9 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Standort ist relativ zentral in Nürnberg
Wenn man dann endlich mal Urlaub hat wird in der Woche vorher dafür gesorgt, dass man diesen auch wirklich dringend braucht, weil ganz plötzlich alles ganz dringend fertig werden muss. Gute Planung wird anscheinend überbewertet.
Meistens ist im Entwicklerteam zu wenig Zeit für die Eigenentwicklung von Entwicklerwerkzeugen und der bestehende Code des Produkts kann nur langsam von Altlasten befreit werden. Das führt zu Fehlern, die dann noch zusätzlich Zeit kosten.
Angespannt. Zeit für persönliche Gespräche oder für einen Witz unter Kollegen bleibt kaum, weil so viel Druck von oben kommt.
Das Thema Weiterbildung wird oftmals verschoben oder einfach unter den Tisch fallen gelassen.
Ich habe selten ein Entwicklerteam erlebt, in welchem auf so professioneller Ebene gearbeitet wird. Die Einarbeitung in mir noch unbekannte Bereiche ist mir sehr leicht gefallen, da ich immer jemanden an meiner Seite hatte, der mir Fragen (auch zu komplizierten Sachverhalten ausführlich) beantwortete oder sich die Zeit nahm, mir zu helfen, wenn ich nicht weiter kam.
Große Aufgaben, an denen mehrere Entwickler beteiligt sind, werden gemeinsam besprochen und aufgeteilt und wenn es Meinungsverschiedenheiten gibt, werden diese sehr konstruktiv ausdiskutiert und es wird miteinander versucht, das bestmögliche Ergebnis zu erzielen.
Durchwachsen. Es gibt bessere und schlechtere Führungskräfte. Die Meinung von Mitarbeitern wird nur selten mit einbezogen, auch wenn es ihren Bereich betrifft.
Oft wird nicht klar kommuniziert, was in unnötigen Missverständnissen und zusätzlichem Stress mündet.
Rihige Atmosphäre, die echte Fortschritte erlaubt.
Zu wenig Urlaubstage, nicht besonders viel Benefits.
Mehr Zeit investieren in Schulungen und R&D.
Mit kleinen Ausnahmen war alles sehr kollegial und professionell, gleichzeitig auch gemütlich. Oft gab es Kuchen in der Küche auch ohne Geburtstag.
Das Image wurde durch Veranstaltungen für Kunden verstärkt.
Deadlines gibt's natürlich aber viel Stress habe ich nie erlebt. Die Arbeit ist am meisten ruhig und konzentriert, ohne viele Störungen und mit flexiblen Arbeitszeiten.
Es gab selten Schulungen und sollten proaktiv beantragt werden.
Nicht besonders hoch aber passt.
Weil die Lage sehr zentral und mit der U-Bahn sehr gut erreichbar ist, können wir sagen, dass die Firma umweltfreundlich ist.
Kleine Dev Teams, manchmal Azubis, die aber manchmal nicht gut integriert sind.
Es gab auch Kollegen im (fast) Rentenalter.
Insgesamt nett und freundlich
Es wäre besser BAV und andere Benefits anzubieten.
Die Kommunikation läuft durch "Target Process" am meisten aber auch Emails und Teams.
In Vergleich mit anderen Firmen in Deutschland war das relativ gut balanciert.
Die Projekte könnten interessant und zwar spannend sein, aber nicht immer - manchmal gab's nur Code Pflege und Refactoring, weil das System schon etwa alt, ziemlich groß und zum großen Teil monolitisch war.
Neue Ideen werden blitzschnell umgesetzt, Geschäftsführung ist immer offen für Neues und denkt innovativ!
Nicht direkt am Arbeitgeber, aber es ist fast unmöglich einen Parkplatz zu finden, wenn man auf das Auto angewiesen ist.
Super tolle Kollegen!
Sehr gut, Luft nach oben ist immer.
Ausbaufähig...
Die Räumlichkeiten haben unglaublich viel Charme, aber auch ihre Macken ;-)
Die Lage der Firma ist echt gut, wenn man mit den Öffis rein.
Die Parksituation ist leider schwierig, wogegen der Arbeitgeber allerdings wenig gegen machen kann.
Der Ausgleich findet definitiv statt. Gleitzeit und Möglichkeit für mobiles Arbeiten macht vieles angenehmer.
Die Möglichkeiten zur Weiterbildung sind definitiv gegeben und sind sogar erwünscht.
Hier ist noch Luft nach oben. Ich würde mir auch wünschen, dass Geld zum Vermögensaufbau beigesteuert wird.
