2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Bewerbern
Zweieinhalb Monate bis zur Standardabsage
Bewerber/inHat sich 2025 in Garching bei München als Projektingenieur beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Vor meiner Bewerbung habe ich beim Recruiting nachgefragt, ob internationale Bewerber für die Stelle berücksichtigt werden. Das wurde mir bestätigt, weshalb ich meine Bewerbung eingereicht habe.
- Die Stelle war als Position mit sofortigem Bedarf ausgeschrieben. Dennoch habe ich erst nach etwa zweieinhalb Monaten eine standardisierte Absage erhalten. Nach einer derart langen Wartezeit hätte ich zumindest eine individuelle Rückmeldung oder eine kurze Erläuterung der Entscheidung erwartet. Stattdessen enthielt die E-Mail ausschließlich allgemeine Formulierungen, aus denen sich keine nachvollziehbaren Gründe für die Absage ergeben haben.
- Insgesamt hat der Bewerbungsprozess auf mich weder transparent noch wertschätzend gewirkt. Nach zweieinhalb Monaten könnten viele Bewerber ihre Bewerbung bereits fast vergessen haben. Eine zeitnahe und aussagekräftigere Kommunikation hätte ich in diesem Fall erwartet.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Jürgen NeuhausVerwaltungsdirektor
Wir bedauern, dass die späte Absage Ihrer Bewerbung bei Ihnen zu einem schlechten Eindruck geführt hat. Bei einer Ausschreibungsdauer von 4 Wochen benötigen wir weitere 3 Wochen bis zum Abschluß der Vorstellungsgespräche, die Bearbeitung an der TUM weitere 6 Wochen. Die 2,5 Monate bis zur Absage sind leider keine Ausnahme, auch wenn wir uns stetig bemühen unserer Prozesse zu beschleunigen.
Seltsame Anmerkungen für mein Abschluss und systematisches Witze reisen über mein Vorhaben.
Bewerber/inHat sich 2023 in Garching bei München als Techniker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Erhaftigkeit beim Vorstellungsgespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Jürgen NeuhausVerwaltungsdirektor
Vielen Dank für Ihre Rückmeldung auf Kununu. Wir bedauern sehr, das Sie einen nicht so positiven Eindruck von unserer Einrichtung bei Ihrem Bewerbungsprozess erfahren haben. Wir bemühen uns ständig unsere Prozesse zu verbessern und nehmen Ihr feedback sehr ernst. Als Forschungseinrichtung verbinden wir in unseren teams sehr unterschiedliche Qualifikationen und Kolleginnen und Kollegen mit einer Vielzahl von erlernten Berufen, Ausbildungen oder Studienabschlüssen sowie Berufserfahrungen und profitieren sehr von dieser Diversität. Ein wesentliches Element im Bewerbungsprozess spielt bei uns das Vorstellungsgespräch zum gegenseitigen Kennenlernen. Somit ist auch Ihre Rückmeldung hilfreich für uns wenn es unglücklicherweise nicht optimal verlaufen ist.