21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kollegen und Menschen
Keine Fortbildung, keine Entwicklungsgespräch, es scheint so als interessiere man sich nur für die Ergebnisse. Wie es dem Menschen dahinter geht scheint hier niemanden zu interessieren.
Mehr Fortbildungen und mehr Rücksicht auf die Mitarbeiter.
Freundlichere Büroräume und bessere Ausstattung.
Bitte halten Sie sich an Abmachungen und beziehen Sie die Mitarbeitenden besser in das Geschehen ein. Außerdem sollte die Firma mehr den Menschen hinter der Arbeit sehen. Achja und trefft gute Entscheidung schneller das dauert immer ewig bis was entschieden wird.
Teambuilding und Mitarbeiter Events haben schon sehr lange nicht mehr stattgefunden
Es herrscht eine akzeptable Arbeitsatmosphäre diese kommt jedoch vorwiegend von den tollen Kollegen.
Urlaub kann frei bestimmt werden mit vorheriger Abstimmung im Team. Ausserdem kann man auch jederzeit früher gehen wenn nötig.
Könnte besser sein. Wenn man nicht nach Fortbildung "schreit" passiert nicht viel. Vermutlich will man sich das Geld sparen...
Finde ich gut, es gibt auch freiwillige Leistungen wie Sachzuwendung, VWL.
Hier könnte man etwas besser sein. Produzieren schon viel Müll und die Mülltrennung wird auch nicht sehr ernst genommen. Es wird immer noch viel ausgedruckt was m.M. nicht ausgedruckt werden müsste. HomeOffice wird mittlerweile großzügig gewährt das ist super.
Die Kollegen halten soweit gut zusammen. Habe jedoch bei den Führungskräften das Gefühl dass sie keinen engen Draht zueinander haben.
Es sind auch einige ältere Kollegen an Board.
Entscheidungen werden meistens vorher besprochen. Jedoch nicht immer, manchmal wird einfach entschlossen ohne Begründung. Leider finden keine echten Entwicklungsgespräche statt, es geht immer nur um Ergebnisse, der Mensch wird komplett übersehen.
Technik wurde und wird weiterhin sehr stark aufgebessert. Neue Bildschirme, Notebooks usw. Außerdem sind viele Räume klimatisiert.
Stühle und Tische könnten ergonomischer sein wie z.B. höhenverstellbare Tische dann müsste ich nicht so oft Pause machen wegen meinen Rückenschmerzen und wäre dadurch produktiver. Führungskräfte bekommen welche wir nicht.
Hier herrscht noch Nachholbedarf. Es wird nicht viel kommuniziert Fokus liegt auf Ergebnisse.
Ich würde sagen die Gleichberechtigung wird groß geschrieben. Jedoch ist Gerechtigkeit kein bekanntes Wort in der Firma
Es könnte besser gestaltet sein. Man macht jeden Tag das gleiche. Ob es Verbesserungsvorschläge oder wünsche gibt wird von den Führungskräften nicht nachgefragt
Du-Kultur, Klärungen auf dem "kleinen Dienstweg", starker Zusammenhalt, sehr digitalisiert
Ich wurde von Anfang an herzlich empfangen.
Hohe Flexibilität seitens des Arbeitgebers
Die Einarbeitung lief bisher bzw. läuft immer noch sehr strukturiert ab und die Kolleginnen/Kollegen erklären mir Vorgänge verständlich und unterstützen mich bei der Umsetzung.
regelmäßige Kommunikation, Anbieten von Hilfe, Erbeten von Feedback
Bei Fragen kann ich mich immer an meine Kolleginnen/Kollegen wenden und mir wird weitergeholfen.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vielfältig, Aufgaben sind vielseitig und interessant.
Konsequentere Gleichbehandlung würde das Arbeitsklima stärken.
Ausgeglichen ohne große Höhen oder Tiefen.
Branche ist nicht besonders beliebt, trotzdem macht die Firma die Aufgaben professionell.
Arbeitszeiten sind gut planbar, viele Urlaubstage. Homeoffice ist begrenzt auch möglich, hängt aber von Position ab, nicht einheitlich.
Das Unternehmen bietet viele Weiterbildungsoptionen, die können auch individuell gewählt werden. Sprachkurse sind erreichbar.
Gehalt ist durchschnittlich.
Kollegen unterstützen sich gegenseitig und arbeiten gut zusammen.
Erfahrung wird genutzt ohne weitere Besonderheiten.
Vorgesetzten sind ansprechbar und hilfsbereit insgesamt respektvoll.
Gut, saubere und angenehme Räumlichkeiten, Technik funktioniert nicht immer.
Moderne Kommunikationsmittel werden genutzt, funktionieren aber nicht immer gut. Wichtige Informationen werden weitergegeben. Vergesetzte sind erreichbar und hilfsbereit.
Gleichberechtigung ist nicht immer konsequent umgesetzt, was zu Unglaichkeiten führen kann.
Die Aufgaben sind vielseitig, Tätigkeiten sind oft komplex und erfordern größere Aufmerksamkeit.
