So macht das Arbeiten Spaß!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Punkte die ich beschrieben habe. Ich bin froh ein Teil des aktuellen Teams zu sein. Cool finde ich auch die Möglichkeit Konzert Tickets in Berlin vergünstigt zu bekommen oder umsonst in anderen Häusern zu schlafen! Ich freu mich bereits auf das nächste Sommerfest ;)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell gibt es nichts zu meckern finde ich zumindest nichts erwähnenswertes! Ich hoffe das bleibt so
Verbesserungsvorschläge
Als Service Mitarbeiter muss man sich um sehr vieles kümmern, man muss also in der Küche ebenfalls nun viel erledigen, hier würde ein zusätzlicher Spühler helfen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre die vor einem halben Jahr noch katastrophal war hat sich mittlerweile um 180° gedreht. Kollegen untereinander sind wieder ausgelassen, haben gute Laune und haben ihr Lächeln wieder gefunden.
Man unterstützt sich innerhalb des Teams wieder und geht gerne mit anderen Kollegen in den Austausch. Bei unseren morgendlichen Meetings versteht man Spaß und wird ernst genommen.
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Gut
Work-Life-Balance
Dienstplanung erfolgt mittlerweile immer in einem 2 oder sogar 3 wöchigen Rhytmus und man kann gut planen. Ausgangswünsche werden immer berücksichtigt und falls mal was getauscht werden muss kann man das mit seinen Kollegen auch kurzfristig klären. Ich habe nicht mehr das Gefühl überarbeitet zu sein da man auch Zuwachs im Team bekommen hat.
Karriere/Weiterbildung
Habe ich noch keine Zeit zu gehabt. Es werden aber öfter Leute befördert was ich gut finde!
Gehalt/Benefits
Könnte natürlich gerne mehr sein aber ich bin zufrieden und finde es fair!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man nimmt Rücksicht aufeinander
Kollegenzusammenhalt
Wie beschrieben zum Glück wieder alles super wie am Anfang!
Umgang mit älteren Kollegen
Ist gut wenn man hier von "alt" überhaupt reden kann
Vorgesetztenverhalten
Der neue Manager macht seinen Job klasse auch wenn man in der Frühschicht nicht so viel davon mitbekommt da er hauptsächlich in der Spätschicht arbeitet. Der GM bringt mit seiner lockeren und spaßigen Art einen immer wieder zum lachen und kümmert sich immer zeitnah um Sachen die man anspricht. Auch private Umstände wurden vertraulich behandelt und ich brauchte keine Angst haben diese zu äußern ebenfalls top! Der neue regional Manager kommt nun tatsächlich auch öfter ins Hotel um sich ein Bild von der Lage zu machen und spricht mit den Abteilungen was vorher auch nicht selbstverständlich war.
Arbeitsbedingungen
Sind gut, Überstunden werden auch schneller abgebaut als vor ein paar Monaten.
Kommunikation
Auch hier sind viele Sachen transparenter geworden und werden klarer kommuniziert. Es wird sich Zeit genommen Schritte oder Maßnahmen die erfolgen zu erläutern bzw. zu begründen.
Bei Problemen oder Anliegen findet man ein offenes Ohr entweder beim Abteilungsleiter oder über den direkten Weg beim GM.
Gleichberechtigung
Manche arbeiten besser und mehr als andere Kollegen verdienen aber leider das gleiche ansonsten hat man nicht das Gefühl das es Lieblinge gibt oder Leute bevorzugt werden.
Interessante Aufgaben
Nichts besonderes, man weiß was man zu tun hat und so viel Möglichkeiten gibt es dem Beruf geschuldet ja auch nicht.
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber triSTAR,
vielen Dank für dein ehrliches und positives Feedback! Es freut uns riesig zu lesen, dass sich die Arbeitsatmosphäre so positiv entwickelt hat und ihr als Team wieder richtig gut zusammenarbeitet.
Besonders toll ist zu hören, dass die Veränderungen in der Führung und Kommunikation so spürbar sind. Wenn du schreibst, dass sich die Atmosphäre um 180° gedreht hat und alle wieder ihr Lächeln gefunden haben, zeigt das, wie wichtig ein gutes Miteinander ist. Auch dass du dich beim neuen Manager und GM gut aufgehoben fühlst und private Umstände vertrauensvoll besprechen kannst, ist genau das, was wir uns wünschen.
Deine Zufriedenheit mit der verbesserten Work-Life-Balance durch die bessere Dienstplanung und den Teamzuwachs nehmen wir gerne zur Kenntnis. Es ist schön zu sehen, dass sich die Investitionen in unser Team auszahlen.
Deinen Verbesserungsvorschlag bezüglich zusätzlicher Unterstützung in der Küche nehmen wir ernst und werden das intern besprechen. Solche konkreten Hinweise helfen uns dabei, die Arbeitsbedingungen weiter zu optimieren.
Wir freuen uns, dass du gerne Teil unseres Teams bist und schon auf das nächste Sommerfest gespannt bist!