Überhebliche Geschäftsleitung ohne Verständnis für die Belange der „kleinen“ Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist bemüht, das versäumte aufzuholen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überheblichkeit und kein Einsehen.
Es gibt keine Kantine
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern zuhören, ein Ohr für die Sorgen und Belange der Belegschaft haben. Ideen und Vorschläge der Belegschaft diskutieren und abwägen.
Arbeitsatmosphäre
Erdrückende von der Geschäftsleitung getriebene Stimmung, jeder versucht zu überleben
Nur nicht auffallen !
Erst demotivieren und dann Leistung fordern ist kein Führungsstil !
Image
Keine falschen Versprechen, dann wäre man besser im Ranking
Work-Life-Balance
Es gibt das, was andere auch bieten
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man suggeriert nach außen, was man gerne wäre
Kollegenzusammenhalt
Die übrig gebliebenen versuchen zu überleben und nicht in Ungnade zu fallen
Umgang mit älteren Kollegen
Normal
Vorgesetztenverhalten
Man versucht vorzuleben, was von oben vorgegeben wird
Arbeitsbedingungen
Modernes Gebäude, großer Parkplatz.
Kommunikation
Kommunikation gibt es bei Kabelschlepp nicht. Man erfährt Dinge „irgendwie“, aber nie offiziell. Alles ist ein Geheimnis !!
Gleichberechtigung
Gibt es, wahrscheinlich
Interessante Aufgaben
Gäbe es, wenn man die Zeichen der Zeit erkannt hätte.
Leider ist man irgendwann stehen geblieben und nicht auf dem Level einer modernen innovativen Firma.