Besonders gut gefällt mir, dass das Wohl der Mitarbeiter im Vordergrund steht. Es gibt viele gemeinsame Aktivitäten und auf die individuellen Bedürfnisse des einzelnen Mitarbeites wird stets eingegangen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von Kollegialität geprägt. Man fühlt sich respektiert, unterstützt und gut eingebunden.
Als Inkasso-Unternehmen ist das Image naturgemäß herausfordernd, aber das Unternehmen tritt professionell und seriös auf und pflegt einen respektvollen Umgang mit Kunden - das hinterlässt einen positiven Eindruck.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und freie Urlaubsplanung sorgen für eine sehr gute Work-Life-Balance.
Es gibt viele Schulungen für Mitarbeiter bei denen auch auf individuellen Bedürfnisse eingegangen wird – so kann man sich gut weiterentwickeln.
Gehalt und Sozialleistungen sind fair und marktgerecht. Es gibt zusätzliche Leistungen, die das Gesamtpaket abrunden.
Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung werden im Unternehmen berücksichtigt.
Innerhalb der eigenen Abteilungen ist der Zusammenhalt gut, jedoch könnte der Zusammenhalt zwischen den Abteilungen verbessert werden.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll und wertschätzend – man wird jederzeit fair behandelt.
Mein Vorgesetzter ist offen für Vorschläge, hat immer ein offenes Ohr und steht voll hinter mir – sehr unterstützend und wertschätzend.
Die Arbeitsplätze sind modern und gut ausgestattet. In manchen Büros gibt es nur kleine, hochgelegene Fenster ohne Ausblick und die Räume sind recht hellhörig.
Die Kommunikation ist offen, transparent und klar strukturiert. Informationen werden rechtzeitig geteilt, sodass man immer gut informiert ist. Fragen und Anliegen können jederzeit gestellt werden und werden ernst genommen. Besonders positiv ist, dass Feedbackkultur großgeschrieben wird und ein regelmäßiger Austausch zwischen Mitarbeitern und Führungskräften stattfindet.
Hier wird jeder gleich behandelt und respektiert – unabhängig von Geschlecht, Alter oder Hintergrund.
Es gibt viele unterschiedliche und abwechslungsreiche Aufgaben, die den Arbeitsalltag spannend und herausfordernd machen.
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.
Verbesserungsbedarf bei internen Tools/IT-Systemen und Zertifizierungen.
Arbeitsplätze moderner und ergonomischer gestalten, mehr Fokus auf Raumklima und Ruhebereiche.
Arbeitsklima, in dem man gerne Leistung bringt
Spürbarer Wandel – noch nicht alles rund
Gesunde Balance zwischen Job und Freizeit
Viele Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Faire Bezahlung und wertvolle Extras
Engagement für Umwelt und Gesellschaf
Unterstützende und freundliche Zusammenarbeit
Konstruktives Feedback und klare Führung
Arbeitsumgebung solide, könnte moderner sein
Regelmäßige Meetings und ehrliche Rückmeldungen
Vielseitige Aufgaben und Raum für eigene Ideen
Es gibt Probleme auf allen Ebenen, vor allem in der Führung, wo Kompetenz nicht erwartet wird.
Bewerber mit kostenlosem Obst, Getränken und Parkplätzen locken – wo leben diese Leute?
Man sollte auf die Mitarbeiter achten.
I appreciate how kind and caring my employer is, always prioritizing the well-being and growth of employees
Providing more training opportunities for skill development would help employees grow and stay engaged
Es herrschet ein angenehmes Betriebsklima
Gute Arbeitszeiten, keine Überstunden
Weiterbildung wird sehr gefördert
Etwas mehr geht immer, das Gehalt liegt aber im Durchschnitt
Etwas weniger Müll wäre schön
Einfach nur sehr gut
Man kann mit allen Fragen zum Vorgesetzten kommen
Es wird darauf geachtet, dass die Arbeitsplatzasstattung auf dem neuesten Stand ist
Wenn etwas neu eingführt wird, wird das sofort weitergegeben
Alle sind gleichberechtigt
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Es herrschte ein gutes Betriebsklima
Im Bereich Inkasso, ein sehr gutes Image
Die Arbeitszeiten wurden sehr gut eingehalten, wenn man überraschend frei brauchte - kein Problem
Es wurde sehr viel Wert auf Weiterbildung gelegt und gefördert
Das Gehalt war angemessen
Der Müll könnte noch etwas reduziert werden
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war perfekt, jeder ist für jeden da
Es gab auch ältere Kollegen und auch diese hatten keinerlei Probleme
Die Vorgesetzten hatten immer ein offenes Ohr, es herrschte eine flache Hierarchie
Es wurde immer versucht, die Arbeitsbedingungen optimal zu gestalten. Fast alle Büros haben Klimaanlage
Alle Neuerungen, Änderungen werden schnellstmöglich an alle Mitarbeiter weitergegeben.
Jeder in der Firma war gleichgberechtigt, es wurde niemand bevorzugt
Das Aufgabengebiet ist vielfältig
Das ist sehr wichtig für sie.
Gleichberechtigung ??? Das ist lächerlich!
So verdient kununu Geld.