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Trianel 
GmbH
Bewertung

Als Arbeitgeber nicht (mehr) zu empfehlen ...

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Trianel GmbH in Aachen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

1. Die Kollegen auf Arbeitsebene!
2. Das tolle Gebäude!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

1. Die teils flächendeckende und massive Planlosigkeit der Führungskräfte!
2. Die extrem niedrigen Gehälter auf Arbeitsebene einhergehend mit fachlicher und gehaltlicher Perspektivlosigkeit.

Verbesserungsvorschläge

In den letzten Jahren wurden viele "Heilsbringer" von extern ins Unternehmen geholt. Es gab große Versprechungen von diesen Personen. Vielleicht sollte das Unternehmen einmal analysieren, wie erfolgreich dieser Kurs in den letzten 3-4 Jahren war.
Die Ressource Mensch erfährt im Unternehmen kaum noch eine Wertschätzung. Mitarbeiter sollen bei kleinem Gehalt und ohne Perspektive höchst motiviert für das Unternehmen Bestleistungen erbringen. Diesen Kurs gilt es vielleicht zu hinterfragen.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich zunehmend verschlechtert!

Kollegenzusammenhalt

Zumindest auf Arbeitsebene wirklich gut!

Vorgesetztenverhalten

Extrem schwache Führungskultur!

Arbeitsbedingungen

Absolut tolles Gebäude, es bietet hohes Potential!

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter auf Arbeitsebene sind vielfach unterirdisch. Im Gegensatz dazu scheinen viele Führungskräfte im Branchenvergleich sehr gut zu verdienen.

Image

Von Extern hat das Unternehmen wohl ein gutes Image ... intern sieht dies aber völlig anders aus.

Karriere/Weiterbildung

Eine persönliche Weiterentwicklung ist praktisch kaum möglich. Interne Stellenwechsel sind de facto nicht gewünscht. Führungspositionen werden gerne extern vergeben.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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