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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien. Es kann auch miteinander gelacht werden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Untereinander wird viel gegenseitig ausgespielt, es ist kein Wettbewerb.
Verbesserungsvorschläge
Gesundheitsprämie abschaffen und stattdessen Urlaubsgeld bezahlen. Zudem auch die guten Leistungen der Mitarbeiter loben und fordern und nicht immer zu viel, zu schnell erwarten.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Udo Zier ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Für gleiche Aufgaben werden sehr unterschiedliche Gehälter bezahlt, untereinander ist bewusst was der andere verdient…
Gesundheitsprämie klingt toll um unnötige Fehltage zu vermeiden, führt jedoch dazu, dass Mitarbeiter lieber krank zur Arbeit kommen, anstatt auf Ihren Bonus zu verzichten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Udo Zier wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Udo Zier besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Udo Zier als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Udo Zier als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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