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Überlandwerk 
Leinetal 
GmbH
Bewertung

Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Probleme werden erkannt. Es laufen Projekte um Mitarbeiterzufriedenheit zu verbessern.

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung und Verbesserung von Prozessen.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich hier wohl.

Kommunikation

wurde in den letzten Jahren deutlich verbessert.
zwischen einzelnen Abteilungen aber immer noch verbesserungswürdig.

Kollegenzusammenhalt

Der ist hier wirklich gut. Viele gemeinsame Veranstaltungen, auch privat.

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit kurzer Kernarbeitszeit und Homeoffice ermöglichen viel Flexibilität. Aber: Überstunden werden hier als Indikator für deine Leistung angesehen. Je mehr Überstunden auf dem Konto, desto fleißiger ist der Mitarbeiter. Zum Teil werden Überstunden deswegen ohne Notwendigkeit "abgesessen".

Vorgesetztenverhalten

Stark von dem jeweiligen Vorgesetzten abhängig. In der Regel aber gut

Interessante Aufgaben

Typische Aufgabenvielfalt bei einem Energieversorger.

Gleichberechtigung

Wenig bis keine Frauen in Führungspositionen.

Arbeitsbedingungen

Verwaltungsgebäude ist ein Neubau aus 2015. Dementsprechend sehr gut. Mehrere Monitore, höhenverstellbare Schreibtische, im Sommer immer kühl.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier kann man sich nicht beschwerden. Tarifliche Bezahlung nach TVV, div. Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld oder Ergebnisbeteiligung

Image

Leider sehr schlechtes Image. Zu unrecht. Hier sollte mehr Wert drauf gelegt werden dieses zu verbessern.
Wann man Privat erzählt wo man arbeitet, bekommt man viel Unzufriedenheit mit.

Karriere/Weiterbildung

ist besser geworden


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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