hannover absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist ok. Leider gibt es keine weiteren Angebote.

Karrierechancen

Grundsätzlich gäbe es vermutlich Aufstiegschancen, aber leider wird dafür das Gehalt vermutlich zu schlecht sein.

Arbeitszeiten

Es gibt zwar eine Gleitzeitregelung, aber leider auch eine Kernarbeitszeit von 9 bis 15 h, sodass die Gleitzeit fast nichtig gemacht wird.

Ausbildungsvergütung

Für die Menge an Arbeit ist das Geld leider viel zu wenig.

Die Ausbilder

Das Verhältnis zu den Ausbildern ist sehr gut. Leider habe ich das von anderen im Unternehmen auch schon anders wahrgenommen.

Spaßfaktor

Die Arbeit macht in vielen Teilen Spaß.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die technischen Möglichkeiten sind begrenzt. Auslandsaufenthalte sind nicht möglich.

Variation

Die Vielfalt der Aufgaben ist sehr gut und spannend. Leider hängt das im Unternehmen sehr mit dem Ausbilder zusammen und kann dementsprechend auch sehr miserabel sein.


Respekt

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