UGDE 

Eckert

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterrabatt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ideen- und Konzeptlosigkeit

Verbesserungsvorschläge

Wooooo sollen wir denn Anfangen.
Ich denke, das Unternehmen sollte aufhören zu träumen und endlich ein vernünftiges Konzept ausarbeiten, sonst geht es in ein paar Monaten oder Jahren bergab oder in die Hände von Valora.
Mit Zeitung und Zigaretten wird man bald kein Geld mehr machen. Food, Getränke usw. können andere viel besser!

Arbeitsatmosphäre

Mies. Bei den schlechten Arbeitsbedingungen kann man nichts anderes erwarten!

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Work-Life-Balance

Gibt es in diesem Unternehmen nicht. Am besten ist es, wenn man flexibel und 24 / 7 erreichbar und einsatzbereit ist. Freunde und Familie braucht man sowieso nicht mehr. Man sieht sie ja sowieso nicht mehr, nicht mal an den Feiertagen!

Karriere/Weiterbildung

??? Gibt es nicht!

Gehalt/Benefits

Oh Gott, die Bezahlung ist mies und unterirdisch. Und das für die Bedingung!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich glaube, sie bekommen Ökostrom. Es gibt keine Mülltrennung.

Kollegenzusammenhalt

Jeder schaut auf den anderen, macht sich lustig über die Fehler und Eigenheiten des anderen. Niemand will zu viel tun.

Umgang mit älteren Kollegen

Das ist das Rückrad des Unternehmen. Ohne die, können Sie den Laden dicht machen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verdienen diesen Namen nicht. Man fragt sich oft genug, wie die Kollegen zu ihrer Position gekommen sind. Die Mache führen sich in den Filialen auf wie die Fürsten der Provinz.

Arbeitsbedingungen

Die Ausrüstung ist veraltet und zusammengewürfelt. Gearbeitet wird 365 Tage im Jahr (Feiertage hin oder her). Es ist laut und stressig.

Kommunikation

Genauso miserabel. Wenn man mal was von der Zentrale hört, ist es sowieso schon zu spät. Die Vorgesetzten interessieren sich nicht für die Mitarbeiter in den Filialen.

Gleichberechtigung

Na ja, sind ja eh fast nur Frauen angestellt.

Interessante Aufgaben

Kasse, Ware annehmen & auspacken. Tag ein, tag aus.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unterstützung bei der Ausbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Forderungen, wenig Rücksicht vorallem bei Mitarbeitern mit Kindern, ständiges einspringen an freien Tagen, Privatleben gibt es in dem Unternehmen nicht, Termine etc soll man verschieben usw.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt der Arbeitsleistung anpassen, freien Tage einhalten, Mitarbeiter nicht so unter Druck setzen...es wird definitiv zu viel verlangt von den Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Könnte besser sein

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Work-Life-Balance

Keine Zeit für Freizeit

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen ABER Gehalt müsste passen , dafür gute Unterstützung bei der Ausbildung

Gehalt/Benefits

Könnte definitiv besser sein für das was man leisten muss

Kollegenzusammenhalt

Die einen so, die anderen so

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz ok

Vorgesetztenverhalten

Vieles passiert hintenrum und kaum anwesend

Arbeitsbedingungen

Katastrophe! Am besten geeignet für kinderlose und single

Kommunikation

Vieles muss man selbst nachforschen

Gleichberechtigung

Viele werden bevorzugt

Interessante Aufgaben

Immer das selbe

Arbeitsatmosphäre

zurZeit sehr unruhig

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Work-Life-Balance

im Team ist vieles machbar ,gut organisiert.

Karriere/Weiterbildung

liegt zur Zeit brach...Coronabedingt

Gehalt/Benefits

da ist noch viel Luft nach Oben....

Vorgesetztenverhalten

innerhalb der Filiale o.k.

Kommunikation

war schön Mal besser....

Interessante Aufgaben

wenig Neues

Was sollte dein Unternehmen in Corona-Zeiten (anders) machen?

Öffnungszeiten weden ausgedünnt zulasten der Mitarbeiter, die dafür Minusstunden machen sollen. Das sollte sich ändern. Handschuhe und Mundschutz wären das Mindeste, wenn schon baulich rein gar nichts gemacht wird. Aber selbst das soll man sich selbst prganisieren. Verantwortung für die Mitarbeiter sieht anders aus.

Arbeitsatmosphäre

Über die Kollegen zu lästern gehört hier quasi zum Aufnahmeritual. Teamspirit habe ich noch in keiner Verkaufsstelle vorgefunden und wird auch nicht vorgelebt - von den üblichen BWL Phrasen mal abgesehen.

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Work-Life-Balance

Überhaupt nicht vorhanden. Im Prinzip wird erwartet, dass man 24/7 zur Verfügung steht. Zuschläge sind minimal und um die allermeisten Feiertage wird man gleich ganz betrogen. Pfingstmontag, Ostermontag, Himmelfahrt...bei Eckert alles angeblich ganz normale Arbeitstage. Dafür gibt es eine Unternehmens "Gesundheitswelt" , wo man Rabatte für Sportkurse bekommt, die man dann allerdings durch den Schichtplan niemals wahrnehmen kann, da feste freie Termine pure Illusion sind.

Karriere/Weiterbildung

Wie bereits beschrieben, mehr als nur dürftig.

Gehalt/Benefits

Pünktlich, ja. Das war es aber auch schon. Mehr als 1300 - 1500 netto werden es nicht. Auch wenn man die spärlich vorhandenen "Aufstiegsmöglichkeiten" nutzt. Personal der mittleren Führungsebene wird grundsätzlich von aussen rekrutiert unter Leuten, die auf diesen Positionen schon in anderen Firmen versagt haben. Sagt viel darüber aus, was die Firma von der eigenen Ausbildung hält

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden. Die Papiertüte ist schon das Maximum.

Kollegenzusammenhalt

Ist sicher unterschiedlich - im grossen und ganzen aber rar gesät.

Umgang mit älteren Kollegen

Da wird nicht unterschieden.

Vorgesetztenverhalten

Ein Stern, da nur Arschkriecherei geschätzt und belohnt wird. Das Prinzip ist, wer Initiative zeigt und Leistung bringt, bekommt noch mehr Aufgaben aufgebrummt, wer höufig krank ist, oder sich minderbemittelt anstellt, wird in Frieden gelassen und mit besseren Schochten belohnt, in der Hoffnung, dass dies etwas ändert.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist von vorgestern und ein funktionierendes Warenwirtschaftssystem wird seit Jahren versprochen, aber nicht umgesetzt. Stattdessen werden weiter fleissig handschriftlich Buchungslisten geschrieben, wie in der Steinzeit.

Kommunikation

Eigeninitiative wird nicht geschätzt. Und wenn man nicht errät, was der Vorgesetzte erwartet, ist man selbst schuld. Die Schulungen der Vorgesetzten sind offensichtlich auch reine Top Down Veranstaltungen. Es wird sich ständig selbst in die Tasche gelogen.

Gleichberechtigung

Ja das ist in Ordnung.

Interessante Aufgaben

Nada, niente. Nahezu alles ist aus der Zentrale vorgegeben. Damit wird viel Potential verschenkt.