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Deutschland
Bewertung

Mehrfachbewertung

Inovatives Unternehmen, sehr guter Arbeitgeber und auf jeden Fall weiter zu empfehlen.

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TRILUX GmbH & Co. KG in Arnsberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen trägt eine soziale Verantwortung und bildet auch seit Jahren über Bedarf aus. Es werden ständig neue technische Inovationen entwickelt und der Gedanke die Produkte nachhaltiger zu machen steht im Fokus.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise kommt es zur Spaltung von kaufmännisch und gewerblich. Die Unterschiedlichen Arbeits-Rahmen-Bedingungen entwickeln sich gegenläufig und das "Wir-Gefühl" geht z.Zt. leider immer mehr verloren.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte wieder mehr Kontakt der Geschäftsführung zur Basis, Produktion, entwickelt werden und nicht nur Vorstandsbotschaften veröffentlicht werden, die dann vorwiegend von den Mitarbeitenden mit eigenem Rechnerarbeitsplatz gelesen werden und die gewerblichen Mitarbeitenden außen vor läßt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jana Rindel, Leitung Recruiting & Employer Branding
Jana RindelLeitung Recruiting & Employer Branding

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine Bewertung und die wertvollen Rückmeldungen zu deiner Erfahrung in unserem Unternehmen. Es freut uns sehr zu hören, dass du unsere soziale Verantwortung und unser Engagement in der Ausbildung über den eigenen Bedarf hinaus schätzt. Besonders erfreulich ist, dass du unseren Fokus auf technische Innovationen und nachhaltige Produktentwicklung positiv hervorhebst.

Deine Bedenken bezüglich der Spaltung zwischen kaufmännischen und gewerblichen Bereichen nehmen wir ernst. Wir verstehen, dass unterschiedliche Arbeitsbedingungen das Gemeinschaftsgefühl beeinträchtigen können, und sind sehr bemüht alle Mitarbeitende gleich zu behandeln.

Deinen Verbesserungsvorschlag für mehr direkten Kontakt zwischen Geschäftsführung und Produktion finden wir sehr konstruktiv. Eine bessere Kommunikation, die alle Mitarbeitenden erreicht, ist ein wichtiger Aspekt für ein starkes "Wir-Gefühl" im gesamten Unternehmen.

Wir würden uns freuen, wenn du dich für einen weiteren Austausch zu diesen Themen zur Verfügung stellst. Gerne kannst du dich bei mir unter 02932/301-4920 melden, damit wir gemeinsam an Lösungsansätzen arbeiten können.

Herzliche Grüße,
Jana

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.