Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Tyrolit die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kann man nicht meckern. Im Vertrieb sehr flexibel.
Keine / Schlechte Kommunikation.
Hohe Erwartungen ist noch untertrieben.
Realitätsfern.
Stur.
Wir sind vor Kurzem in unser neues, für uns gebautes Firmengebäude gezogen. Auf unsere Wünsche für Verbesserungsvorschläge wird eingegangen. Unser Vorgesetzer hilft und unterstützt uns, wo er nur kann. Intrigen oder Streit habe ich bis jetzt in keinster Weise mitbekommen. Ganz im Gegenteil. Es herrscht Harmonie. Man wird voll und ganz als Mensch gesehen und behandelt.
Von oben nach unten die Schlechteste Kommunikation.