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TRUVA Executive 
GmbH
Bewertung

Meist gut - wenn aber Streßsituationen dann zum Teil auch Überheblichkeit (und auch manchmal Respektslosigkeit)

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

einige gute Kollegen mit Spaßfaktor (wäre toll wenn alle so wären) // 2 Tage Home-Office // zentrale Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft kein Vertrauen // launischer und unbeherrschter Führungsstil (kann auch sehr emotional laut werden)

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter (auch wenn in der Vergangenheit viel passiert ist) // eigene Launen und Emotionen zuückstecken // konstruktives Feedback geben // Mitarbeiter gleich behandeln// versuchn fair zu bleiben

Arbeitsatmosphäre

Eng und laut (ist aber auch lustig und es wird viel gelacht)

Kommunikation

Ziemlich bescheiden // oft sehr unbeherrscht und aufbrausend // Informationen werden nicht weiter gegeben bzw. gehen auch mal verloren

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Teams eigentlich ganz gut // bereichsübergreifend aber leider auch manchmal sehr toxisch

Work-Life-Balance

Typischer Salesjob, Überstunden normal // aber man hat praktisch 24/7 erreichbar zu ein

Vorgesetztenverhalten

Mal gut und dann auch wieder weniger // setzt Wilen durch und lässt keine andere Sichtweise zu // öfters sehr launisch und auch ausfallend // kein Vertrauen den Mitarbeitern gegenüber (ewiges Thema)

Interessante Aufgaben

Muss man sich suchen, Umsatz ist eben wichtig

Gleichberechtigung

Man wird am Umsatz gemessen - dann steigt man in der Skala nach oben

Umgang mit älteren Kollegen

sind jung und dynnamisch

Arbeitsbedingungen

Alles da was man braucht // leider zählen nur Zahlen von KPI`s - Hauptsache Sendouts (auch wenn die Erlaubnis der Kandis noch nicht vorliegt weil noch nicht erreicht). IV etc. - Zahlen werden durchgedrückt.

Gehalt/Sozialleistungen

Fix und Boni (dadurch ganz gut)

Image

versuchen alle das beste - um am Markt bekannt zu werden (startup)

Karriere/Weiterbildung

Interne Coachings durch Vorgesetzten // für extern zu teuer // Aufstieg durch zu hohe Vorgaben noch nie geschafft worden


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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