8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein Witz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Königswinter gearbeitet.
Image
Ist der Ruf erst ruiniert.....
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Vorgesetztenverhalten
habe ich in 6 Monaten nicht einmal gesehen
Kommunikation
Nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolute Katastrophe!!! Finger weg!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Königswinter gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Null Atmosphäre.
Von den Vorgesetzten ist meistens nichts zu sehen. Sind in ihren Büros verschanzt, telefonieren den ganzen Tag und gehen dann. Die ziele sind warum auch immer viel zu unrealistisch hoch gegriffen.
Image
Kein gutes Image bei den Kunden und Lieferanten.
Es werden immer wieder Versprechen an Kunden und Lieferanten nicht eingehalten. Wer bischen im google sucht wird so einiges finden.
Work-Life-Balance
Für die Kollegen die Home-Office machen ist das natürlich Prima.
Dafür war die Kommunikation und Infozufluss schlimm genug.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist top.
Karriere/Weiterbildung
Wer Karriere machen möchte sollte sich was vernünftiges suchen.
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Die paar Kollegen die mal so sieht sind eigentlich ganz okay.
Vorgesetztenverhalten
Wenn die da sind und für einen Zeit haben, kann man sie ansprechen aber trotzdem absolut link und falsch. Es passiert alles hinter dem Rücken der Arbeiter. Mitarbeter können am Ende eines Projektes entlassen werden.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Stühle sind keine seltenheit.
Kommunikation
Meistens über Email, für eine Rückmeldung muss man schon paar Tage leider warten.
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Ich bin mit diesem Arbeitgeber vollends zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Königswinter gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Vertrauen des Vorgesetzen, Home Office, gute Bezahlung, gute Arbeitsatmossphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oft chaotisch und unstrukturiert
Verbesserungsvorschläge
Strukturierte Prozesse, Kostensenkung. An vielen Enden könnte gespart werden indem man Unternehmensbereiche neu strukturiert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
Eher nicht so gut, was schade ist denn ich arbeite gerne und es gibt auch viele Kollegen, die schon seit 15-20 Jahren hier arbeiten. Manchmal muss man etwas hinter die Fassade schauen bevor man urteilt.
Work-Life-Balance
Manchmal ist sehr viel zu tun, das gleicht sich aber im Nachhinein wieder sehr gut aus
Karriere/Weiterbildung
Ich schätze für mich stehen die Chancen gut aufzusteigen oder in einen anderen Bereich zu wechseln wenn es sich ergibt. Hier steht einem nichts im Weg, es kommt aber natürlich auf die Ausgangsposition an und wie man sich anstellt.
Gehalt/Benefits
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Ich verstehe mich mit fast allen sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Kommt darauf an wem man unterstellt ist. Ich komme mit meinem Vorgesetzten sehr gut zurecht und kann mich nicht beschweren
Kommunikation
Bleibt manchmal auf der Strecke, was aber daran liegt, dass jeder viel zu tun hat
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und großer Handlungsspielraum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Katastrophale Geschäftsführung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Königswinter gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nahe Autobahn-Anbindung war vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Karriere-Sprungbrett für Personen, de nachweislich schon bei früheren Arbeitgebern total versagt haben. Bei Twintec stiegen Sie in die Führungsebene auf.
Aufsichtsrat stellte sich nie als unabhängiges Organ dar. Verhältnis zu Vorständen und handelnden Person gilt als Freundschaftlich und Stressfrei.
Verbesserungsvorschläge
Aufsichtsrat der Holdinggesellschaft muss zwingend bei handelnden Verantwortlichen im Vertrieb eingreifen. Null Wertschätzung und Objektivität gegenüber Angestellten, die gute Arbeit lieferten und das seit vielen Jahren. Wurde oft im Kollegenkreis thematisiert. Nach meinen Informationen bis heute unverändert.
Image
In der Vergangenheit durchaus Sehr Gut. Untergang mit der neuen Führungsmannschaft mehr als vorprogrammiert! Die Entwicklung und Probleme kann man leicht im Internet verfolgen, da Unternehmensgruppe eine Aktiengesellschaft ist.
Karriere/Weiterbildung
Bist Heute ausschließlich mit Vitamin B möglich, Je geringer die Fähigkeiten, desto höher die Stufe in der Karriere-Leiter.
Gehalt/Benefits
Nicht zu beurteilen, da Gehalts-Struktur innerhalb des Unternehmens nicht bekannt. Deutliche Ungereimtheiten allerdings mit Sicherheit an der Tagesordnung, da absolute Ungleichbehandlung seitens der Führungskräfte gegenüber dem Personal.
Vorgesetztenverhalten
Antwort erübrigt sich, da derartige Defizite bei Fach- noch Führungskompetenz.
Kommunikation
Email bevorzugt, Auf eine Antwort oder auch Rückrufe wartet man schon mal Tage. Oftmals einseitige und egoistische Kommunikation.
Gleichberechtigung
Nein!!! Vitamin-B zu iGF und Vorstand ist das A und O.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Die haben es nicht anders verdient
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung in Königswinter gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
k.A.
Verbesserungsvorschläge
soll die sich selber überlegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dilletanten am Werkeln...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Königswinter gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Projekterfahrung, es wird wild um sich geschossen, wir bearbeiten mit mehreren Leuten den gleichen fall...
Verbesserungsvorschläge
Besseres Management!
Arbeitsatmosphäre
Kühl, wie die Kollegen.
Gehalt/Benefits
Dazu spare ich mir jeglichen Kommentar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Müll getrennt ;-)
Kollegenzusammenhalt
Kollegen? gibt es eigentlich keine!
Vorgesetztenverhalten
Unterste Kanone, sowas habe ich in 20 Arbeitsjahren noch nie erlebt!
Arbeitsbedingungen
Überstunden dürfen natürlich gemacht werden.. aber bezahlt wird nicht.
Kommunikation
Manche Kollegen sind nett.
Interessante Aufgaben
Stupide Arbeit.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Keine Struktur, keine Perspektive und...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Königswinter gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Struktur, keine Perspektive und Nachhaltigkeit. Dilettantische Projektarbeit. Nicht empfehlenswerter AG.
Arbeitsatmosphäre
Na ja
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
OK
Kollegenzusammenhalt
Trotz Massenentlassung, gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Alle raus
Vorgesetztenverhalten
Welche Vorgesetzte? Inkompetentz pur.
Arbeitsbedingungen
An der Grenze....
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Passt schon
Interessante Aufgaben
Langweilig
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Königswinter gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird TWINTEC Technologie durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich TWINTEC Technologie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.