Arbeitgeber mit Potenzial und guter Basis
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Freiheit zu "Machen", Vertrauen, "das es was wird", die Mitarbeiter*innen, die vieles mitmachen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlenden Transparenz über Entscheidungen des Topmanagements
Verbesserungsvorschläge
Nicht zu viel Beschäftigung mit sich selbst.
Arbeitsatmosphäre
überwiegend vertrauensvoll und offen
Kommunikation
gute Strukturen und Ausstattung für alle Arten von online und offline Kommunikation. Viele Formate. Etwas mehr Konfliktfreude könnte nicht schaden
Kollegenzusammenhalt
Im Team sehr gut, übergreifend gemischt, aber im großen und ganzen sehr guter Zusammenhalt
Work-Life-Balance
hier wird auf Work-Life-Balance geachtet. Man kann aber auch zum Workoholic werden
Vorgesetztenverhalten
Top Management nicht immer transparent und nachvollziehbar, mittleres Management überwiegend sehr nach an den Mitarbeiter*innen.
Interessante Aufgaben
Ich hatte immer sehr viel Freiheiten, meinen Bereich zu gestalten und zu entwickeln. Die Zahlen müssen natürlich trotzdem stimmen.
Gleichberechtigung
Der Frauenanteil ist immer noch recht hoch, wenn auch rückläufig. Besonders in den Führungspositionen. Muss Frau sich nehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt noch nicht so viele, da noch nicht so altes Unternehmen. Aus eigener Erfahrung würde ich sagen, in Ordnung
Arbeitsbedingungen
technische Ausstattung sehr gut. Büroräume an den Standorten sehr unterschiedlich von top bis langweilig Großraum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird drauf geachtet und einiges gemacht
Gehalt/Sozialleistungen
Bei Gehalt ist sicher noch Luft nach oben, aber Geld ist nicht alles
Image
Die meisten Mitaebeiter*innen haben ein positives Verhältnis zum Unternehmen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine fest planbaren Karrierepfade mit "Wenn.... Dann" Abläufen. Führungskräfte und HR kümmern sich um Weiterbildung und es wird auch einiges angeboten. Mehr Struktur wäre sicher gut