Leider passiert es häufiger, dass über andere Kollegen hergezogen wird. Mehr gemeinsame Aktivitäten würden den Zusammenhalt stärken.
Die älteren Kollegen werden geschätzt.
Man lernt eine ganze Menge von den Vorgesetzten.
Es steht viel Zeug rum. Manchmal funktionieren vereinzelt Bildschirme nicht. Die Jalousien sind teilweise kaputt.
Hier ist noch Potential nach oben. Zwar sind die Kommunikationswege kurz, allerdings ist die Antwortrate eher spärlich.
Geschlecht und Herkunft spielt hier keine Rolle. Hier ist jeder Willkommen.
Das Aufgabenfeld ist sehr interessant. Man arbeitet nah am Kunden und es gibt immer mal wieder was neues zu tun.
Offene Kommunikation, falls es Probleme gibt, werden diese direkt angesprochen.
Sehr positives Arbeitsklima
/
Von Mitarbeiter bis Vorgesetzten, alle sehr freundlich und zuvorkommend.
Sehr flexible Arbeitszeiten auch in der Ausbildung
Sehr angemessene Vergütung
Es wird kein Druck aufgebaut; jedoch vermittelt, dass man etwas lernen soll.
Durch das positive Arbeitsklima, gehe ich jeden Tag mit einem guten Gefühl hier her.
Moderne Ausstattung. Viel zeit um für Schulungen/Berufsschule zu lernen.
Respektvoller Umgang mit allen Kollegen.
k.A.
Das Arbeitsumfeld hat keine Möglichkeiten geboten, das man seinen Erfahrungsschatz dynamisch einbringt.
Bei Einstellungen die Einarbeitung mit einplanen. Leute ins kalte Wasser zu werfen und dann weder Fragen noch Dokumentationen zu erlauben, das ist nicht hilfreich für einen erfolgreichen Jobstart.
Die Mitarbeiter sitzen in ihren Räumen bei geschlossenen Türen.
Hinter vorgehaltener Hand erfährt man gegebenenfalls wie die Kollegen denken.
Festgelegte Arbeitszeiten und Pausenzeiten sind nicht mehr zeitgemäß, v.a. bei einer Tätigkeit ohne Kundenkontakt.
Es ist eine Frage der Zeit und des eigenen Anspruchs, wie lange jemand diese Firmenkultur aushält.
Wenn es einen Kollegenzusammenhalt gibt, dann vielleicht auf dem Raucherbalkon. Kultur der Einzelgänger. Wissen wird gehamstert.
Der Umgang ist für alle Mitarbeiter fair, die schon lange im Team sind.
Es hat kein ordentliches Onboarding stattgefunden, das für einen reibungslosen und effektiven Start unerlässlich ist.
Für den introvertierten, alteingesessenen Mitarbeitertyp sicher in Ordnung. Kommt jemand aus einer offenen Firmenkultur, dann sind die Arbeitsbedingungen sehr befremdlich.
Keine pro-aktive Kommunikation. Wer fragt, der bekommt eine knappe Antwort.
Angemessene Bezahlung.
Die Geschäftsführung ist männlich.
Ausgrenzung. Zuweisung von Werkstudententätigkeiten.
Dusche im Office
Psychische Druck an Arbeitnehmer
Nicht zu geizig sein.
Flexible Arbeitszeiten, menschlicher Umgang untereinander und v.a. menschliche Führungsetage
Wie überall könnte das Gehalt etwas mehr sein, aber ich bin zufrieden :-)
Noch etwas mehr Homeoffice anbieten
Pro: vertrauensvolles Betriebsklima
Contra: typische "Kaffeeküchen-Gespräche" werden nicht gerne gesehen
Homeoffice möglich; Gleitzeit
Papierfreie Büros
Sehr guter Zusammenhalt. Man hilft sich gegenseitig und unterstützt sich, wo man nur kann.
Extrem faires und freundliches Verhalten meines Vorgesetzten. er hat immer ein offenes Ohr für Probleme, auch wenn sie privater Natur sind.
Sehr schöne Büroräume mit 1-3 Personen, Kaffee und Wasser frei, Obstsalat 1x die Woche frei, regelmäßige Auffüllung der "Naschschublade" und des Eisfachs (im Sommer) zur freien Bedienung; Homeoffice möglich
Gute Kommunikation der Mitarbeiter untereinander
sehr abwechslungsreich
Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Herrscher-Allüren der 4 Geschäftsführer, andere Meinung/Vorschlag nicht erwünscht.
Endlich einen Betriebsrat zulassen, Betriebsarzt auch nicht vorhanden.