Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei TRUUCO die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist offen, transparent und bewusst. Jeder ist ansprechbar – unabhängig von Position oder Rolle – und es herrscht eine Kultur des ehrlichen Austauschs.
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist stark. Man hilft sich gegenseitig, tauscht Wissen aus und arbeitet gemeinsam an Lösungen – unabhängig von Team.
Ich dachte, ich hätte schon flexible Arbeitszeiten erlebt – bis ich zu Truuco kam. Hier ist Flexibilität wirklich gelebt und nicht nur ein Schlagwort. So sollte moderne Arbeitszeitgestaltung aussehen.
Die Vorgesetzten begegnen einem auf Augenhöhe. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert, und Feedback wird offen gegeben – sowohl positiv als auch konstruktiv.
Die Atmosphäre ist entspannt, professionell und gleichzeitig herzlich. Man merkt, dass hier gerne gearbeitet wird – und das wirkt sich auch auf die eigene Motivation aus.