Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Udo Zier die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Überstunden werden nicht individuell zur Kenntnis genommen, sondern mit anderen Kollegen verglichen, trotz anderer Arbeit / anderer Arbeitsweise. Wenn man mal Urlaub hat kann man sich nach seinem Urlaub auf die doppelte Arbeit freuen, je nach Vertretung.
Zusammenhalt der Kollegen ist da aber schwierig zu bewerten, weil ständig ein Wechsel stattfindet.
Unterschiedlich, mal gibt es Phasen in der (fast schon übertrieben) gelobt wird, mal gibt es Phasen wo man lange nichts vom Vorgesetzten hört, bzw. überhaupt nicht mitbekommt ob dieser im Haus ist. Die Arbeit des einzelnen interessiert nur wenn es mal nicht so läuft wie gewünscht.
Wer viel kann, macht viel. Arbeit von überlassteten Kollegen wird auf den Rest ,,abgewalzt‘‘.
Mit vertraulichen Angelegenheiten möchte man sich weniger an den Vorgesetzten wenden, da es tagesform abhängig ist, wie sehr man ernst genommen wird und ob es dann nicht doch zur Geschäftsführung weitergetragen wird. Untereinander herrscht teils großes Misstrauen.